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职业女性二孩生育意愿及其影响因素研究张琳内容摘要：本研究基于2015年北京市二孩政策对女性权益潜在影响的调查数据，对职业女性生育二孩的意愿及影响因素进行分析。研究发现，仅有42.8%的职业女性具有二孩生育意愿，26.4%的职业女性明确表示不愿生育第二个孩子，还有30.8%的职…
摘要：在人口政策改革背景下,育龄女性的二胎生育意愿是决定政策目标能否有效执行的重要因素.本文基于新制度理论框架,从正式制度和非正式制度两个维度,实证检验就业性质和养老观念对育龄女性二胎生育意愿的影响.结果表明:就业性质对女性二胎生育意愿的影响存在显著的群体差异,对于较年轻...
一、课题的任务内容：随着二胎的开放，女性就业的形式越来越严峻。本课题研究的内容主要包括：（1）女性生育二胎对就业的影响现状的把握（2）女性生育二胎就业存在的问题及原因的讨论（3）所产生的问题的具体解决方案和优化措施
南京中医药大学卫生经济管理学院毕业论文（设计）开题报告学生姓名选题名称居民二胎生育意愿及其影响因素调查（南京女性）研究意义：我国在20世纪70年代以来全面推行计划生育政策，倡导“晚婚，晚育，少生，优生”。
对女性就业的影响3.1女性就业准入门槛提高用人单位大多数是以盈利为目的的，在生产与经营的过程中追求的是利润的最大化。.女性在求职的过程中，未婚女性婚后产假的原因无形之中会被企业淘汰。.在二胎政策开放之前，三十岁之后的已婚女性相对更加...
二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究.docx,PAGE1PAGE1二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究内容摘要为缓解我国的老龄化日益严重的现象，在2013年党十八大提出全面二孩政策。这让许多家庭都感到欢喜，终于可以不...
摘要：通过对江苏省常州市新北区孟河镇200名独生子女的问卷调查，经交叉分析与相关分析发现：单独二胎政策下独生子女的生育意愿并不高。年龄越大、文化程度越高、收入越高，二胎生育意愿越低；相对而言，第一胎子女是女孩的二胎生育意愿较高。
全面放开二孩政策形势下女性生育二孩意愿与女性权益保护中国劳动关系学院学报2016-08-01530.2512袁利敏全面二孩政策下妇女权益保障法律问题研究华南理工大学硕士论文2018-06-15526.513田珏婧雒彬浅析单独二胎背景下女性劳动权益保障法制博览2
这篇论文基于我们在上海做的21个访谈，所有的被访者都是已经生育了二胎的职业女性，年龄集中在30-39岁，她们都具有硕士及以上学历，家庭年收入在20万到200万之间。她们的这些特征符合了在上海更可能生二胎的群体。
国家了三胎政策，从国家的角度讲，应该得到大力支持，人口的稳定增长有利于国家的发展，作为普通老百姓是应该大力配合。但是三胎政策下职责女性该何去何从？是否会对女性的职业发展产生更大冲击？是个值得深思…
职业女性二孩生育意愿及其影响因素研究张琳内容摘要：本研究基于2015年北京市二孩政策对女性权益潜在影响的调查数据，对职业女性生育二孩的意愿及影响因素进行分析。研究发现，仅有42.8%的职业女性具有二孩生育意愿，26.4%的职业女性明确表示不愿生育第二个孩子，还有30.8%的职…
摘要：在人口政策改革背景下,育龄女性的二胎生育意愿是决定政策目标能否有效执行的重要因素.本文基于新制度理论框架,从正式制度和非正式制度两个维度,实证检验就业性质和养老观念对育龄女性二胎生育意愿的影响.结果表明:就业性质对女性二胎生育意愿的影响存在显著的群体差异,对于较年轻...
一、课题的任务内容：随着二胎的开放，女性就业的形式越来越严峻。本课题研究的内容主要包括：（1）女性生育二胎对就业的影响现状的把握（2）女性生育二胎就业存在的问题及原因的讨论（3）所产生的问题的具体解决方案和优化措施
南京中医药大学卫生经济管理学院毕业论文（设计）开题报告学生姓名选题名称居民二胎生育意愿及其影响因素调查（南京女性）研究意义：我国在20世纪70年代以来全面推行计划生育政策，倡导“晚婚，晚育，少生，优生”。
对女性就业的影响3.1女性就业准入门槛提高用人单位大多数是以盈利为目的的，在生产与经营的过程中追求的是利润的最大化。.女性在求职的过程中，未婚女性婚后产假的原因无形之中会被企业淘汰。.在二胎政策开放之前，三十岁之后的已婚女性相对更加...
二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究.docx,PAGE1PAGE1二胎政策下职场女性就业歧视的现状及其对策研究内容摘要为缓解我国的老龄化日益严重的现象，在2013年党十八大提出全面二孩政策。这让许多家庭都感到欢喜，终于可以不...
摘要：通过对江苏省常州市新北区孟河镇200名独生子女的问卷调查，经交叉分析与相关分析发现：单独二胎政策下独生子女的生育意愿并不高。年龄越大、文化程度越高、收入越高，二胎生育意愿越低；相对而言，第一胎子女是女孩的二胎生育意愿较高。
全面放开二孩政策形势下女性生育二孩意愿与女性权益保护中国劳动关系学院学报2016-08-01530.2512袁利敏全面二孩政策下妇女权益保障法律问题研究华南理工大学硕士论文2018-06-15526.513田珏婧雒彬浅析单独二胎背景下女性劳动权益保障法制博览2
这篇论文基于我们在上海做的21个访谈，所有的被访者都是已经生育了二胎的职业女性，年龄集中在30-39岁，她们都具有硕士及以上学历，家庭年收入在20万到200万之间。她们的这些特征符合了在上海更可能生二胎的群体。
国家了三胎政策，从国家的角度讲，应该得到大力支持，人口的稳定增长有利于国家的发展，作为普通老百姓是应该大力配合。但是三胎政策下职责女性该何去何从？是否会对女性的职业发展产生更大冲击？是个值得深思…
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