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劳动法的基本原则是劳动法这一部门法内效力最高的指导原则,具有高度的权威性。.正确地理解劳动法的基本原则,对劳动法基本原则在劳动法某个方面的具体原则中的地位有个清晰的认识,以便我们在学述及审判实践中更好地保护劳动者的权益,调整劳动...
《劳动法》是国家为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法而制定颁布的法律。下面是搜素整理的劳动文选题101个,供大家阅读。劳动文选题一:[1]劳动基准法的基本范畴和
摘要:随着大数据、人工智能等新型技术的兴起,我国逐渐从工业化向信息化的社会迈进,劳动法的经济基础已经悄然发生了变化,随着改革开放的不断发展,新劳动法的形成不仅要适应市场经济的变化,而且要对未来可能发生的劳动关系变化做出合理的预期,对于科学
由此可见,《反不正当竞争法》2017年修订对商业秘密的概念即构成要件的重塑,将对劳动法的实践产生重要影响。根据我国旧《反不正当竞争法》第10条第3款的规定,商业秘密是指“不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息”。
劳动法的范围很广,要看你想针对哪一方面写。最好是生活中能接触到的,这样理论联系实际更加有助你写好论文。你是大学生,我建议你写下劳动文:大学生打工方面的吧,你要知道大学生打工的身份不是一个劳动者,也就是说根本不受劳动法调整,但在人们的意识里面,只要工作了,在工作...
摘要:在经济全球化进程加快的背景下,劳动法与社会保障法的作用与价值更为明显,需要重点关注与探究。基于此,本文明确了劳动法与社会保障法的相关概念,强调了劳动法与社会保障法之间的关系探究的重要意义,并以交叉性、性、区别为切入点,阐述了劳动法与社会保障法之间的...
2015-03-11对劳动法的认识少2007-07-30请您谈谈自己对"劳动"的看法。142018-12-28谈谈你是怎么理解劳动法和合同法的?3更多类似问题>为你推荐:特别推荐神舟13号宇航员到了!神舟十四号发射待命,国际空间站要报废...
人人范文网为你提供劳动法学年论文研究方向、学年范文或相关资料,但愿对你的学习工作带来帮助。第二部分劳动与社会保1、同工同酬的探讨2、经济补偿金制度研究3、劳动法上劳动者概念之研究
劳动法学界对劳动法价值的关注较少。中国海洋大学硕士研究生李梅在其硕士毕业论文中对劳动法的秩序价值及实现路径做了分析,认为法的价值有目的性价值和工具性价值之分,一般认为公正为目的性价值,秩序为工具性价值,她认为秩序应为劳动法的目的价值。
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劳动法学界对劳动法价值的关注较少。中国海洋大学硕士研究生李梅在其硕士毕业论文中对劳动法的秩序价值及实现路径做了分析,认为法的价值有目的性价值和工具性价值之分,一般认为公正为目的性价值,秩序为工具性价值,她认为秩序应为劳动法的目的价值。