[2]王新超.“霍桑研究”与阿里巴巴人力资源管理,互联网经济,2015(04).作者简介:俞佳成(1986.10-),男,汉族,籍贯:江苏海门,学历:本科,研究方向:。下载说明:文档《阿里巴巴公司团队绩效管理与激励研究》,感谢你的阅读和下载。
阿里巴巴的管理模式将管理学说发挥到了极致,从计划、组织、领导、控制的各个方面书写着“阿里模式”的传奇。下面由学术堂为大家整理出一篇题目为“分析阿里巴巴成功的管理案例”的管理学原理论文,供大家参考。
导读把绩效管理和价值观贯彻进行有效和深度结合,形成了阿里巴巴独具特色的绩效考核体系,是阿里巴巴持续取得高绩效的关键因素。其中的评定、考核和流程是怎样的呢,推荐阅读这篇干货文章。绩效特点阿里巴巴的绩…
阿里巴巴集团的现状及未来发展(毕业论文).doc,阿里巴巴集团的现状及未来发展摘要:近年来,随着我国市场经济体制的逐步确立和完善,金融在经济生活中的地位日益突出。金融市场无论是在范围上、规模上,还是在市场深度上及市场主体上的参与程度上,都发生了深刻的变化。
1.1研究的背景和意义1.1.1研究背景1.1.2研究的理论意义1.1.3研究的现实意义1.2文献综述1.2.1关于财务风险的研究1.2.2关于财务...
2016-06-16阿里巴巴的管理模式的介绍2013-07-14请分析阿里巴巴的商业模式及阿里巴巴商业模式的对我们启示52013-11-14阿里巴巴商业运作模式及经验622013-05-25阿里巴巴的运作模式是什么?1312014-09-30我的毕业论文要研究阿里巴巴的商业模式2
工商管理论文范文阿里巴巴公司的营销策略分析[摘要]在网络经济快速发展的今天,基于电子商务的网络营销以其快捷、方便、互动的特点取代传统营销已成必然趋势。企业要想在激烈的市场竞争中生存,必须掌握现代营销策略并加以应用。营销...
企业文化对阿里巴巴人力资源管理的作用论文[摘要]当今企业的发展需要竞争力,这种竞争力源自企业对人力资源的管理,而企业文化对人力资源管理又有着极其深远的影响力。只是我国大多数的企业还没有认识到企业文化的重要性,更没认识到企业文化对人力资源管理的影响及作用。
关于我们:阿里巴巴达摩院对话智能团队(ConversationalAI)专注于自然语言处理和智能人机交互的创新研究和大规模应用,打造了智能对话开发平台DialogStudio以及KBQA、TableQA、FAQs、MRC等智能问答技术,在自然语言理解、多轮对话管理、用户模拟器、元学习、强化学习、迁移学习等多个方向上取得…
阿里技术突破性创新.世界顶级大规模数据处理分析管理会议VLDB(VERYLARGEDATABASE)于9月1日至5日在杭州举办,该会议也是也是大数据云计算领域的盛会,阿里巴巴两个团队在这个会议上分别发表论文。.两篇论文分别描述了在超大规模分布式集群环境下如何保持...
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关于我们:阿里巴巴达摩院对话智能团队(ConversationalAI)专注于自然语言处理和智能人机交互的创新研究和大规模应用,打造了智能对话开发平台DialogStudio以及KBQA、TableQA、FAQs、MRC等智能问答技术,在自然语言理解、多轮对话管理、用户模拟器、元学习、强化学习、迁移学习等多个方向上取得…
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