如果通读全文后发现这的确涉及自己的论文的主体,那还要甄别其中哪些是来自发表这篇论文的导师的指导,哪些是真正自己的原创。不是说导师指导了就不属于自己的成果了,而是说这其中可能包含共同的研究思想,而导师有可能是利用不同的数据、实验或材料来阐发这种共同的研究思想的。
导师已经将核心内容公布。这是最不利的情况。这时基本上可以判断论文已经有报废的危险。要有进行重大或彻底修改或重做论文的心理准备。搞不好还要申请延期毕业(或答辩)。可能最麻烦的是实验方案要修改,思路要重新拟订,数据测取和处理分析等等都重新做。不过,这种最坏的情况一般极少发生。
对于你来讲,是论文的价值大,还是保住跟领导的关系的价值大?哪个大取哪个~!
1\如果你的论文真的能评上,你的领导一定会觉得欠你些什么,他会补偿你的,放心好了,2\另外一方面也能证明你有能力,心胸宽广.3\以后写论文时,把领导直接写在前面.
不过以我个人在学术圈的见闻,这样的情况是极少数。大多数情况是,发表一篇文章的作者署名,只要是参与过一定工作,对成果有一定贡献的人员,甚至包括曾经参与的客座研究人员,目前已经不在组里,都会写上人家的名字,至少会征询人家的意见。如果参与的工作微乎其微,或者因为某些原因对方不愿意正式署名,那么至少要在文后致谢中提及。
这个情况说实话比较普及,拿人手短,吃人嘴软.以后终究会在别的地方我们能拿回来.不要去想了,凭借你的能力,估计下次有机会再写个论文照样获得本应该属于你的一切.不过就是时间的问题而已.想开点吧
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