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各大高校师资招聘仍用论文衡量科研能力在国家层面和部委层面破除“唯论文”有关文件、部分高校取消博士生毕业发表期刊论文数量和级别要求后，大部分高校进行师资招聘时，论文仍然是主流评价指标。可见，政策的影响收效甚微。
高校学术评价改革应破除“唯论文论”.浙江大学日前发布《浙江大学优秀网络文化成果认定实施办法(试行)》，浙大在校师生在相关媒体及其“两微一端”发表的网文将可认定为国内权威、一级、核心等学术期刊论文，纳入晋升评聘和评奖评优。.该《办法...
破除“唯论文”不良导向不是不要论文，而是要引导正确理性看待论文发表情况，让哲学社会科学评价指标和评价方式回归正确方向。高校哲学社会科学有重要的育人功能，高校哲学社会科学工作者第一身份是教育工作者、第一职责是教书育人。
无论在职称评定、绩效考核、人才招聘，还是学科评估、资源配置、学校排名等方面，论文相关指标一直都是核心指标，造成了高校及科研院所过度追求SCI论文数量、高影响因子论文频发但高被引论文质量不高等现象，导致
据教育部网站15日消息，为深入贯彻落实中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》，近日，教育部印发《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》（以下简称《意见》），从提高思想认识、树立正确导向、严格底线要求、优化评价方式、加
《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》已经教育部党组会议审议通过，现印发给你们，请结合实际认真贯彻落实。,2020-12-15-17:12:00
＂唯论文＂难倒＂英雄汉＂，如何＂破而后立＂？,论文,学术,评价体系,高校,课题新华社记者孟含琪、金津秀、王莹教育部日前印发《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》，提出10个“不得”的底线要求。包括不得将SSCI、CSSCI等论文收录数作为导师岗位选聘...
教育部.2020年12月7日.关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见.为深入贯彻落实习近平总书记在全国教育大会和哲学社会科学工作座谈会上的重要讲话精神，落实中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》，切实...
如“唯论文”，几乎成为所有教师职称评定的必备条件。对于研究型大学而言，采用论文来评定教师的学术水平，确实是可以理解的。因为论文是学术界公认的反映学术水平的最重要的指标，一个人如果长期没有论文发表，就很难证明其学术水平。
高校人才网（gaoxiaojob）是一家专注于收集发布各类公职人员招聘信息的专业网站。第一时间发布各地人事招聘信息,包括：行政事业单位公开招聘,高校招聘,中小学校招聘,医疗卫生单位招聘,研究机构招聘,银行招聘,名企招聘,公务员招考信息等,并为用人单位提供信息发布和广告宣传服务。
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破除“唯论文”不良导向不是不要论文，而是要引导正确理性看待论文发表情况，让哲学社会科学评价指标和评价方式回归正确方向。高校哲学社会科学有重要的育人功能，高校哲学社会科学工作者第一身份是教育工作者、第一职责是教书育人。
无论在职称评定、绩效考核、人才招聘，还是学科评估、资源配置、学校排名等方面，论文相关指标一直都是核心指标，造成了高校及科研院所过度追求SCI论文数量、高影响因子论文频发但高被引论文质量不高等现象，导致
据教育部网站15日消息，为深入贯彻落实中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》，近日，教育部印发《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》（以下简称《意见》），从提高思想认识、树立正确导向、严格底线要求、优化评价方式、加
《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》已经教育部党组会议审议通过，现印发给你们，请结合实际认真贯彻落实。,2020-12-15-17:12:00
＂唯论文＂难倒＂英雄汉＂，如何＂破而后立＂？,论文,学术,评价体系,高校,课题新华社记者孟含琪、金津秀、王莹教育部日前印发《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见》，提出10个“不得”的底线要求。包括不得将SSCI、CSSCI等论文收录数作为导师岗位选聘...
教育部.2020年12月7日.关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良导向的若干意见.为深入贯彻落实习近平总书记在全国教育大会和哲学社会科学工作座谈会上的重要讲话精神，落实中共中央、国务院印发的《深化新时代教育评价改革总体方案》，切实...
如“唯论文”，几乎成为所有教师职称评定的必备条件。对于研究型大学而言，采用论文来评定教师的学术水平，确实是可以理解的。因为论文是学术界公认的反映学术水平的最重要的指标，一个人如果长期没有论文发表，就很难证明其学术水平。
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