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高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析.Tag：.本文以企业高管从军经历这一微观特征切入，对其与企业创新关系的研究结果表明高管从军经历能够促进企业创新。.基于本文研究结果，本文提出如下建议：一是充分发挥...
论文题目高管从军经历、融资约束与盈余管理答辩人赫振欣(硕士)专业会计硕士(专业学位)导师严晖时间2020-05-3114:55地点嘉庚二111论文研究方向财务会计
经济管理论文：高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析.docx,经济管理论文：高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析本文以企业高管从军经历这一微观特征切入，对其与企业创新关系的研究结果表明高管从军经历能够...
优秀硕士学位论文—《高管从军经历与企业投资效率——基于上市公司的实证研究》摘要第1-4页ABSTRACT第4-7页1绪论第7-13页1.1选题背景第7-9页1.2选题意义
高管从军经历与创业导向战略之间匹配对企业创新绩效管理的影响研究.本文是一篇企业管理论文，本研究从高管从军经历出发，考察其对企业创业导向战略的影响，并且在进一步厘清创业导向战略与企业创新绩效之间关系的基础上，探讨高管从军经历与创业...
高管从军经历与企业投资效率.【摘要】：高层梯队理论和众多研究结果显示,管理者的特质能够对企业的投资行为产生影响作用。.在当今中国,具有从军经历的高管作为一个备受瞩目的特殊群体,有着来自于军旅经历和军人价值体系的共通特性,包括领导力、保守...
论文题目高管从军经历与并购决策——基于并购商誉价值的视角答辩人杨梦婷(硕士)专业会计学导师苏新龙时间2020-05-2517:30地点嘉庚一410论文研究方向
从军经历作为特殊的早期经历对高管的价值判断和决策风格具有深刻影响。由于国内市场并购溢价现象突出，本文基于烙印理论和高阶理论，以2010—2017年沪深A股上市公司发生的并购事件为研究样本，从烙印—环境匹配视角出发实证研究了高管从军经历对并购溢价的影响及其机制，重点考察了不同...
为了探讨企业家从军经历对企业绩效的影响,本研究通过对企业家背景特征、从军经历、风险偏好等相关文献的回顾和梳理。.以高阶理论和弗洛依德的精神分析理论作为理论基础,探讨企业家从军经历、风险偏好、企业绩效三者之间的关系,总结出三者之间的内在...
这篇文章是我在去年年底写的，当时在上一家公司，年底正好轻松一点，有时间写写。今年换了一家公司，节奏比较快，工作很忙，也没时间写。昨晚我上知乎，才发现有那么多私信，还有三月份的私信，抱歉抱歉真的是没看…
高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析.Tag：.本文以企业高管从军经历这一微观特征切入，对其与企业创新关系的研究结果表明高管从军经历能够促进企业创新。.基于本文研究结果，本文提出如下建议：一是充分发挥...
论文题目高管从军经历、融资约束与盈余管理答辩人赫振欣(硕士)专业会计硕士(专业学位)导师严晖时间2020-05-3114:55地点嘉庚二111论文研究方向财务会计
经济管理论文：高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析.docx,经济管理论文：高管从军经历对企业创新的影响探讨——基于沪深A股制造业上市企业的实证分析本文以企业高管从军经历这一微观特征切入，对其与企业创新关系的研究结果表明高管从军经历能够...
优秀硕士学位论文—《高管从军经历与企业投资效率——基于上市公司的实证研究》摘要第1-4页ABSTRACT第4-7页1绪论第7-13页1.1选题背景第7-9页1.2选题意义
高管从军经历与创业导向战略之间匹配对企业创新绩效管理的影响研究.本文是一篇企业管理论文，本研究从高管从军经历出发，考察其对企业创业导向战略的影响，并且在进一步厘清创业导向战略与企业创新绩效之间关系的基础上，探讨高管从军经历与创业...
高管从军经历与企业投资效率.【摘要】：高层梯队理论和众多研究结果显示,管理者的特质能够对企业的投资行为产生影响作用。.在当今中国,具有从军经历的高管作为一个备受瞩目的特殊群体,有着来自于军旅经历和军人价值体系的共通特性,包括领导力、保守...
论文题目高管从军经历与并购决策——基于并购商誉价值的视角答辩人杨梦婷(硕士)专业会计学导师苏新龙时间2020-05-2517:30地点嘉庚一410论文研究方向
从军经历作为特殊的早期经历对高管的价值判断和决策风格具有深刻影响。由于国内市场并购溢价现象突出，本文基于烙印理论和高阶理论，以2010—2017年沪深A股上市公司发生的并购事件为研究样本，从烙印—环境匹配视角出发实证研究了高管从军经历对并购溢价的影响及其机制，重点考察了不同...
为了探讨企业家从军经历对企业绩效的影响,本研究通过对企业家背景特征、从军经历、风险偏好等相关文献的回顾和梳理。.以高阶理论和弗洛依德的精神分析理论作为理论基础,探讨企业家从军经历、风险偏好、企业绩效三者之间的关系,总结出三者之间的内在...
这篇文章是我在去年年底写的，当时在上一家公司，年底正好轻松一点，有时间写写。今年换了一家公司，节奏比较快，工作很忙，也没时间写。昨晚我上知乎，才发现有那么多私信，还有三月份的私信，抱歉抱歉真的是没看…
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