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那么，拥有较大决策权力的CEO会是“自私的代理人”还是“无私的管家”呢？该课题有必要进行更加深入的研究。基于此，本文创新性地以中小企业CEO权力为切入点，深入探究CEO权力，研发投资对中小企业价值的影响机理及作用效果。
CEO权力维度指标体系由此可以看出，CEO作为企业全面发展战略的制定者和实施者，对于企业社会责任的履行情况具有深远并且重大的影响。CEO所拥有的具有一定代表性的开放性特征以及其所掌握的权力究竟会对企业社会责任的履行产生怎样的影响呢？
本文是一篇企业管理论文,本文基于管理层权力理论和委托代理理论等相关理论，着眼于具有明显地位优势和决策权的CEO这一角色，探究了CEO权力对公司重大投资决策的影响.
(7)CEO权力、投资者保护与公司成长性之间并不存在直接的、显著的相关关系,而是通过影响公司风险承担间接地对公司成长性发挥作用。本文在最后一部分实证中发现：CEO权力、投资者保护水平并不能直接对公司成长性产生影响,只能是通过影响公司风险承担而对公司成长性间接发挥作用。
本文来源：996论文网本文是一篇企业管理论文,本文基于管理层权力理论和委托代理理论等相关理论，着眼于具有明显地位优势和决策权的CEO这一角色，探究了CEO权力对公司重大投资决策的影响，并且探讨了公司内外部…
最新硕士论文—《CEO权力对公司重大投资决策的影响研究》摘要第1-5页Abstract第5-7页第一章绪论第11-18页第一节研究背景及研究意义
当前位置：首页>论文范文>CEO开放性特征权力与企业社会责任[范文]CEO开放性特征权力与企业社会责任[范文]时间：2018-02-0808:51:54编辑：知网查重入口阅读：次摘要：社会经济的不断发展和公众责任意识的进一步觉醒，企业履行社会责任...
实证结果表明：（1）我国上市公司董事制度整体上对改善企业绩效具有积极作用；（2）董事制度治理有效性不仅受到60董事比例影响，而且受到董事有效履职的组织环境干扰：CEO权力强度越大、董事获取真实企业信息的难度越大或信息...
CEO权力对公司财务重述的影响研究-公司治理有效性一直是学术界研究的重点,但对其研究大都集中在股权分置或是高管激励等层面,而忽视了管理中人这一具有主观能动性的主体上。CEO作为在公司日常经营管理中具有最高权力的管理层,其权...
另外,CEO自身权力的增强是否会对此产生调节作用,需要本文做进一步的深入研究。本研究的创新点主要有两点:第一,研究视角方面,本文将尝试研究CEO过度自信和上市公司业绩波动的关联性,并考虑两者在不同产权性质下的状态,而非传统研究中的过度自信与该公司业绩水平关联性研究。
那么，拥有较大决策权力的CEO会是“自私的代理人”还是“无私的管家”呢？该课题有必要进行更加深入的研究。基于此，本文创新性地以中小企业CEO权力为切入点，深入探究CEO权力，研发投资对中小企业价值的影响机理及作用效果。
CEO权力维度指标体系由此可以看出，CEO作为企业全面发展战略的制定者和实施者，对于企业社会责任的履行情况具有深远并且重大的影响。CEO所拥有的具有一定代表性的开放性特征以及其所掌握的权力究竟会对企业社会责任的履行产生怎样的影响呢？
本文是一篇企业管理论文,本文基于管理层权力理论和委托代理理论等相关理论，着眼于具有明显地位优势和决策权的CEO这一角色，探究了CEO权力对公司重大投资决策的影响.
(7)CEO权力、投资者保护与公司成长性之间并不存在直接的、显著的相关关系,而是通过影响公司风险承担间接地对公司成长性发挥作用。本文在最后一部分实证中发现：CEO权力、投资者保护水平并不能直接对公司成长性产生影响,只能是通过影响公司风险承担而对公司成长性间接发挥作用。
本文来源：996论文网本文是一篇企业管理论文,本文基于管理层权力理论和委托代理理论等相关理论，着眼于具有明显地位优势和决策权的CEO这一角色，探究了CEO权力对公司重大投资决策的影响，并且探讨了公司内外部…
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当前位置：首页>论文范文>CEO开放性特征权力与企业社会责任[范文]CEO开放性特征权力与企业社会责任[范文]时间：2018-02-0808:51:54编辑：知网查重入口阅读：次摘要：社会经济的不断发展和公众责任意识的进一步觉醒，企业履行社会责任...
实证结果表明：（1）我国上市公司董事制度整体上对改善企业绩效具有积极作用；（2）董事制度治理有效性不仅受到60董事比例影响，而且受到董事有效履职的组织环境干扰：CEO权力强度越大、董事获取真实企业信息的难度越大或信息...
CEO权力对公司财务重述的影响研究-公司治理有效性一直是学术界研究的重点,但对其研究大都集中在股权分置或是高管激励等层面,而忽视了管理中人这一具有主观能动性的主体上。CEO作为在公司日常经营管理中具有最高权力的管理层,其权...
另外,CEO自身权力的增强是否会对此产生调节作用,需要本文做进一步的深入研究。本研究的创新点主要有两点:第一,研究视角方面,本文将尝试研究CEO过度自信和上市公司业绩波动的关联性,并考虑两者在不同产权性质下的状态,而非传统研究中的过度自信与该公司业绩水平关联性研究。
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