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论文精粹|INFORMATION陈瑞华：企业合规不起诉制度研究管理员发布时间：2021-06-2217:09点击：368...认罚从宽的制度逻辑，检察机关应当在尽可能短的时间内对涉案企业作出刑事处理。而根据合规...
作者简介：陈瑞华，法学博士，北京大学法学教授，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授，获得中国法学会第四届“全国十大杰出青年法学家”称号。兼任北京大学法学院学术委员会主任，中国法学会常务理事，最高人民检察院专家咨询委员。主要研究领域为刑事诉讼法学、证据法学、企业合规...
论文精粹|INFORMATION陈瑞华：企业合规制度的三个维度——比较法视野下的分析...四、作为律师业务的合规在很多法律语境下，企业合规不仅被视为公司治理方式，也不仅仅发挥刑法激励机制的作用，还经常被视为一种律师的法律服务业务...
陈瑞华《论企业合规的中国化问题》推介亲爱的听众朋友们，大家好！我是中南财经政法大学研究生尹珂，今天我给大家推荐的是著名诉讼法学家——陈瑞华教授所写的《论企业合规的中国化问题》，这篇论文发表于2020年《法律科学》（西北政法大学学报）第3期。
陈瑞华：为什么研究企业合规问题.即将奉献给读者的《企业合规基本理论》，是我三年来研究企业合规问题的学术著作。.三年来，我数十次给大学、律协、律所、企业、论坛、会议做过以企业合规为主题的讲座，在法学核心期刊发表合规论文多篇，在《中国...
陈瑞华：合规视野下的企业刑事责任问题.在企业的刑事归责问题上，西方国家传统上遵循的是以企业员工的行为和主观过错推论企业行为和主观过错的原则。.如今，这一归责方式正在受到普遍的质疑和挑战，一种建立在“组织责任”基础上的理论正在兴起，并...
陈瑞华：北京大学法学院教授，博士生导师，法学博士，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授。来源｜陈瑞华：论企业合规的性质转自浙江工商大学学报公众号特别声明本文仅为学习交流之用，不代表时雨律师团队对于有关问题的法律意见，仅供读者参考。
【说明】本文系陈瑞华教授2020年3月23日晚在“部落学院”在线讲座的文字实录。为方便律师同行、企业学习和了解讲座内容，由山东求是和信律师事务所窦荣刚商事合规与刑辩律师团队负责整理了文字稿，经陈瑞华教授审定并授权在本公号发布。
陈瑞华：合规不起诉改革：价值考量与瓶颈突陈瑞华：企业合规不起诉制度研究陈瑞华：刑事诉讼法的思维方式陈瑞华：论企业合规的性质陈瑞华：行政监管环节的律师合规业务陈瑞华：论协商性的程序正义陈瑞华：刑诉法——一部民权法，而非治民法
陈瑞华北京大学法学院教授教育部长江学者奖励计划特聘教授目次一、引言二、企业与关联人员刑事责任的分离问题三、系统性单位犯罪与非系统性单位犯罪的区分问题四、合规出罪的正当性问题五、合规不起诉的适用对象问题六、附条件不起诉与相对不起诉的分离问题七、合规考察制度与认罪认罚...
论文精粹|INFORMATION陈瑞华：企业合规不起诉制度研究管理员发布时间：2021-06-2217:09点击：368...认罚从宽的制度逻辑，检察机关应当在尽可能短的时间内对涉案企业作出刑事处理。而根据合规...
作者简介：陈瑞华，法学博士，北京大学法学教授，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授，获得中国法学会第四届“全国十大杰出青年法学家”称号。兼任北京大学法学院学术委员会主任，中国法学会常务理事，最高人民检察院专家咨询委员。主要研究领域为刑事诉讼法学、证据法学、企业合规...
论文精粹|INFORMATION陈瑞华：企业合规制度的三个维度——比较法视野下的分析...四、作为律师业务的合规在很多法律语境下，企业合规不仅被视为公司治理方式，也不仅仅发挥刑法激励机制的作用，还经常被视为一种律师的法律服务业务...
陈瑞华《论企业合规的中国化问题》推介亲爱的听众朋友们，大家好！我是中南财经政法大学研究生尹珂，今天我给大家推荐的是著名诉讼法学家——陈瑞华教授所写的《论企业合规的中国化问题》，这篇论文发表于2020年《法律科学》（西北政法大学学报）第3期。
陈瑞华：为什么研究企业合规问题.即将奉献给读者的《企业合规基本理论》，是我三年来研究企业合规问题的学术著作。.三年来，我数十次给大学、律协、律所、企业、论坛、会议做过以企业合规为主题的讲座，在法学核心期刊发表合规论文多篇，在《中国...
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陈瑞华：北京大学法学院教授，博士生导师，法学博士，教育部“长江学者奖励计划”特聘教授。来源｜陈瑞华：论企业合规的性质转自浙江工商大学学报公众号特别声明本文仅为学习交流之用，不代表时雨律师团队对于有关问题的法律意见，仅供读者参考。
【说明】本文系陈瑞华教授2020年3月23日晚在“部落学院”在线讲座的文字实录。为方便律师同行、企业学习和了解讲座内容，由山东求是和信律师事务所窦荣刚商事合规与刑辩律师团队负责整理了文字稿，经陈瑞华教授审定并授权在本公号发布。
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陈瑞华北京大学法学院教授教育部长江学者奖励计划特聘教授目次一、引言二、企业与关联人员刑事责任的分离问题三、系统性单位犯罪与非系统性单位犯罪的区分问题四、合规出罪的正当性问题五、合规不起诉的适用对象问题六、附条件不起诉与相对不起诉的分离问题七、合规考察制度与认罪认罚...
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