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应届生的就业问题,始终是国家的头等大事。社会人一般工作了一段时间,有技能、有积累、有经验,再就业的难度一般比较小。但应届生不同,应届生没技能、没经验,一般企业或者单位录用应届生,前面两三年基本上都是培养模式,给企业创造的利润并不多。
2018届,本科学历,毕业院校:双一流+211学校入职岗位:技术研发岗2018.7.10入职,税前5k,8月工资,税后就4.3k6个月后转正,2019.2转正后加了300块,但取消了加班费(1.5倍工资),所以拿到手的反而少了,税后4.2k
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