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本文是一篇企业管理论文研究，本文的主要研究结论概括如下：在创业企业家特质对创业企业绩效的直接影响方面，本研究的实证结果首先证实了成就需要特质对创业企业初创期、成长期和成熟
因此，以往的研究没有深入探讨社会网络对创业绩效的具体影响机制。.基于以上现状，本论文试图解决如下两个问题：（1）创业大学生这个特殊群体的社会网络该如何衡量，主要维度有哪些？.（2）大学生社会网络对创业绩效的影响机制是怎么样的？.这种...
1候建仁;李强;曾勇;;风险投资、股权结构与创业绩效[A];第三届（2008）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2008年2陈亦悠;郭红东;;社会资本、资源整合能力与农民创业绩效[A];第八届（2013）中国管理学年会——创业与中小企业管理分会场论文集[C];2013年
企业内创业绩效影响因素研究,内创业,创业绩效,影响因素,创业导向。内创业是企业保持永续发展的不竭动力,内创业研究在实践和理论上具有重要的意义。相对于创建新企业的创业过程,内创业是指已建企...
内部创业动机、创业学习与创业绩效的关系探求.论文价格：150元/篇论文用途：在职硕士毕业论文On-the-jobmaster'sthesis编辑：vicky点击次数：.论文字数：37454论文编号：sb2021051814075935578日期：2021-06-06来源：硕博论文网.Tag：.本研究在阅读文献的基础上...
企业高绩效工作系统与内创业绩效的关系研究分类号密级公开UDC学校代码10555硕士学位论文硕士学位论文（学术学位）（学术学位）企业高绩效工作系统与内创业绩效企业高绩效工作系统与内创业绩效的关系研究的关系研究研究生姓名陈鹏指导教师、职称刘保平、副教授专业学位类别工商管理研…
提供企业创业管理论文,高绩效团队的形成研究文档免费下载，摘要:高绩效团队的形成研究摘要：创业是一个发现和捕捉机会并由此创造新产品或服务，实现其潜在价值的过程。通常说的“创业”，顾名思义就是创建企业。创业需要各种机会，单靠个人是很难满足这些条件的。
提供企业创业管理论文,高绩效团队的形成研究文档免费下载，摘要:可以共享。第二，目标导向途经，团队领导明确目标，是团队成员在确定的目标下，努力工作达到目标的要求，这种方法比较容易操作，激发员工和管理者的有效沟通，对员工的绩效评估也很有好处。
万方数据申请上海交通大学博士学位论文创业者过度自信与创业绩效关系的研究本篇文章获得国家自然科学基金项目70672071资助研究生：栾瑞导师：黄沛研究方向：营销与战略管理学科：企业管理学校代码：10248上海得力文库网
以对创业发展绩效的影响比较显著的自我效能、情绪智力、学历与创业发展绩效一起进行K-Means聚类分析,聚类分析分成了两类:类别Ⅰ和类别Ⅱ,如果根据创业发展绩效的优劣对创业成功与否进行定义,把类别Ⅰ称为创业不成功者,把类别Ⅱ称为创业成功者。
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