一言以蔽之,在向高校、课题组或科研院所求职的过程中,以共同第一作者身份展现成果的简历材料,是能够被认可的,但含金量不足以确保你在竞争者中脱颖而出。.职称晋升评定。.如果说在校评奖评优、踏入高校求职门槛还可以凭借共同第一作者“续命...
2人赞同了该回答.首先你要确认是你共同一作排第几,如果你共同一作排第一,没有任何影响,完全可以给一个共同作者你博士师兄。.但如果说把你排在了共同一作的第二位,那绝对绝对不能答应。.在国内,共同一作排第一=第一作者.共同第一作者排第二...
提到共同第一作者,这些年在科研圈徜(zhua)徉(kuang)的老铁们恐怕都有话可说。无论评奖评优加分、还是硕博毕业要求,无论高校求职,还是职称评定,每个人或多或少都经历过“共一”的洗礼。随着国内学术环境的发展和变化,对于共同第一作者…
说说我的理解:共同一作排第二,没太大用,一般视为二作。近年有幸列席院务会议,讨论过几次招聘问题。应聘者的简历中,共同一作排第二的一般都被我们无视了,比如某位博士2篇一作2篇共同一作,我们只说他2篇一作。
一、一作和通讯作者的区别二、为什么导师想要一作?三、对于申请博士有啥影响?四、总结最近有小伙伴邀请我们解答以下问题:“最近写了一篇二区的SCI要投,导师明年想评博导,她就说她要一作,给我二作和通讯…
如题。导师要第一作者,给我通讯作者。请问在国内找工作好用吗?还有,各位,为啥导师都是研究员了,还非要第一作者呢?也帮我分析下导师的心里。感谢!
请问博士求职中的论文要求,导师一作自己二作算不算?我们导师都是要求自己的一作,没办法,所以问问大家,这种情况找工作怎么办?还有就是工作后评职称,导师一作自己二作算不算?谢谢。
博士求职的硬通货-"论文",理工科尤其是看"SCI论文",注意只认可一作、通讯作者,如共同一作、共同通讯不少院校不认可的,仅认可排名在前面的。之前,小西建议过不少朋友联系博士生导师时,除了看导师的学术水平、地位、团队氛围,记得看看导师团队毕业博士的论文归属情况。
如此一来,无数科研工作者的信心和底气仿佛更加充足了;与此同时,“署名灌水现象”也慢慢滋生。02认可但不认同那么,在具体评定的过程中,究竟认不认可共同第一作者的身份和价值呢?
一篇论文,既然期刊已经明确为第一作者,那就是按第一作者来认定。但如果存在多个共同一作,论文的权重肯定是要打折扣的。一篇论文是否“有用”,在不同场合中有不同的理解。
一言以蔽之,在向高校、课题组或科研院所求职的过程中,以共同第一作者身份展现成果的简历材料,是能够被认可的,但含金量不足以确保你在竞争者中脱颖而出。.职称晋升评定。.如果说在校评奖评优、踏入高校求职门槛还可以凭借共同第一作者“续命...
2人赞同了该回答.首先你要确认是你共同一作排第几,如果你共同一作排第一,没有任何影响,完全可以给一个共同作者你博士师兄。.但如果说把你排在了共同一作的第二位,那绝对绝对不能答应。.在国内,共同一作排第一=第一作者.共同第一作者排第二...
提到共同第一作者,这些年在科研圈徜(zhua)徉(kuang)的老铁们恐怕都有话可说。无论评奖评优加分、还是硕博毕业要求,无论高校求职,还是职称评定,每个人或多或少都经历过“共一”的洗礼。随着国内学术环境的发展和变化,对于共同第一作者…
说说我的理解:共同一作排第二,没太大用,一般视为二作。近年有幸列席院务会议,讨论过几次招聘问题。应聘者的简历中,共同一作排第二的一般都被我们无视了,比如某位博士2篇一作2篇共同一作,我们只说他2篇一作。
一、一作和通讯作者的区别二、为什么导师想要一作?三、对于申请博士有啥影响?四、总结最近有小伙伴邀请我们解答以下问题:“最近写了一篇二区的SCI要投,导师明年想评博导,她就说她要一作,给我二作和通讯…
如题。导师要第一作者,给我通讯作者。请问在国内找工作好用吗?还有,各位,为啥导师都是研究员了,还非要第一作者呢?也帮我分析下导师的心里。感谢!
请问博士求职中的论文要求,导师一作自己二作算不算?我们导师都是要求自己的一作,没办法,所以问问大家,这种情况找工作怎么办?还有就是工作后评职称,导师一作自己二作算不算?谢谢。
博士求职的硬通货-"论文",理工科尤其是看"SCI论文",注意只认可一作、通讯作者,如共同一作、共同通讯不少院校不认可的,仅认可排名在前面的。之前,小西建议过不少朋友联系博士生导师时,除了看导师的学术水平、地位、团队氛围,记得看看导师团队毕业博士的论文归属情况。
如此一来,无数科研工作者的信心和底气仿佛更加充足了;与此同时,“署名灌水现象”也慢慢滋生。02认可但不认同那么,在具体评定的过程中,究竟认不认可共同第一作者的身份和价值呢?
一篇论文,既然期刊已经明确为第一作者,那就是按第一作者来认定。但如果存在多个共同一作,论文的权重肯定是要打折扣的。一篇论文是否“有用”,在不同场合中有不同的理解。