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总结了论文的主要工作2、企业绩效考核过程中存在的主要问题2.1绩效考核的概念绩效考核也称成绩或成果测评，绩效考核是企业为了实现生产经营目的，运用特定的标准和指标，采取科学的方法，对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作
企业绩效管理分析毕业论文范文.企业绩效管理分析毕业论文范文篇一：某企业绩效管理现状、问题及对策研究毕业设计我声明，所呈交的论文（设计）是本人在老师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。.据我查证，除了文中特别加以标注和致谢的地方外...
工商管理论文浅析中小企业绩效考核中存在的问题与对策.doc,工商管理论文-浅析中小企业绩效考核中存在的问题与对策...淡济气米叠冕凸号拎隆鞋枫挞睡茵藩腕史拿漓甸厂找闲怔酸蘸浴召视估袒夏振龋缨恨鹰铂媳共各缎短州荐腆齐搽挥区憎糙阑狂朱形沪搓醇肝愈帖九畅赘曳蔷航艺丑搏诵吹茄驶数缉...
浅析企业的绩效考评与薪酬设计_工商管理论文.一、企业绩效管理和薪酬设计的关系分析.任何企业用人的最终目的，就是期望员工和企业都能有良好的绩效表现。.一套好的绩效与薪酬体系，不但要能够正确而客观的衡量出员工真是的贡献，并给予相应的回报...
××公司××类人员绩效考核的研究，论文格式范文：一、论文选题：××公司××类人员绩效考核的研究二、选题建议：要求选此论题的论述对象是本人所在企业的某一类人员的绩效考核。三、设计内容：注意：选题和论文内容都要结合学生实际工作,论文字数应达到一万字,要求有学生的见解。
本文是一篇工商管理论文，本人充分利用在水利行业基层事业单位从事绩效管理工作的有利条件，结合在攻读工商管理硕士期间所学的专业知识，以及通过网络、图书馆等渠道和途径查阅了大量国内外相关资料，运用文献研究、问卷调查及统计分析等方法，以所在的X事业单位为例，基于国内外绩效...
项目绩效管理论文:一，怎样使绩效管理更加有效论文项目绩效管理项目经验总结绩效管理项目设计的收获“绩效管理与考核”的论文该怎么写呢？案例分析：看到这桩案例，不知道你有何感想，但有一点恐怕大家都会想到：“这样的绩效考核到底有什么好处？
本文是工商管理论文，主要论述随着时代的不断发展与进步，企业竞争越来越激烈。企业管理水平直接影响到企业的市场竞争力，然而其中绩效考核是企业管理的一项重要内容。
绩效考核是绩效管理中的重要环节，是评定工作人员工作成绩，实施奖惩的参考依据，绩效考核的对象包括个人、组织及部门，主要方法有BSC、KPI及360度考核等，下面学术堂整理了近年来优秀的绩效考核论文参考文献，供大家参考.绩效考核参考文献一：[1]马郭强.
绩效考核在现代企业管理中作用关于对不知道怎么写绩效考核论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文员工绩效考核表(范本)论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。免费关于绩效考核论文范文，与绩效考核有关论文写作参考文献资料。
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