YQ公交公司基层员工薪酬管理策略研究.【摘要】:随着我国经济持续快速的发展与城市化水平的提高,城市公共交通作为现代城市客运交通的主体,在城市经济发展中起着举足轻重的作用。.公共交通企业要想获得竞争优势,满足公交现代化的发展趋势要求,就...
本文是一篇人力资源管理论文,本文通过对温州CD公交驾驶员薪酬满意度定性、定量的研究,提出提升其薪酬满意度的建议,希望能提高驾驶员的薪酬满意度,进而提高驾驶员对企业的认同度,增加驾驶员的工作积极性,使企业稳定发展,一定程度上缓解“司机荒”的现象,对整个公交行业有一定...
基于绩效的薪酬管理体系研究以济南公共交通总公司为例-单位代码学号104452010024031分类号学习方式C939全同制止孝衙耘大学硕士学位论文(专业学位...
南宁市公共交通总公司薪酬体系研究薪酬,工资,研究,工资薪酬,公共交通,体系研究,有限公司,交通研究,公司工资,薪酬体系广西大学硕士学位论文南宁市公共交通总公司薪酬体系研究姓名:陈铭康申请学位级别:硕士专业:人力资源管理和企业文化创新方向指导教师:梁仕云20111230南宁市公共...
为激发司机的积极性,集团公司按年度线路单车收入将线路分为五级,具体划分如表1、表2所示:收稿日期:2010-05-07作者简介:惠能(1986-),女,陕西周至人,硕士研究生,从事管理统计研究。乌鲁木齐市公交集团有限公司司机薪酬激励探讨(石河子
南京XX公交公司人力资源管理研究南京,公交,研究,有限公司,南京市,公交资源,南京公交,公交公司,人力资源AnAnalysisHumanResourceManagementofANanjingBusCompanyByZhangyulongAThesisSubmittedAcademicDegreeCommitteeofNanjingAgricultureUniversityPartialFulfillmentManagementJune2012原创性j声明fIIIIIIIIIII...
浅谈人力资源中的薪酬管理(重点论文网编辑)摘要随着全球化市场经济与知识经济的不断发展,人力资源已成为现代企业的战略性资源,是企业发展的关键性因素,尤其是其中的人力资本对获取企业竞争优势…
浅谈事业单位薪酬管理体制改革18.浅析事业单位会计制度存在的不足及其改进建议19.公共管理学视野下的大众文化活动组织管理20.公共管理学视野下的现代社会分层...
175、XY银行公交集团客运中心信贷项目的风险管理研究176、MT银行成都分行客户经理绩效薪酬管理问题研究及对策177、L银行供应链融资服务的模式研究178、经济新常态背景下中小板上市公司财务预警研究179、中国农业银行A分行绩效管理...
北京公交房地产开发公司薪酬管理办法公司,管理,帮助,管理办法,北京房地产频道豆丁首页社区企业工具创业微案例会议热门频道工作总结作文股票医疗文档分类论文生活休闲外语心理学全…
YQ公交公司基层员工薪酬管理策略研究.【摘要】:随着我国经济持续快速的发展与城市化水平的提高,城市公共交通作为现代城市客运交通的主体,在城市经济发展中起着举足轻重的作用。.公共交通企业要想获得竞争优势,满足公交现代化的发展趋势要求,就...
本文是一篇人力资源管理论文,本文通过对温州CD公交驾驶员薪酬满意度定性、定量的研究,提出提升其薪酬满意度的建议,希望能提高驾驶员的薪酬满意度,进而提高驾驶员对企业的认同度,增加驾驶员的工作积极性,使企业稳定发展,一定程度上缓解“司机荒”的现象,对整个公交行业有一定...
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南宁市公共交通总公司薪酬体系研究薪酬,工资,研究,工资薪酬,公共交通,体系研究,有限公司,交通研究,公司工资,薪酬体系广西大学硕士学位论文南宁市公共交通总公司薪酬体系研究姓名:陈铭康申请学位级别:硕士专业:人力资源管理和企业文化创新方向指导教师:梁仕云20111230南宁市公共...
为激发司机的积极性,集团公司按年度线路单车收入将线路分为五级,具体划分如表1、表2所示:收稿日期:2010-05-07作者简介:惠能(1986-),女,陕西周至人,硕士研究生,从事管理统计研究。乌鲁木齐市公交集团有限公司司机薪酬激励探讨(石河子
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浅谈事业单位薪酬管理体制改革18.浅析事业单位会计制度存在的不足及其改进建议19.公共管理学视野下的大众文化活动组织管理20.公共管理学视野下的现代社会分层...
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