高校管理干部队伍的问题及对策摘要:一、高校管理干部队伍目前存在的问题(一)管理队伍专业化水平低目前许多高校都只注重教师队伍发展,认为管理干部不同于一线教师,根本不需要专业人才。因此,在大力引进高层次的教学人才的同时,却在缩小管理人员的…
本论文认为,新时期高校高学生干部队伍建设存在重视不够、缺乏整体性和系统性、重人治轻制度落实、投入不够、科学性规划性不强、主体素质不适应等六个方面的问题;造成这些问题的主要原因是:高校学生干部队伍建设在观念和认识上的错位、缺位和越位
高校党外干部队伍建设问题探析.【摘要】高校是培养和选拔党外干部的重要基地,加强高校党外干部培养具有特别重要的意义。.高校党外知识分子成长为高校党外领导干部有其基本规律,要在此基础上设计高校党外领导干部的培养机制。.伴随着教育教学改革...
浅谈高校学生干部的培养论文目录一、建设一支高素质学生干部队伍对于高校学生管理工作的重要意义一批优秀的学生干部二、高校学生干部的现状及存在的主要问题(一)担任学生干部的动机不纯,功利思想严重(二)不能摆正自身的位置,作风不扎实...
为此,探讨高校人事管理干部队伍的建设,已成为当前高校发展和深化体制改革的重要课题[4,5,6]科学管理理论与手段,总是要通过从事管理工作的人去实现的,因而队伍的建设是头等大事。高校人事管理干部队伍的建设,重在培养,重在提高,应着重抓好。
word格式浅议如何加强高校纪检监察干部队伍建设范文免费下载,浅议如何加强高校纪检监察干部队伍建设免费阅读全文。高校纪检监察干部从事的是一项特殊意义的工作,既要做好“党的忠诚卫士”,又要做“人民群众的贴心人”,因此对纪检监察干部自身能力素质提出了更高的要求。
关于高校学生干部队伍建设的实践与思考_论文关于高校学生干部队伍建设的实践与思考_专业资料。高校学生干部队伍是实现大学生自我教育、自我管理的生力军,结合高校学生的特点与高校学生工作的需要,从加强学生的自我教育、自我管理的有效的实施方式与途径的角度出发,积极探索适应新世纪对...
摘要:发现、培养、选拔优秀年轻干部,是新时代加强高校干部队伍建设的基础性工程,是推动高校事业蓬勃发展的坚实基础和重要保障。高校要充分认识发现、培养、选拔优秀年轻干部的重要性和紧迫性,健全年轻干部选拔、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的“全链条”机制,拓宽视野...
高校的干部队伍建设要适应时代的要求,干部要具有政治坚定、业务精湛、作风端正的素质。新时期高校要以“三个代表”为指导,加强党的建设,激发高校对象的积极性、主动性和创造…
论文库论文收录查询•订杂志•联合邮购•电子杂志•期刊通•在线博览...[3]杨凌.浅析当前高校学生干部队伍建设.职业技术学院学报,2011第5卷第3期.
高校管理干部队伍的问题及对策摘要:一、高校管理干部队伍目前存在的问题(一)管理队伍专业化水平低目前许多高校都只注重教师队伍发展,认为管理干部不同于一线教师,根本不需要专业人才。因此,在大力引进高层次的教学人才的同时,却在缩小管理人员的…
本论文认为,新时期高校高学生干部队伍建设存在重视不够、缺乏整体性和系统性、重人治轻制度落实、投入不够、科学性规划性不强、主体素质不适应等六个方面的问题;造成这些问题的主要原因是:高校学生干部队伍建设在观念和认识上的错位、缺位和越位
高校党外干部队伍建设问题探析.【摘要】高校是培养和选拔党外干部的重要基地,加强高校党外干部培养具有特别重要的意义。.高校党外知识分子成长为高校党外领导干部有其基本规律,要在此基础上设计高校党外领导干部的培养机制。.伴随着教育教学改革...
浅谈高校学生干部的培养论文目录一、建设一支高素质学生干部队伍对于高校学生管理工作的重要意义一批优秀的学生干部二、高校学生干部的现状及存在的主要问题(一)担任学生干部的动机不纯,功利思想严重(二)不能摆正自身的位置,作风不扎实...
为此,探讨高校人事管理干部队伍的建设,已成为当前高校发展和深化体制改革的重要课题[4,5,6]科学管理理论与手段,总是要通过从事管理工作的人去实现的,因而队伍的建设是头等大事。高校人事管理干部队伍的建设,重在培养,重在提高,应着重抓好。
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摘要:发现、培养、选拔优秀年轻干部,是新时代加强高校干部队伍建设的基础性工程,是推动高校事业蓬勃发展的坚实基础和重要保障。高校要充分认识发现、培养、选拔优秀年轻干部的重要性和紧迫性,健全年轻干部选拔、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的“全链条”机制,拓宽视野...
高校的干部队伍建设要适应时代的要求,干部要具有政治坚定、业务精湛、作风端正的素质。新时期高校要以“三个代表”为指导,加强党的建设,激发高校对象的积极性、主动性和创造…
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