从九型人格理论看西游记的团队管理与建设论文摘要:现代企业管理认为人是企业最宝贵的资源,应重视人与人之间性格和能力的差异,合理安排工作岗位,做好人力资源的开发。本文通过九型人格理论对西游记中的团队成员进行性格分析,为现代企业项目组成员构成中的性格要素提出参考。
摘要:众所周知,《西游记》描写的是师徒四人西天取经,历经九九八十一难的故事。但《西游记》对我们的现实生活有着许多指导意义,因为文学是源于生活的。而人力资源管理是一项系统性、实践性、科学性很强的工作,企业的经营发展受到诸多主客观因素的影响
摘要:《西游记》作为我国四大名著之一,流传至今,受众极广,其成功的原因除去作品本身的文学造诣之外,个人认为还有很重要的一点其智慧能与时代相传承,为后人所用。今天就来浅谈下《西游记》中蕴含的团队智慧。关键词:西游记当今社会团队合作精
团队管理论文开题报告.doc,团队管理论文开题报告引导语:为发挥团队管理的效果,每位成员须先了解小组目标与使命及个人角色和责任;其次成员亦须了解如何完成小组任务;最后要能积极投入小组目标的达成。希望这篇团队管理论文开题报告会对您有所帮助。
《西游记》中的管理理论本文通过对《西游记》中五个主要人物分析,与现代管理思想相结合,阐述了名著对现代管理的启迪。摘要:《西游记》管理影响“少不看水浒,老不看三国,男不看西游,女不看。”这句话是人们针对四大名著的特点而说的。
我国四大名著团队建设与团队力量分析组图-西游记团队力量分析,三国演义团队管理:务必做到十不要,水浒传团队力量分析,水浒传团队建设秘诀:人尽其才,优势合作,梦解读团队员工成败的…
漫谈《西游记》对现代企业人力资源开发与管理的启示_专业资料本文通过对《西游记》故事情节和人物的分析,结合现代企业人力资源开发与管理过程中存在的问题,总结了《西游记》对现代企业人力资源开发与管理工作的几点启示。《西游记》给“泛项目”管理的启示
和西游记有关的论文题目有哪些论文价格:免费论文用途:其他编辑:lgg点击次数:论文字数:3414论文编号:sb2018031420001520098日期:2018-03-17来源:硕博论文网
在管理学中,经常会出现正、反两方面的案例来比喻一个组织的发展:西游记团队的成功,两个和尚抬水喝、三个和尚没水喝的失败。这凸显了组织管理的价值:即管理得好就是1+1>2的“团队”;管理得一般就是1+1=2的“团体”;管理得不好就是1+1<2的“团伙”。
班主任德育论文:浅析唐僧式管理在班级管理中的运用(论文版)——.浅析唐僧式管理在班级管理中的运用摘要:在《西游记》里,唐僧也许并不是一个受欢迎的人物,然而从现代管理学的角度,他却是一个非常成功的管理者。.他虽然外表软弱,其实非常精通...
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