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2019年“海尔的国际化经营之路”案例报告.doc,“海尔的国际化经营之路”案例报告小组成员：王楠、张晓雪、吕斌、赵亮、贾子辉、谢爽、姚唐、周伟指导教师：吴晓云教授完成日期：2004-10-23前言随着全球经济一体化进程的加快，传统的国界概念已经消失，全世界80%的本地生产、本地消费的...
中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊[导读]中国在加入WTO后，参与国际间的竞争越发的频繁，中国的企业也开始与世界接轨，面对复杂多变的环境与形势，系统有效的管理和经营模式自然离不开企业战略的制定，而财务战略管理立足于财务环境的变化
③国际化的海尔不是单纯的出口企业和产品基地,而是拥有欧洲海尔、美洲海尔、东南亚海尔的跨国企业,青岛海尔也成为国际化海尔的一部分。④国际化海尔的发展目标是“设计、营销和制作”三位一体、富有竞争力,在国际上具备融资、融智两种功能的国际化大公司。
海尔集团海外投资的现状及对策研究毕业论文(设计)GraduationThesis(Design)题目Title海尔集团海外投资的现状及对策研究作者Author班级Class完成日期Date导师职称AcademicTitle学号StudentID专业Major院系Faculty指导教师Instructor...
四、海尔国际市场营销的启示海尔的国际化经验是在其20年来不断探索中积累起来的，有其个性特征，适合自身企业发展。但某些具体的国际市场营销策略，也值得意欲走向国际的国内企业根据具体情况灵活移植，如海尔的缝隙营销、渠道营销等方法都是在海外市场迅速打开局面的...
海尔国际化进程分析(中文).doc,跨国公司经营与管理题目学院专业班级贸升11Q3小组成员宋以菊、朱会强、李彦洁、徐聪、王瑞真、王传盼、张永芹、苗鹏二〇一二年月日摘要在经济全球化的背景下，企业国际化已经是一种必然。
海尔公司作为中国本土企业的典型代表，从中国名牌企业成长为成功的跨国公司，其跨文化管理对我国企业国际化成长具有重要的借鉴意义。本文根据霍夫斯泰德的文化价值观度理论，从文化本质的角度出发，研究海尔公司在跨文化管理方面的独到之处，为中国企业国际化发展提出建议。
海尔集团人力资源管理体系研究,1引言人力资源管理是对人的管理，自然要研究人性，即人的本性。那么，如何认识人的本性，就成了管理中的重大问题；对人性的研究，不同的学者，在不同的环境条件下，持不同的价值观和研究方法，从不同的学科角度，可以得出不同的结果。
海尔集团自2000年成立电子商务公司并发布电子商务网站，经过8年的发展，网上销售额已数亿元，年均保持50％以上速度增长。海尔集团从2008年7月开始了以互联网、电话网、电视网三网融合的海尔电子商务升级战略(海尔称为“网单项目”)。
海尔的跨国经营战略分析海尔的跨国经营战略分析_经济学_高等教育_教育专区。海尔1.产品出口与海外投资状况...但是,海尔人认为,这里的机遇也是极大的,根据主客观因素,成功的概率也很高。在...海尔的跨国经营战略分析实证分析海尔的跨国经营战略分析华莹成都理工大学商学院摘要海尔通过...
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③国际化的海尔不是单纯的出口企业和产品基地,而是拥有欧洲海尔、美洲海尔、东南亚海尔的跨国企业,青岛海尔也成为国际化海尔的一部分。④国际化海尔的发展目标是“设计、营销和制作”三位一体、富有竞争力,在国际上具备融资、融智两种功能的国际化大公司。
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海尔公司作为中国本土企业的典型代表，从中国名牌企业成长为成功的跨国公司，其跨文化管理对我国企业国际化成长具有重要的借鉴意义。本文根据霍夫斯泰德的文化价值观度理论，从文化本质的角度出发，研究海尔公司在跨文化管理方面的独到之处，为中国企业国际化发展提出建议。
海尔集团人力资源管理体系研究,1引言人力资源管理是对人的管理，自然要研究人性，即人的本性。那么，如何认识人的本性，就成了管理中的重大问题；对人性的研究，不同的学者，在不同的环境条件下，持不同的价值观和研究方法，从不同的学科角度，可以得出不同的结果。
海尔集团自2000年成立电子商务公司并发布电子商务网站，经过8年的发展，网上销售额已数亿元，年均保持50％以上速度增长。海尔集团从2008年7月开始了以互联网、电话网、电视网三网融合的海尔电子商务升级战略(海尔称为“网单项目”)。
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