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中国硕士学位论文全文数据库.前10条.1.王利平;传媒企业的人力资源管理研究[D];河北大学;2004年.2.应启宏;上海文广新闻传媒集团信息平台规划[D];上海海事大学;2003年.3.刘源超;转型期的中国传媒产业问题研究与对策分析[D];重庆大学;2003年.4.
在当前全面改革发展的背景下,传媒企业的改革也如火如荼地进行着,传媒企业要想在市场上得到良好发展,就要充分注重人力资源管理水平的提升。人力资源管理是企业在市场中占据优势发展地位的基础,只有在这一方面得到加强,才能促进传媒企业市场竞争力的提升,基于此,本文主要就传媒企业人力...
本文人研究人力资源管理方面文章，笔者认为人力资源管理是一个企业的重要影响因素，决定着一个企业的发展与成败，是现代企业管理的重要环节，人力资源管理也更加接轨国际，呈现职业化、市场化、科学化、理论架构化…
从人力资源解读传媒核心竞争力,核心竞争力,价值性,人力资源,传媒组织,传媒业。自1990年G·Hamel和C·K·Prahalad在《哈佛商业评论》上初次提出CoreCompetence以来,核...
媒体融合时代下ZW传媒公司人力资源战略优化研究.张姣婕.【摘要】：互联网终端的多元化发展,特别是以手机为代表的移动终端频繁更新换代,改变了人们的阅读方式,情景式、体验式阅读逐渐成为主流。.新技术的发展和市场的需求催生了数字出版、互联网出版...
人力资源论文选题精选范文50篇：.1上海MM印刷包装有限公司内部培训体系优化研究.2创意型中小企业绩效考核方案优化研究.3X公司的招聘和选拔流程优化研究.4L文创公司基于HRBP的人力资源管理实践研究.5国企改革背景下Z公司绩效考核优化探究——以两级...
人力资源管理毕业论文选题（567个优秀题目）.111基于内部营销的人力资源管理初探（重点论文网编辑）.113湖南省旅游人力资源管理及其发展对策探讨.115基于文化视角的中日人力资源管理模式比较.118建筑施工企业项目经理绩效评价指标及其权重的确定.139论...
企业人力资源管理当今知识经济的不断发展,对企业的管理模式提出了新的挑战,传统的绩效管理模式的局限性日益明显,越来越多的企业开始探索基于构建素质模型的绩效管理体系来激励员工。一、人力资源管理的现状:(1
三知了精品文档，点击可编辑吉视传媒人力资源管理发展规划研究本文人研究人力资源管理方面文章，笔者认为人力资源管理是一个企业的重要影响因素，决定着一个企业的发展与成败，是现代企业管理的重要环节，人力资源管理也更加接轨国际，呈现职业化市场化科学
提供新闻媒体人力资源管理现状与改革文档免费下载，摘要:第29卷2100年第4期2100年8月出版攀登(双月刊)No.204.01Nwegt(inh)eHihsBmotlyVO12.9Auut20gs.01新闻媒体人力资源管理现状与改革唐文邦(中县广播电视局，海湟青湟中810)160摘要：人力资
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