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在十九大报告上,习近平主席发言称,要更好的发展混合所有制经济就要深化国有企业的改革,用多种方式使非公资本参与国企的混合所有制改革,争取到2020年底,基本完成国企混改,促进混合所有制经济的发展,并在重点环节以及领域内取得战略性成果。
国企人力资源管理中绩效考核的困境和解决策略.另一方面绩效考核主要应用于重大人事考核当中，主要是体现为人事安排方面，通过绩效考核的方式来判定员工的成长，判定员工是否符合企业、本部门的发展需要，但由于人为操作等多种外部原因，重大人事...
国有企业绩效管理现状分析及对策研究作者：未知摘要绩效管理是现代人力资源管理的重要组成部分，是连接个人目标和企业目标的纽带，因此绩效管理也越来越受到企业管理者的重视。随
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工商管理毕业论文开题报告1.党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展的若干重大问题的决定》(简称《决定》)，是一个跨世纪加快搞好国企改革和发展的纲领性文件。.工商行政管理部门要着力抓好思想认识的新提高，职能发挥的新扩展，支持...
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工商管理毕业论文开题报告1.党的十五届四中全会通过的《关于国有企业改革和发展的若干重大问题的决定》(简称《决定》)，是一个跨世纪加快搞好国企改革和发展的纲领性文件。.工商行政管理部门要着力抓好思想认识的新提高，职能发挥的新扩展，支持...
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