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提供组织社会学论文,关于富士康13跳的社会学思考文档免费下载，摘要:正文部分：一、事件回顾富士康科技集团创立于1974年，是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策，自1974年在肇基，特别是1988年在深…
提供组织社会学论文,关于富士康13跳的社会学思考文档免费下载，摘要:对富士康“十四跳”的思考摘要：处于转型的中国，怎样利用西方学者的组织理论来研究我国的组织架构与发展，并在此基础上发展出具有中国特色的组织理论，推动我国社会主义现代化建设的发展非常重要。
组织社会学论文,关于富士康13跳的社会学思考,以下便是第1页的正文：.摘要：.处于转型的中国，怎样利用西方学者的组织理论来研究我国的组织架构与发展，并在此基础上发展出具有中国特色的组织理论，推动我国社会主义现代化建设的发展非常重要。.本文...
主持这项调研的人员包括北京大学社会学系副教授卢晖临、清华大学社会学系教授郭于华和香港理工大学应用社会科学系副教授潘毅等人。调查采用问卷与访谈相结合的方法，共获得有效问卷1736份，涉及富士康位于深圳、南京、昆山、杭州、天津、廊坊、太原、上海、武汉等9市的12个厂区。
深圳富士康所处于亚热带海洋季风气候，位于东经113°52'～114°21'，北纬22°27'～22°39'，常年平均气温22.5℃，如果说，气候影响自杀率在深圳成立，那么，接下来的6月将是富士康跳楼事件的高峰，如果富士康和当地处理妥当的话，基本与5月持平或更少。
本文本着“见贤思齐,学习先进,师夷长技以制夷”的思想,通过对苹果公司发展历程及其核心竞争力的分析,从中归纳总结出对国内电子企业有益的经验和启示。.同时,结合国内有代表性的电子企业华为、联想、富士康，阐述苹果公司的经验在他们身上的成功应用并...
企业核心竞争力模型研究——以华为公司为例.南开大学学位论文版权使用授权书DDfJ27l‘本人完全了解南开大学关于收集、保存、使用学位论文的规定，同意如下各项内容：按照学校要求提交学位论文的印刷本和电子版本；学校有权保存学位论文的印刷本和...
原标题：[调查]被指学术造假：“404”教授的9年征途记者|翟星理南京大学社会学院教授梁莹撤回已经公开发表的上百篇论文。不久，她因撤稿和涉嫌...
国营公司与中国发展经验：“国家资本主义”还是“社会主义市场经济”？.黄宗智美国加利福尼亚大学洛杉矶分校历史系教授.分享到：.2012-12-0316:01:52字号：A-AA+来源：《开放时代》.关键字:国营发展经验市场资本.国家不应该进入市场盈利--这个基本...
富士康打造的这套话语，其本质仍然是为了服务于生产的需要，让工人的思想服从于它的管理体系，让工人们心甘情愿为之卖力工作。与制造甘愿（社会学家布洛维著作）并行的，是“服从”的文化。
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主持这项调研的人员包括北京大学社会学系副教授卢晖临、清华大学社会学系教授郭于华和香港理工大学应用社会科学系副教授潘毅等人。调查采用问卷与访谈相结合的方法，共获得有效问卷1736份，涉及富士康位于深圳、南京、昆山、杭州、天津、廊坊、太原、上海、武汉等9市的12个厂区。
深圳富士康所处于亚热带海洋季风气候，位于东经113°52'～114°21'，北纬22°27'～22°39'，常年平均气温22.5℃，如果说，气候影响自杀率在深圳成立，那么，接下来的6月将是富士康跳楼事件的高峰，如果富士康和当地处理妥当的话，基本与5月持平或更少。
本文本着“见贤思齐,学习先进,师夷长技以制夷”的思想,通过对苹果公司发展历程及其核心竞争力的分析,从中归纳总结出对国内电子企业有益的经验和启示。.同时,结合国内有代表性的电子企业华为、联想、富士康，阐述苹果公司的经验在他们身上的成功应用并...
企业核心竞争力模型研究——以华为公司为例.南开大学学位论文版权使用授权书DDfJ27l‘本人完全了解南开大学关于收集、保存、使用学位论文的规定，同意如下各项内容：按照学校要求提交学位论文的印刷本和电子版本；学校有权保存学位论文的印刷本和...
原标题：[调查]被指学术造假：“404”教授的9年征途记者|翟星理南京大学社会学院教授梁莹撤回已经公开发表的上百篇论文。不久，她因撤稿和涉嫌...
国营公司与中国发展经验：“国家资本主义”还是“社会主义市场经济”？.黄宗智美国加利福尼亚大学洛杉矶分校历史系教授.分享到：.2012-12-0316:01:52字号：A-AA+来源：《开放时代》.关键字:国营发展经验市场资本.国家不应该进入市场盈利--这个基本...
富士康打造的这套话语，其本质仍然是为了服务于生产的需要，让工人的思想服从于它的管理体系，让工人们心甘情愿为之卖力工作。与制造甘愿（社会学家布洛维著作）并行的，是“服从”的文化。
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