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目前，残疾人就业政策措施和体系机制不完善，用人单位缺乏对残疾人的客观、全面认识，存在就业歧视现象。残疾人自身素质能力限制其就业等影响残疾人就业率，提高残疾人就业率需要社会、用人单位、残疾人自身和社会工作者介入等共同努力。
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残疾人就业情况研究毕业论文.docx,长沙民政职业技术学院毕业实践报告题目类型残疾人就业情况研究题目类型残疾人就业情况研究毕业论文毕业设计毕业专题指导老师系另民政系班级学号姓名年月日残疾人就业情况研究摘要残疾人是我国弱势群体的主要组成部分解决残疾人就业问题则是促进我国残疾...
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浅析残疾人就业面临困境的原因及对策浅析残疾人就业面临困境的原因及对策残疾人的就业是残疾人事业的重要组成部分,也是残疾人及其家属所关心的一个社会问题.残疾人就业,意味着他们的经济生活.精神生活和社会地位的提高,因此,解决有劳动能力的残疾人就业,是实现残疾人走向社会的根本途径.
残疾人就业论文残疾人就业相关论文.doc,残疾人就业论文残疾人就业相关论文中国残疾人个体就业政策问题研究摘要：个体就业对促进中国残疾人就业发挥了重要作用，而中国残疾人个体就业政策是影响残疾人个体就业发展的重要因素。但是，其政策却存在扶持范围过窄、准入条件太高等问题。
摘要残疾人是特殊的社会弱势群体,关心残疾人、为残疾人提供就业服务、解决关乎残疾人切身利益的就业问题、提供和增进残疾人福利,不仅是全社会的责任,也是社会文明进步的标志。我国残疾人就业服务在取得一定成就的同时,也面临着就业服务专业队伍和能力不足、就业服务缺乏有效性和针对性...
残疾人就业问题分析及对策研究-残疾人群体是一个既特殊又处于社会弱势地位的困难群体,他们由于身体残缺、功能不全、机能丧失或者心理方面存在某种障碍或疾病,进而导致被主流社排斥,不能像健全人一样融入社会并充分的参与...
党的十九大报告提出“就业是我国目前最大的民生”、“要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业”，十九大报告同时明确提出发展残疾人事业，就业是残疾人参与社会、提高生活质量、实现脱贫奔小康的重要途径，解决残疾人就业问题也是我国全面建成小康
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