为深入实施人才强桂战略,加快我区高素质、复合型、管理型、国际化会计人才培养步伐,打造高质量的新时代广西会计人才队伍,结合广西会计人才队伍现状,自治区党委组织部、财政厅、人力资源和社会保障厅研究制定了《推进新时代广西会计人才队伍高质量
广西财会人才需求特色与培养模式改革探析.2009-09-0409:25来源:程继爽.【摘要】面对东盟自由贸易区的建立与西部出海通道的日益形成,广西经济面临着不可多得的发展机遇,需要培养在新的历史条件下适应东盟——北部湾经济圈规则需要的财会人才。.只有...
桂财会〔2021〕20号各会计师事务所:为推进广西注册会计师人才队伍建设,根据《广西“十百千”拔尖会计人才培养工程发展规划》(桂财会〔2017〕28号)要求,经研究,决定开展广西第五期“十百千”高端会计人才(注册会计师类)培养选拔工作。
国家发展靠人才,民族振兴靠人才。”建立科学的人才评价机制,对树立正确用人导向、激励引导人才发展、调动人才创新创造积极性、加快建设人才强国有重要意义。专业技术人才是我国人才队伍的骨干和中坚,是推动经济社会发展的重要力量。
近年来,在《会计研究》、《证券市场导报》、《中国大学教学》等核心期刊发表论文20余篇,主持广西哲学社会科学规划项目1项、广西自然科学基金项目1项、广西会计人才小高地课题2项、广西大学科研项目1项,参与国家自然科学基金、国家社会…
广西财政会计网是广西会计人员门户网站,服务广西会计人员!广西会计网提供广西会计管理系统,广西会计人员信息采集,初级中级会计职称考试报名,注册会计师考试,高会,会计继续教育等考试网上报名及准考证打印、成绩查询、证书领取、继续教育等广西财政厅、南宁财政局等各市官网资讯。
会计职业生涯规划(论文资料)XXXXXX学院职业生涯规划书课程名称:职业发展与就业指导课程性质:10会计1完成时间:2010—2011学年度上学期个人资料:姓名:谢四四性别:女民族:汉政治面貌:团员出生日期:1992籍贯:广西XXX院系:XXXX学院经济贸易系...
4.广西高校引进海外高层次人才“百人计划”人选。5.广西医学高层次人才培养计划领军人才。(二)获得以下奖项(称号)之一者:1.在工程、经济、教育、医疗、规划、设计、文学、艺术、体育、新闻、理论、出版等领域获得国家级表彰奖励或荣誉称号的。2.
桂财会[2006]51号各市财政局,区直各委、办、厅、局,各大中型企业,各高等院校:为了贯彻落实《会计法》关于“对会计人员的教育和培训工作应当加强”的规定,更好地发挥会计工作在建设富裕文明和谐广西中的促进作用,根据自治区人才强桂战略部署
面向高质量发展的人才工作布局,其内涵是人才队伍建设的质量和水平替代人才发展的规模和速度成为推动人才发展的首要目标,人才工作的关注点...
为深入实施人才强桂战略,加快我区高素质、复合型、管理型、国际化会计人才培养步伐,打造高质量的新时代广西会计人才队伍,结合广西会计人才队伍现状,自治区党委组织部、财政厅、人力资源和社会保障厅研究制定了《推进新时代广西会计人才队伍高质量
广西财会人才需求特色与培养模式改革探析.2009-09-0409:25来源:程继爽.【摘要】面对东盟自由贸易区的建立与西部出海通道的日益形成,广西经济面临着不可多得的发展机遇,需要培养在新的历史条件下适应东盟——北部湾经济圈规则需要的财会人才。.只有...
桂财会〔2021〕20号各会计师事务所:为推进广西注册会计师人才队伍建设,根据《广西“十百千”拔尖会计人才培养工程发展规划》(桂财会〔2017〕28号)要求,经研究,决定开展广西第五期“十百千”高端会计人才(注册会计师类)培养选拔工作。
国家发展靠人才,民族振兴靠人才。”建立科学的人才评价机制,对树立正确用人导向、激励引导人才发展、调动人才创新创造积极性、加快建设人才强国有重要意义。专业技术人才是我国人才队伍的骨干和中坚,是推动经济社会发展的重要力量。
近年来,在《会计研究》、《证券市场导报》、《中国大学教学》等核心期刊发表论文20余篇,主持广西哲学社会科学规划项目1项、广西自然科学基金项目1项、广西会计人才小高地课题2项、广西大学科研项目1项,参与国家自然科学基金、国家社会…
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4.广西高校引进海外高层次人才“百人计划”人选。5.广西医学高层次人才培养计划领军人才。(二)获得以下奖项(称号)之一者:1.在工程、经济、教育、医疗、规划、设计、文学、艺术、体育、新闻、理论、出版等领域获得国家级表彰奖励或荣誉称号的。2.
桂财会[2006]51号各市财政局,区直各委、办、厅、局,各大中型企业,各高等院校:为了贯彻落实《会计法》关于“对会计人员的教育和培训工作应当加强”的规定,更好地发挥会计工作在建设富裕文明和谐广西中的促进作用,根据自治区人才强桂战略部署
面向高质量发展的人才工作布局,其内涵是人才队伍建设的质量和水平替代人才发展的规模和速度成为推动人才发展的首要目标,人才工作的关注点...