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电大社会调查报告范文篇一：公司人力资源管理调查报告一、调查目的：了解人力资源管理的过程.人力资源管理是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为...
为此,本人特提出以下几点看论文网:电大工商管理社会实践报告2000字)0xx调查时间:2013年12A.18～25B.25～30C.30～40D.40～50E.50～2、性别：一年以下B.1～2D.4年以上购买过B.没有购买过确保本金的安全B.获得短期收益C.资产长期稳定的增值
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篇一：电大行政管理专业社会调查报告范文.调查提纲.调查目的：促进**镇政治体制改革和经济体制的改革,提高办事.效率、提升形象。.调查对象：**镇.调查内容：.1.**镇电子政务建设的基本情况.2.**镇电子政务建设的成功经验.3.**镇电子政务...
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电大行政管理专业社会调查报告篇一一、该公司人才招聘的现状当前，该公司还没有设立的人力资源管理部门来招聘人才，大多数都由总经理直接通过熟人推荐的方式来招聘人才。
北京广播电视大学行政管理开放专科社会调查报告题目：关于朝阳区东湖地区停车问题的调研报告学校：年级：学号：姓名：于红指导教师：（纸张为a4纸，页边距上2.5cm，下2.5cm，左3.0cm，右2.5cm;装订线0.5cm）
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