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用人单位实行特殊工时制度申请报告.doc,第PAGE1页共NUMPAGES4页用人单位实行特殊工时制度申请报告我公司属于商业零售企业，因所在行业工作性质特殊，周六周日及法定节假日需正常营业，部分工作岗位若实行标准工时，则不利于工作的...
不工作制申请报告及实施方案尊敬的萝岗区人力资源和社会保障局领导：为了规范公司的工时制度，维护员工休息休假权利，保证生产经营任务的完成，促进企业健康发展，根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条、劳动部《关于企业实行不工作制和综合计算工时工作制的审批办法...
人力资源管理社会调查报告范文篇一：关于行政部门人力资源管理的社会调查报告关于行政部门人力资源管理的社会调查报告关键词：行政部门；人力资源管理；调查调查动机随着经济的发展和社会进步以及信息时代的到来，公安工作正在不断遇到许多新情况、新问题,无时不在受到日益增长的...
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2009-05-05企业申请实行综合计算工时工作制的工会的书面材料怎么写62013-01-06我是物业管理公司，要申请综合计算工时工作制申请表怎么填写？22013-05-20如何申请综合计算工时工作制12011-10-07申请不工作制度和综合计算工时工作制的主要理由怎么填写啊43
社会实践调研论文3000目录一.在社会上要善于与别人沟通二.在社会中要有自信三.在社会中要克服自己胆怯的心态四.工作中不断地丰富知识一、概述：二、调查方式三、农村中小学教育现状及成因分析：四、改变农村教育现状的策略五、调查过程中的收获与
关于工务作业工时利用率的调研报告工时利用率是反映企业管理水平的指标之一。其内涵是指：在规定的工作时间内,真正用于产品生产上的工时与制度工时的比例关系。故其利用比率越高越好。公式…
综合工时制申请报告范文.docx,PAGEPAGE1综合工时制申请报告范文如何写企业综合计算工时工作制的申请报告***人社局：我公司****有限公司是一家外商合资企业，运营范围是生产和销售*****。因部分岗位工作性质的特别性或职责范围的...
（导语）调研报告格式模板范文优选10篇由会员“狠爱狠爱你”整理投稿精心推荐，小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。（目录）篇1：调研报告格式模板范文篇2：调研报告格式模板范文篇3：调研报告…
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