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国有企业多元化用工模式探索--中国期刊网.湖南五凌电力科技有限公司湖南长沙410000.摘要:国有企业人工成本居高不下，如何降低成本，实现利益最大化是目前面临的重要问题。.为了解决这个问题，企业在逐渐增加用工的灵活性，而且多元化用工模式必然...
基于权变理论的国有企业集团管控模式研究.摘要：自从我国实行改革开放至今，我国的现有市场经济体制也经过不断的发展日渐趋于完善，国有经济的整体效益以及质量在此期间不断提升，国有资产本质上是我国社会主义市场经济发展的基础与根本保障...
二、提高国有企业廉政教育的针对性和实效性的建议.以作者本人所在的川煤集团华荣公司所属矿井为例，结合矿井廉洁教育工作，就如何抓好警示教育工作，贴近国有企业实际，进行进行浅显分析和探讨。.近年来，各矿纪检监察战线同志牢记党的宗旨，认真...
本科生毕业设计（论文）民营企业54.45%中外合资企业17.39%国有企业28.16%民营企业中外合资企业国有企业图2-1苏州物流企业类型分布图在调研的物流企业中，员工数在51～100人的大概占了40.8%，占得比重是其他人数中最多的，101～200人之间
X集团是我国大型国有企业、首支纯核电A股上市公司，主营核电站投资、建设和运营，运营国内约半数核电机组，包括被誉为“国之光荣”的我国首台核电机组，首台自主设计的二代、三代核电机组，中加、中俄、中美合…
工程管理硕士论文题目工程项目管理论文题目选题大全毕业论文开题报告参考文献开题报告是什么东西？？？？论文题目怎么选？？？？？文献综述能吃吗？？？？？研究意义是什么鬼？？？？研究方法是做什么的？
企业内控制度自查报告(共10篇)根据新赛发【2012】78号文件精神，结合公司自身特点，对照《内控管理手册》进行了内部控制自我评价工作，现将自查情况汇报如下：刘勇佐（董事长）王大纲（总经理）王新风(财务总监)2012年12月25我公司高度重视内控工作...
国家电网是国有企业，其用工分为正式职工、农电工、合同工，分别对应不同的管理措施和工资待遇。那么这些身份有什么区别呢？一起来跟小真了解一下吧！有何不同国家电网正式员工通过国家电网招聘进去的，和国家…
安徽大学硕士学位论文海尔L公司员工流失的原因及对策研究姓名：许洋申请学位级别：硕士专业：工商管理硕士（MBA）指导教师：段华洽201205摘要2011年，由于我国家电产业消费刺激政策到期、原材料价格及人工费用持续上涨，导致属于劳动密集型行业的家电制造企业生产经营成本随之增…
国有施工企业以施工总承包方式承揽依法必须招标的工程建设项目以后，如果再发包专业工程或者对劳务分包、自行采购设备材料，是否还需要招标？相当一部分人认为该采购项目资金来源于国有资金，只要达到招标的规模标准的，就应当招标。
国有企业多元化用工模式探索--中国期刊网.湖南五凌电力科技有限公司湖南长沙410000.摘要:国有企业人工成本居高不下，如何降低成本，实现利益最大化是目前面临的重要问题。.为了解决这个问题，企业在逐渐增加用工的灵活性，而且多元化用工模式必然...
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二、提高国有企业廉政教育的针对性和实效性的建议.以作者本人所在的川煤集团华荣公司所属矿井为例，结合矿井廉洁教育工作，就如何抓好警示教育工作，贴近国有企业实际，进行进行浅显分析和探讨。.近年来，各矿纪检监察战线同志牢记党的宗旨，认真...
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