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韦伯管理理论引入：为基层法官减负的再思考——以审判辅助人员工作质效为视角论文提要：本文在对N市200名基层法官履职情况的调查分析中，发现基层法官承受着来自职业风险高、案件数量多、疑难案件多、担心办错案等多方面的审判压力，在巨大的工作压力下负重前行，为基层法官减负...
义务教育“减负增效”专项行动存在问题及对策研究.史孝英.【摘要】：义务教育学生学业负担过重已引起了国家和各级教育行政部门的高度重视,“减负增效”已成教育界刻不容缓的头等大事。.“减负增效”专项行动是国家关心青少年健康成长提出的教育...
【摘要】：在全面实行乡村振兴的背景下,基层公务员的地位日益凸显,从中央到地方都在积极为基层公务员减负,营造更好的工作和生活环境。基层公务员隐性流失越来越得到大家的关注,防范公务员隐性流失风险对稳定基层公务员队伍具有重要意义。本文以南宁市青秀区四个乡镇为例,基于普莱斯人才...
中小学生减负政策落实影响因素与对策.发布时间：2019-02-15.摘要：分析和回顾建国以来中小学生课业减负政策的实施情况，探究中小学生减负政策在执行过程中可能遇到的障碍因素。.根据十九大报告对新时代基础教育提出的要求与目标，探索适合我国国情的...
【摘要】：目前,我国已进入改革与发展的关键时期,社会矛盾日益凸显,如何提升社会治理水平、最大程度地整合城市基层社会内的各种利益诉求,是当前亟需研究的重要课题。文本主要研究济南市在城市基层社会治理方面存在的主要问题,并以济南市市中区杆石桥街道办事处为主要分析对象,分析城市...
本文是一篇行政管理论文，笔者认为我国行政管理的主体就是基层公务员，基层公务员作为中国共产党干部队伍的重要组成部分，是完善我国基层治理的重要力量，对联系老百姓和具有中间
论文指导范围毕业论文,硕士毕业论文,研究生论文,博士论文,职称论文代写,领导讲话，报告总结，演讲致辞,心得体会,党团辅导等代写服务。发表论文领域发表省级杂志,国家级杂志,核心杂志等服务。
我国基层卫生服务体系存在问题及对策研究目录一是卫生资源总量投入不足二是专业能力不足三是工作效率低下四是重点服务内容存在薄弱环节五是群众对基层卫生机构认识不足推动基层卫生服务的建议与改革的思路与措施一是引导参与，做好各项服务全程保障二是强化措施，推进服务体系建设...
杨自强：深化基层减负工作摈除形式主义作风魏岳江：“指尖清风”基层干部被松绑减负杨忠达：消除形式主义的生存土壤史乐萌：90后研究生村干部的警示意义周志勇：严查农田水利工程变“样子工程”背后的作风问题
【摘要】：基层公务员具有重要作用,负责落实的公共管理,是联系党委以及群众的重要桥梁,其工作情况直接对党和的形象产生影响。但是,近年来,因受多方面因素的影响,基层公务员普遍存在工作积极性偏低的问题,迫切需要对基层公务员工作积极性的影响因素及干预对策进行研究。
韦伯管理理论引入：为基层法官减负的再思考——以审判辅助人员工作质效为视角论文提要：本文在对N市200名基层法官履职情况的调查分析中，发现基层法官承受着来自职业风险高、案件数量多、疑难案件多、担心办错案等多方面的审判压力，在巨大的工作压力下负重前行，为基层法官减负...
义务教育“减负增效”专项行动存在问题及对策研究.史孝英.【摘要】：义务教育学生学业负担过重已引起了国家和各级教育行政部门的高度重视,“减负增效”已成教育界刻不容缓的头等大事。.“减负增效”专项行动是国家关心青少年健康成长提出的教育...
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【摘要】：基层公务员具有重要作用,负责落实的公共管理,是联系党委以及群众的重要桥梁,其工作情况直接对党和的形象产生影响。但是,近年来,因受多方面因素的影响,基层公务员普遍存在工作积极性偏低的问题,迫切需要对基层公务员工作积极性的影响因素及干预对策进行研究。
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