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毕业论文选题是个技术活，题目不能过大，更不能过小。没有实践经验是法学本科生论文写作的头号大敌，在毕业实习中，要把点滴小事都勤加总结，每天写上一小段，慢慢锻炼，在长期积累之下，水平也就自然提高了。
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当今知识经济时代下,人力资源管理对企业的生存发展越来越重要。在现代管理中,人力资源开发与管理日益成为企业的一项战略性工作,赢得了人才就赢得了企业持续发展的后劲。只有实行有效的人力资源开发与管理方案,为企业的发展提供强大的人才保障,才能提高企业的
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之前2007年针对北京应届毕业生的公务员考试，其申论题目就是以“从我国听证制度说开去”为副标题，自拟主标题，写一篇1000-1200字的文章。当时戴斌老师就曾撰文“可承受未必可接受――从我国听证制度说开去”,而这篇文章戴斌老师并没有采用“三段论”的传统手法，而是“探究式”的申论写作...
恭恭敬敬工期黄花菜工巧葡萄牙花花世界工艺工区工匠工薪斯蒂芬劳苦功高式子草草了事芙蓉出水茕茕孑立戒除...
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