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丰富管理形式。坚持分级分类管理，针对不同领域党外代表人士的特点，采取民主测评、述职述廉、定期与随机考核、诫勉谈话等形式实行多层次、全方位系统管理。加强党外代表人士数据库动态管理，提高管理的科学化水平。明确管理责任。
党外代表人士管理问题研究.pdf,2014年第1期安徽行政学院学报No．1，2014双月刊Bimonthly(第5卷·总第19期)JOURNALOFANHUIADM1NISTRATIONINSTITUTE(Vo1．5，SefiMNo．19)党政建设DOI：10．13454~．issn．1674-8638．2014...
党外人才是党外代表人士和党外干部的源头，党外人才包括党外专业人才和党外政治人才。党外人才培养的着眼点和着力点在党外专业人才上，而极少提及党外政治人才的培养，这与八个民主党派发展对象和无党派人士的界定以及认定党外代表人士的基本标准有直接关系，即着眼点都放在了
党外人士一般是指没有加入中国共产党的、有积极影响和社会贡献的人士,通常包括民主党派人士和无党派人士,发挥党外人士的作用是坚持中国共产党的领导,完善党领导的多党合作和政治协商制度的基本要求。大学知识分子队伍中党外人士占有相当大的比例,在中国特色社会主义现
加强高校党外知识分子思想政治工作存在的问题及对策建议思考.docx,加强高校党外知识分子思想政治工作存在的问题及对策建议思考高校党外知识分子是发展中国特色社会主义事业的重要力量，他们的政治立场、价值观念对大学生思想观念和理想信念的形成与发展具有非常重要的影响。
更多相关文章：论文：党内监督要进一步与党外论文：浅谈高速公路基层管理部门的固定资产管理党校毕业论文：用实事求是的态度做好煤矿安全监察工作，切实推进依法治国党校毕业论文：坚持“三严三实”，探索煤矿安全监察工作新思路
关于加强新时期党外知识分子思想政治工作的调研报告目前全国有中共党员8900万人，而党外知识分子达到9000万人，党外知识分子作为一支强大的队伍，在社会主义现代化建设中有着不可替代的地位和作用。思想政治
党外知识分子、无党派人士培训心得体会3篇收获满满履职奋进x月xx日，县委部举办了党外知识分子暨无党派人士培训班，本次培训充分体现了县委部对党外知识分子的重视与支持，我作为一名党外知识分子
攀钢集团攀枝花钢钒有限公司史俊摘要：党外知识分子工作，是统一战线的基础性、战略性工作。新时代，攀钢集团有限公司科学谋划党外知识分子管理工作，强化引领与宣教，立足钢铁“底色”熏陶，以规范运作、把舵定向绘路径，关怀呵护、引领助跑促成长，培根铸魂、敢为人先建伟业...
高校党外知识分子思想政治工作情况调研报告党外知识分子工作是统一战线的基础性、战略性工作。高校党外知...的参政议政意愿，但政治理论水平参差不齐齐绝大部分高校党外知识分子对参与学校民主管理、民主监督有热情，态度积极，但...
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