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论文将佳木斯市大润发超市员工作为研究对象,通过对超市进行实地调查以及深入分析,找到超市员工绩效考核中哪些环节存在着问题,并分析其产生的原因,从而进一步的进行优化,保证超市的绩效考核可以顺利的实施,使超市和员工的利益可以兼顾,保证超市得到更好的发展。
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按照集团公司环节控制流程管理的工作思路,对超市现有的工作流程、工作标准进行了详细地理顺。3、2月份开展了骨干员工、管理人员的大培训活动,以看录像、授课的形式分别对主管、员工进行了培训,开展了超市服务月,对有关超市营销的的环节、方面进行了专项检查整改。
在超市工作了一个月,我还是发现了一些问题,比如有些工作人员的态度,对顾客不甚热情,有的甚至是爱理不理的。我想,顾客都不愿碰到这样的人。我想,作为超市,可以实施一些奖惩制度,例如让顾客对工作人员的工作态度进行评估,得到...
作为大学生的我们,一定要让自己多多参与实践,使得思想在实践中得到升华,更好的认识和适应社会生活,更好的领悟人生的真谛和做人的道理,以下是“大学生暑假超市打工社会实践报告”,希望给大家带来帮助!大学生暑假超市打工社会实践报告【篇一】社会实践是大学生课外教育的一个...
XXX超市年度工作总结超市员工工作总结:大型超市年底工作总结怎么写一超市员工工作总结、个人工作总结本人是XX年进入超市超市员工工作总结,承蒙领导关怀与指导,让我不断的进步并提供
超市实习报告范文3000字三篇【#实习报告#导语】超市实习,我们在超市学到了很多,也有了诸多的收获和体会。感受很深的是作为零售企业,营业人员接触消费者的机会十分多,各个消费者的个性不尽相同,营业人员需要更多的耐心来对待顾客,尽量做到百问不厌。
连锁超市管理人员要转变以经验式、主观意识为主的管理思想,建立科学的管理制度,营造良好的存货内部控制环境。超市应聘请工作经验丰富的专业人才,担任存货采购等重要管理岗位,并定期对存货管理人员进行业务培训,不断提高存货管理...
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