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MBA学位论文作者：杨守中升公司精益生产管理研究与大量生产方式相比，精益思想消除浪费的优势有：（1）所需人力资源一无论是在产品开发、生产系统，还是工厂的其他部门，与大量生产方式下的工厂相比，最低能减至1／2；（2）新产品开发周期一
摘要：精益生产模式是由日本丰田公司首创的生产体系，这种管理方法的核心是强调利用较少的空间、资本以及人力来生产更优质的产品，从而能够更精确地满足客户需求量。精益模式改写了全球产业历史，它几乎带动了几乎所有产业转型，促成了全球制造业和服务业的
通过文献资料收集法收集各类文献和理论资料，作为研究的基础，为本论文的观点提供理论支持;通过理论的先进性和方法的实用性相结合，对FLEX公司精益生产管理状况进行了分析;运用系统分析研究与实践改进相结合的方法，对FLEX公司精益生产管理改进给予...
MBA论文题目：S公司缝纫车间生产管理精益改善之工商管理研究.本文是一篇工商管理论文，本文以S公司缝纫车间为研究对象，对S公司缝纫车间生产工序流程、布局、现场管理、人员管理几个方面进行深入调研分析，结合缝纫车间生产管理的实际情况，运用...
求MBA硕士毕业论文,基于质量重现的精益生产管理.能写吗？.精益生产管理是伴随着世界工业改革生产方式的变革中而产生的。.精益生产的管理理论已经成为现代企业竞争制胜的法宝,由传统企业向精益生产企业的转变是一个持续改进的过程。....能写吗？.精益...
3、从战略管理、薪酬管理、绩效考核、营销管理、客户关系管理、供应链管理、供应商选择与评价库存问题等方面进行思考4、参考知网万方相关的论文资料，在其基础上针对自己的工作进行应用或者在其基础上提高。一般MBA论文结构第1章：绪论
MBA是与市场联系非常紧密的专业，在写MBA毕业论文时，如果选题是热门的、实用的，论文就成功了一般。反义，如果选了过时的、老旧的、实践意义...
200个MBA论文和EMBA论文题目.JS集团基层员工工作满意度问题与对策研究.基于心理契约的员工满意度研究.A公司战略薪酬体系研究.基于AHP-灰色关联分析在工程评标中的应用.GK公司员工关系管理研究.中小企业员工招聘有效性研究.P企业一线员工激励机制优化研究...
本文是一篇在职硕士论文，本文用F-AHP综合评价法对基于精益思想的A公司RFID管理系统进行项目评价，运用层次分析法，结合A公司实施项目后具体调查情况，再找来相关专家进行项目打分
硕士学位论文KD公司精益生产系统改造实践LeanProductionPracticeinthecompanyofKD陈利平指导教师姓名：许志端教授专业名称：工商管理(MBA)论文提交时间：2009年10月论文答辩日期：2009年11月学位授予
MBA学位论文作者：杨守中升公司精益生产管理研究与大量生产方式相比，精益思想消除浪费的优势有：（1）所需人力资源一无论是在产品开发、生产系统，还是工厂的其他部门，与大量生产方式下的工厂相比，最低能减至1／2；（2）新产品开发周期一
摘要：精益生产模式是由日本丰田公司首创的生产体系，这种管理方法的核心是强调利用较少的空间、资本以及人力来生产更优质的产品，从而能够更精确地满足客户需求量。精益模式改写了全球产业历史，它几乎带动了几乎所有产业转型，促成了全球制造业和服务业的
通过文献资料收集法收集各类文献和理论资料，作为研究的基础，为本论文的观点提供理论支持;通过理论的先进性和方法的实用性相结合，对FLEX公司精益生产管理状况进行了分析;运用系统分析研究与实践改进相结合的方法，对FLEX公司精益生产管理改进给予...
MBA论文题目：S公司缝纫车间生产管理精益改善之工商管理研究.本文是一篇工商管理论文，本文以S公司缝纫车间为研究对象，对S公司缝纫车间生产工序流程、布局、现场管理、人员管理几个方面进行深入调研分析，结合缝纫车间生产管理的实际情况，运用...
求MBA硕士毕业论文,基于质量重现的精益生产管理.能写吗？.精益生产管理是伴随着世界工业改革生产方式的变革中而产生的。.精益生产的管理理论已经成为现代企业竞争制胜的法宝,由传统企业向精益生产企业的转变是一个持续改进的过程。....能写吗？.精益...
3、从战略管理、薪酬管理、绩效考核、营销管理、客户关系管理、供应链管理、供应商选择与评价库存问题等方面进行思考4、参考知网万方相关的论文资料，在其基础上针对自己的工作进行应用或者在其基础上提高。一般MBA论文结构第1章：绪论
MBA是与市场联系非常紧密的专业，在写MBA毕业论文时，如果选题是热门的、实用的，论文就成功了一般。反义，如果选了过时的、老旧的、实践意义...
200个MBA论文和EMBA论文题目.JS集团基层员工工作满意度问题与对策研究.基于心理契约的员工满意度研究.A公司战略薪酬体系研究.基于AHP-灰色关联分析在工程评标中的应用.GK公司员工关系管理研究.中小企业员工招聘有效性研究.P企业一线员工激励机制优化研究...
本文是一篇在职硕士论文，本文用F-AHP综合评价法对基于精益思想的A公司RFID管理系统进行项目评价，运用层次分析法，结合A公司实施项目后具体调查情况，再找来相关专家进行项目打分
硕士学位论文KD公司精益生产系统改造实践LeanProductionPracticeinthecompanyofKD陈利平指导教师姓名：许志端教授专业名称：工商管理(MBA)论文提交时间：2009年10月论文答辩日期：2009年11月学位授予
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