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国外公务员奖励制度分析比较.借鉴与参考国外公务员奖励制度分析比较摘要：各国公务员奖励制度都是公务员管理的重要环节，其主要作用是通过对公务可获提薪一级，并有优先提职机会的奖员实施精神或物质的激励达到奖励先进、促进后进，提高公务员整体...
国外公务员奖励制度分析比较.文/华晓晨梁玉萍.摘要：各国公务员奖励制度都是公务员管理的重要环节，其主要作用是通过对公务员实施精神或物质的激励达到奖励先进、促进后进，提高公务员整体素质，最终实现廉洁高效的目的。.尽管各国公务员奖励...
西方各国行政制度之比较论文3000字.可选中1个或多个下面的关键词，搜索相关资料。.也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。.#热议#什么样的人容易遇上渣男？.学位申请者为申请学位而提出撰写的学术论文叫学位论文。.这种论文是考核申请者能否被授予...
行政法学院毕业、学年论文（行政法学部分）论文选题指南说明：本选题指南仅是确定选题大致范围，学生可以从选题指南中选题，也可以在本学科领域内自拟题目，但自拟题目不能脱离本学科领域。适用范围：本科学年论文、毕业论文行政法原理1.
第一章总则第一条为了调动法学院教师从事科学研究的积极性，提升法学院教师科研水平，奖励优秀科研成果，特制定本办法。第二条法学院教师以中国政法大学法学院教师的名义公开发表的论文，可以申请奖励。第三条本办法所称科研论文，以《中国政法大学科研成果认定和登记办法》的规定...
【参考】国外公务员激励机制特点及借鉴.doc,一、西方发达国家公务员的激励机制及特点美国实行总统和国会共同领导公务员管理机构,其激励机制具有以下特点:一是注重对公务员的物质激励。根据《美国1978年公务员制度改革法》,人事管理局、行政管理与预算局和劳动部每年向国会及总统提出调整...
财税法硕士毕业论文选题参考.doc,...财税法硕士毕业论文选题参考一、财税法基础理论1．财政法的现代化2．公共财政与...
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