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对法院调解制度的法理学分析研究.摘要：依法治国的时代背景下,我国在法律制度的建设方面愈来愈完善,但是在法律制度的建设中受到一些因素影响,还存在着法律的矛盾问题。本文主要就法院调解制度的法律学问题进行详细探究,希望能透过此次研究,对法院...
【论文提要】相对于普通诉讼程序而言，通过调解处理民事纠纷更加灵活、更加简易。在调解时，可以随时通过各种方式通知当事人，调解场合、调解次数、调解方式等不受限，因此，调解是我国民事诉讼中最具特色的处理民事纠纷的一种方式，是目前我国法院运用的最多的一种处理民事诉讼的...
随着我国经济社会的持续发展和在法治化进程增速趋动下人民群众法治意识的普遍提升，近年来法院受理的诉讼案件数量迅速增长，司法审判压力倍增。为充分发挥公证在多元化纠纷解决机制改革中的重要职能作用，妥善化解…
人民调解和法院调解制度衔接问题初探.摘要人民调解和法院调解是我国现阶段行之有效的两种调解制度，实现这两种制度的有效衔接对于化解社会矛盾纠纷，促进和谐社会建设有着重大的意义。.本文从人民调解和法院调解的基本概念出发，分析两种制度在实际...
这些法律法规有一部分内容早已不适应现在的社会矛盾，有的还会阻碍调节工作的顺利进行。3、调解人员素质不高调解员是为老百姓解决矛盾纠纷的。因此，调解员要有一定的基本素质。（1）要爱岗敬业，热情服务。
浅谈农村矛盾纠纷特点、原因和对策精河县茫丁乡北地村住村工作组（2014年11月13日）当前，随着农村形势的不断发展变化，农村社会矛盾纠纷也逐渐呈现出数量扩大化、诱因多元化、形式复杂化、调处困难化等趋势。
在生活中，很容易出现纠纷，出现纠纷就要解决，纠纷的调解技巧有哪些？纠纷调解的过程又是怎样的？那么针对这几个问题法律快车小编为您提供一个2018年矛盾纠纷调解案例，希望对你有所帮助。
法律论文：检察环节化解社会矛盾的机制创新,免费,“文章一站通”工作总结个人工作总结述职报告心得体会演讲稿入党申请书...需要我们创新解开群众心结的工作机制，积极探索新型工作方法，在矛盾接访调解中逐步形成能感受、能倾听...
首先，法院应加强对上述调解组织的指导。法院成立民调工作指导小组，与辖区各主管部门建立联系沟通制度，提升基层调解组织人员的法律知识、调解技能，交流探讨解决矛盾纠纷的新情况，新问题，新经验，使得大量纠纷解决在起诉之前。
而2001年的比例是1.7：1。原因是多方面的，主要是调解协议缺乏法律效力，当事人可以随时反悔，挫伤了人民调解员的工作积极性；调解工作不规范，调解员理论水平有待提高；调解制度有待进一步完善。三、加强矛盾纠纷排查调处机制建设的具体对策
对法院调解制度的法理学分析研究.摘要：依法治国的时代背景下,我国在法律制度的建设方面愈来愈完善,但是在法律制度的建设中受到一些因素影响,还存在着法律的矛盾问题。本文主要就法院调解制度的法律学问题进行详细探究,希望能透过此次研究,对法院...
【论文提要】相对于普通诉讼程序而言，通过调解处理民事纠纷更加灵活、更加简易。在调解时，可以随时通过各种方式通知当事人，调解场合、调解次数、调解方式等不受限，因此，调解是我国民事诉讼中最具特色的处理民事纠纷的一种方式，是目前我国法院运用的最多的一种处理民事诉讼的...
随着我国经济社会的持续发展和在法治化进程增速趋动下人民群众法治意识的普遍提升，近年来法院受理的诉讼案件数量迅速增长，司法审判压力倍增。为充分发挥公证在多元化纠纷解决机制改革中的重要职能作用，妥善化解…
人民调解和法院调解制度衔接问题初探.摘要人民调解和法院调解是我国现阶段行之有效的两种调解制度，实现这两种制度的有效衔接对于化解社会矛盾纠纷，促进和谐社会建设有着重大的意义。.本文从人民调解和法院调解的基本概念出发，分析两种制度在实际...
这些法律法规有一部分内容早已不适应现在的社会矛盾，有的还会阻碍调节工作的顺利进行。3、调解人员素质不高调解员是为老百姓解决矛盾纠纷的。因此，调解员要有一定的基本素质。（1）要爱岗敬业，热情服务。
浅谈农村矛盾纠纷特点、原因和对策精河县茫丁乡北地村住村工作组（2014年11月13日）当前，随着农村形势的不断发展变化，农村社会矛盾纠纷也逐渐呈现出数量扩大化、诱因多元化、形式复杂化、调处困难化等趋势。
在生活中，很容易出现纠纷，出现纠纷就要解决，纠纷的调解技巧有哪些？纠纷调解的过程又是怎样的？那么针对这几个问题法律快车小编为您提供一个2018年矛盾纠纷调解案例，希望对你有所帮助。
法律论文：检察环节化解社会矛盾的机制创新,免费,“文章一站通”工作总结个人工作总结述职报告心得体会演讲稿入党申请书...需要我们创新解开群众心结的工作机制，积极探索新型工作方法，在矛盾接访调解中逐步形成能感受、能倾听...
首先，法院应加强对上述调解组织的指导。法院成立民调工作指导小组，与辖区各主管部门建立联系沟通制度，提升基层调解组织人员的法律知识、调解技能，交流探讨解决矛盾纠纷的新情况，新问题，新经验，使得大量纠纷解决在起诉之前。
而2001年的比例是1.7：1。原因是多方面的，主要是调解协议缺乏法律效力，当事人可以随时反悔，挫伤了人民调解员的工作积极性；调解工作不规范，调解员理论水平有待提高；调解制度有待进一步完善。三、加强矛盾纠纷排查调处机制建设的具体对策
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