除非你不想毕业了,什么事脱不开身啊!!!!!在读期间还能有比学业更重要的事么,脱不开也得要脱开,这事儿不能缺席,事假病假红白事皆不能成为程堂证供,过期不候的呀,让你姐三思吧
可以向公司申请,一般公司都会准的,请不了一个月半个月也总够你忙毕业的事了!
什么渣渣公司,完全不顾员工利益啊,你真的要待在这样的公司么?
可以,只要你有正当理由,毕业论文答辩分二次,第一次没参加,还可以申请参加第二次。如果你两次都不参加,那恭喜您,明年再来答辩吧!!
再和领导好好说说,实在不行找最大的那个老板。相信老板会理解的,不过要好好说,不要动怒
如实说明请假原因,目的在于告诉他你非得请假,不请不行;如果原因不方便透露,那就编一个他拒绝不了的原因。工作安排:将你的工作能提前完成的就提前完成;提前完成不了或要按期跟进的找好委托人。然后跟领导商量你计划假期中的工作安排,获得领导的认可,如果领导有不同的意见,参考他的意见后再调整。假期联络:告诉领导假期中你的电汇随时可以接通,如有必要再给以紧急联络人的电话,一切为了工作和请领导放心。
339 浏览 6 回答
197 浏览 3 回答
332 浏览 5 回答
200 浏览 3 回答
259 浏览 3 回答
345 浏览 5 回答
126 浏览 6 回答
198 浏览 5 回答
247 浏览 5 回答
140 浏览 2 回答
327 浏览 5 回答
326 浏览 4 回答
316 浏览 7 回答
211 浏览 4 回答
314 浏览 4 回答
91 浏览 3 回答
301 浏览 5 回答
137 浏览 3 回答
197 浏览 5 回答
184 浏览 2 回答
296 浏览 4 回答
98 浏览 3 回答
242 浏览 2 回答
298 浏览 3 回答
177 浏览 7 回答