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国家公务员考试录用制度决定着公务员队伍的素质和国家机关的行政能力与行政效率。科学的考试录用制度可以为国家选拔符合职位要求的优秀人才,提高行政效能,反之,会造成机构人浮于事、效率低下。
公务员行政能力的实质就是行政人员依法管理公共事务，履行法律规定的职责权限。它直接决定了的效率、在公民中的公信力及国家的核心竞争力。因此，公务员依法行政能力是公务员能力的中心和重点，是公务员能力的重要组成部分。
摘要：进入二十一世纪，中国为了寻求更好更快的发展，以及给予人民更为舒适、富足的生活，国家开始大力推动行政机关的职能转变。在从最初的管理职能逐步向服务职能转变的重要时期，国家行政人员即公务员的工作方式、水准、效率等因…
浅析中国公务员制度的特色论文.doc,毕业论文题目：浅析中国公务员制度的特色姓名:***学号：*****专业：法学层次：专科目录?一、中国特色的公务员制度的产生背景（一）历史背景分析（二）中国特色公务员制度的诞生二、中国国家公务员制度的特色（一）有别于西方文官制度...
激励制度是现代国家公务员法的核心机制。.一方面，公务员激励制度通过考核、奖惩、晋升、薪酬福利等物质和精神手段，激发公务员的工作热情，提高公务员的工作积极性，从而提高公务员工作的绩效水平和的行政效率。.另一方面，公务员激励制度...
试论我国公务员制度的历程与改革发展本科论文.doc,我国公务员制度的建设历程与改革发展目录摘要：2Abstract:3前言：51我国公务员制度的发展和现状51.1我国公务员制度兴起的动因51.2我国公务员制度建设的成果71.3有中国特色的国家公务...
我国的公务员制度还需进一步健全与完善，在我国正焕发出强大的生二、我国公务员制度存在的主要问题（一）我国公务员职位分类制度存在的问题公务员职位分类制度是公务员制度建立的基础.公务员都担任一定职务、并有一定级别。.公务员依据职务履行...
我国公务员制度中存在的问题以及完善措施-国家公务员制度是通过制定法律规范，对机关中行使国家权力，执行国家公务的人员依法进行科学管理的制度。它是个完整的、科学的、现代化的和法制化的管理体系。建立和推行国家公务员制度是我...
摘要：国家公务员队伍素质的高低,关系到行政效率的提高和国家行政目标的实现,关系到社会主义市场经济的发展,进而关系到现代化建设总体目标的实现.而公务员的考录制度作为甄选人才的重要依据,是从源头上保证公务员素质,优化公务员队伍结构的重要保障;是使人才各就其位,各尽其才的重要保证...
基层公务员职务与职级并行制度实施问题研究--基于辽源市调查数据分析.论文价格：150元/篇论文用途：硕士毕业论文MasterThesis编辑：vicky点击次数：.论文字数：31222论文编号：sb2020121315201333873日期：2020-12-20来源：硕博论文网.笔者剖析问题产生的原因...
国家公务员考试录用制度决定着公务员队伍的素质和国家机关的行政能力与行政效率。科学的考试录用制度可以为国家选拔符合职位要求的优秀人才,提高行政效能,反之,会造成机构人浮于事、效率低下。
公务员行政能力的实质就是行政人员依法管理公共事务，履行法律规定的职责权限。它直接决定了的效率、在公民中的公信力及国家的核心竞争力。因此，公务员依法行政能力是公务员能力的中心和重点，是公务员能力的重要组成部分。
摘要：进入二十一世纪，中国为了寻求更好更快的发展，以及给予人民更为舒适、富足的生活，国家开始大力推动行政机关的职能转变。在从最初的管理职能逐步向服务职能转变的重要时期，国家行政人员即公务员的工作方式、水准、效率等因…
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激励制度是现代国家公务员法的核心机制。.一方面，公务员激励制度通过考核、奖惩、晋升、薪酬福利等物质和精神手段，激发公务员的工作热情，提高公务员的工作积极性，从而提高公务员工作的绩效水平和的行政效率。.另一方面，公务员激励制度...
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摘要：国家公务员队伍素质的高低,关系到行政效率的提高和国家行政目标的实现,关系到社会主义市场经济的发展,进而关系到现代化建设总体目标的实现.而公务员的考录制度作为甄选人才的重要依据,是从源头上保证公务员素质,优化公务员队伍结构的重要保障;是使人才各就其位,各尽其才的重要保证...
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