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马克思主义劳动观念视角下的“996”现象分析——兼论新时代劳动与发展的关系.王博俞海杰.【摘要】：马克思的劳动价值理论及劳动休闲观对我们建立健康的、以人为本的社会主义市场经济具有重要的指导作用,也为我们分析今天遇到的新问题提供重要的参考...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊[导读]“996工作制”指员工早9点上班、晚9点下班，每周工作6天。日前有40多家互联网公司被指实行“996”工作制，其中也包括多家知名互联网公司。
简介：996的话题，在有赞公司的推动下浮出水面，在京东刘强东的言论推动下成为热议话题，在马云几次发表言论后，成为了社会焦点。在争论到底应不应该996的话题之下，一个很显然被忽略的问题是：为什么现在的中国有那么多的996现象？
去年3月底，一个名为996.icu的项目上线知名代码托管平台GitHub。这一项目取“工作996，生病ICU”之意，旨在表达对互联网企业实施以996（早九点上班，晚九点下班，一周工作六天）为代表的超长时间工作制的。
（以下作答，除括号内的内容，其他部分纯属代圣人立言）一、996的本质就是资本家对绝对剩余价值的剥削关于“996”或者“绝对剩余价值”这个说法，马克思在《资本论》里表述了这样几个观点的：1、何为绝对剩余价值绝对剩余价值指在必要劳动时间不变的条件下，通过绝对延长工作日，从而...
在互联网等企业成长发展中，“996工作制”其实就是一些企业不成文的规定，只是没有浮出水面。在个别企业，还有比“996工作制”更耸人听闻的“716工作制”，即每天工作16个小时，一周工作7天。体制…
“996工作制”是谁的如意算盘？背景：最近，程序员界出了个新闻，有人在知名代码托管平台GitHub上发起了一个名为“996.ICU”的项目，以此抵制996工作制。此举立即得到大批程序员响应。所谓…
互联网行业“996”现象成因及对策研究.【摘要】：八小时工作制是切实保障劳动者权益的制度之一。.随着技术的进步,互联网行业工作效率极大提高,却出现了打破八小时工作制的"996"现象,即早上9点上班,晚上9点下班,每周工作6天的工作方式。."996"现象不仅给...
“996”强制加班现象法律规制分析.doc,“996”强制加班现象法律规制分析[摘要]社会经济的高速发展使得互联网产业应运而生，互联网产业在给经济社会发展带来动力与变革时，也深刻改变着劳资关系。目前我国一些互联网企业盛行的“996”工时制实质上是违法的强制加班现象。
随着996.ICU的一路火爆，好多人发表了对996看法。在此,我也谈谈我对996的个人观点:首先，我对996,对加班的我个人是有点感激的,不是我做作,替老板们说好话,因为没必要。我既不是老板，也没有自己的公司。我只是感激现在的这个社会，感谢这个行业，给了像我这种草根一个机会，让我们可以不断...
马克思主义劳动观念视角下的“996”现象分析——兼论新时代劳动与发展的关系.王博俞海杰.【摘要】：马克思的劳动价值理论及劳动休闲观对我们建立健康的、以人为本的社会主义市场经济具有重要的指导作用,也为我们分析今天遇到的新问题提供重要的参考...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊[导读]“996工作制”指员工早9点上班、晚9点下班，每周工作6天。日前有40多家互联网公司被指实行“996”工作制，其中也包括多家知名互联网公司。
简介：996的话题，在有赞公司的推动下浮出水面，在京东刘强东的言论推动下成为热议话题，在马云几次发表言论后，成为了社会焦点。在争论到底应不应该996的话题之下，一个很显然被忽略的问题是：为什么现在的中国有那么多的996现象？
去年3月底，一个名为996.icu的项目上线知名代码托管平台GitHub。这一项目取“工作996，生病ICU”之意，旨在表达对互联网企业实施以996（早九点上班，晚九点下班，一周工作六天）为代表的超长时间工作制的。
（以下作答，除括号内的内容，其他部分纯属代圣人立言）一、996的本质就是资本家对绝对剩余价值的剥削关于“996”或者“绝对剩余价值”这个说法，马克思在《资本论》里表述了这样几个观点的：1、何为绝对剩余价值绝对剩余价值指在必要劳动时间不变的条件下，通过绝对延长工作日，从而...
在互联网等企业成长发展中，“996工作制”其实就是一些企业不成文的规定，只是没有浮出水面。在个别企业，还有比“996工作制”更耸人听闻的“716工作制”，即每天工作16个小时，一周工作7天。体制…
“996工作制”是谁的如意算盘？背景：最近，程序员界出了个新闻，有人在知名代码托管平台GitHub上发起了一个名为“996.ICU”的项目，以此抵制996工作制。此举立即得到大批程序员响应。所谓…
互联网行业“996”现象成因及对策研究.【摘要】：八小时工作制是切实保障劳动者权益的制度之一。.随着技术的进步,互联网行业工作效率极大提高,却出现了打破八小时工作制的"996"现象,即早上9点上班,晚上9点下班,每周工作6天的工作方式。."996"现象不仅给...
“996”强制加班现象法律规制分析.doc,“996”强制加班现象法律规制分析[摘要]社会经济的高速发展使得互联网产业应运而生，互联网产业在给经济社会发展带来动力与变革时，也深刻改变着劳资关系。目前我国一些互联网企业盛行的“996”工时制实质上是违法的强制加班现象。
随着996.ICU的一路火爆，好多人发表了对996看法。在此,我也谈谈我对996的个人观点:首先，我对996,对加班的我个人是有点感激的,不是我做作,替老板们说好话,因为没必要。我既不是老板，也没有自己的公司。我只是感激现在的这个社会，感谢这个行业，给了像我这种草根一个机会，让我们可以不断...
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