通讯世界论文评高工能用吗

评高级职称论文的期刊要求有：独立撰写、要求专业一致、时限要求、论文字数和篇数要求。

1、独立撰写

评定高级职称是需要申报人独立撰写论文的，也可以使用技术业务刊物上发表过的论文，但是一定要是申报者本人独立撰写的论文。评高级职称是不能和他人合作撰写的，也是不能抄袭的，论文要论述完整，独立成篇，不能只是其中的摘要或者部分章节内容。

2、要求专业一致

评定高级职称论文一定要是和自己申报的专业类别一致的，也可以是和本人工作岗位专业性一致的论文，跨专业的论文是难以符合评职要求的。

3、高级职称论文时限要求

评定职称人员提交的论文需要反映本人近几年取得的专业技术成果，也就是需要是任现有职称以来撰写的，不能是过早发表的，当然晚了也是不行的，会耽误论文发表要求。

4、论文字数和篇数要求

评定高级职称，对论文要求是非常严格的，一般是要在核心期刊上发表论文1-2篇，并且发表普刊论文1-2篇；而且论文正文字数需要在5000字左右，摘要字数在200至300字之间。

（1）评高工发表论文，发符合评高工要求的期刊最好，这是废话，但是有用。（2）你要看你们单位的文件，对于高工的评审，刊物要求是怎样的，截止时间是怎样的，明确这些再去发表符合要求的期刊。但是要提前一年准备，现在期刊发表周期都比较长。不可能你现写一篇文章投稿出去，下个月就发表，没有这个可能。（3）如果实在嫌自己投稿慢，可以找一些论文机构发表，口碑比较好的，比如淘淘论文网，这个我身边的同事发表过。其他的，那种一看页面乱七八糟的就不要找了。还有就是不要贪图便宜，现在期刊发表的费用都比较贵了。如果你看到一个刊物名字比较怪的，或者刊物费用比较便宜的，多半是假刊。

对于这两类人才，除了基本的专业方向及能力水平要求外，评正高级职称应具备的条件之一（多项中有一项达到即可）是：在国内外著名的学术刊物发表有影响的学术论文，其中从事自然科学研究的，本人为第一作者或通讯作者发表的学术论文被SCI、EI收录6篇以上（其中至少有三篇SCI源期刊收录论文属中科院分区表二区以上，EI限期刊论文）；从事社会科学研究的，本人为独著或第一作者发表的学术论文被A&HCI、SSCI收录，或被《新华文摘》、《高等学校文科学报文摘》、《中国社会科学文摘》收录全文1/2篇幅以上、或被人大报刊复印资料全文转载3篇以上；评副高级职称应具备的条件是什么？ 一在国内外著名的学术刊物发表有影响的学术论文，其中从事自然科学研究的，本人为第一作者或通讯作者发表的学术论文被SCI、EI收录3篇以上（其中SCI源期刊收录限中科院分区表二区2篇以上，EI限期刊论文）；从事社会科学研究的，本人为独著或第一作者发表的学术论文被A&HCI、SSCI收录，或被《新华文摘》《高等学校文科学报文摘》《中国社会科学文摘》收录全文1/2篇幅以上、或被人大报刊复印资料全文转载2篇以上。副高的申请条件：1.正高申报条件取得大学本科以上学历后，受聘副高职务5年以上。大学普通班毕业以后，受聘副高职务7年以上。2.副高申报条件获得博士学位后，受聘中级技术职务2年以上。取得大学本科以上学历后，受聘中级职务5年以上。大学普通班毕业后，受聘中级职务5年以上。大学专科毕业后，取得本科以上学历（专业一致或接近专业），受聘中级职务7年以上。 总结：通讯作者能否评高副是通过其工作能力和文化水平来评定的，如果有这方面的想法，可以到当地政府的公关单位咨询。法律依据：《省关于建立引进海外高层次人才和急需紧缺人才职称评审绿色通道的指导意见》（一)坚持以用为本。破除唯学历、唯资历、唯身份的思想观念，把品德、能力和业绩作为衡量人才的主要标准;(二)坚持高效便捷。畅通申报、考核、评议渠道，可根据工作需要不定期开展考核评议工作;(三)坚持包容开放。评价标准普遍性与特殊性的辩证统一，尊重人才的多样性、层次性和相对性，不拘一格选拔人才。