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4.2采取措施，稳定畜牧兽医队伍各地要合理设置岗位，由县（市、区）水产畜牧兽医局统一设置本辖区内水产畜牧兽医技术推广机构的岗位，择优聘用，使更多的优秀专业技术人员获聘相应的技术职务，激发技术人员积极性，达到“用事业留人、用感情留人、用适当的待遇留人”的目的，进而调动...
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1我国畜牧兽医出现的问题1.1专业人才和技术的缺乏由于兽医是一个冷门专业，从事该行业人数越来越少，目前出现了许多高龄的技术人员，使得畜牧兽医专业技术人员的年龄结构普遍偏大。据统计在我国县乡畜牧兽医技术推广服务体系中，年龄在35
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