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人力资源管理论文按范围来可以分为：公共人力资源管理、企业人力资源管理；按功能来分有六大模块：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发；4、绩效管理；5、薪酬福利管理；6、劳…
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写论文的关键是不着急，手忙脚乱就难免心浮气躁，谁也不能心浮气躁的。写论文的关键是不着急，手忙脚乱就难免心浮气躁，谁也不能心浮气躁的优雅。工商管理专业有很多学生不会选题，工商管理专业包括方向太多人力…
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