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标题：【论文文献】作战部队科技人力资源管理现状与对策.....简介：论文范文题目：作战部队科技人力资源管理现状与对策编辑：小[摘要]军队科技人力资源是军队战斗力的重要组成部分。
绩效管理视角下的基层部队人力资源管理研究.张科.【摘要】：国际军事领域竞争日益激烈,各国都很注重发展军事管理理论与实践工作,促进军队战斗力的提高。.而各国军队的竞争实质就是人才的竞争,军队人才的竞争就是军事人力资源管理的竞争,而基层部队...
新时期军队人力资源管理研究.首都经济贸易大学硕士学位论文新时期军队人力资源管理研究姓名：王利方申请学位级别：硕士专业：产业经济学指导教师：郝梅瑞2002.3.5内容提要P《￥3400随着知识经济时代的到来，高科技人才的紧缺已经成为世界各国面临...
浅析后勤_人力资源现状分析_浅析我国司法现状_农村人力资源现状_军事后勤_我国人力资源现状[摘要]随着社会的飞速发展,在组织的人、财、物、信息四种资源中,人们越来越广泛地认识到人的重要性,以人为本的理念已渐渐深入人心,人力资源是一支军队发展和创新的核心资源。
其次，依据军队人力资源管理系统的分析结论，对实体类、控制类和公共类进行建模分析，并在此基础上，参考层次概念，以网络技术为核心，综合数据库技术、Browser／Server模式的三层结构技术、．NET构架技术，提出一种基于WEB结构的军队人力资源管理系统...
人力资源学科专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。本篇文章提供166个优秀人力资源论文题目供大家学习。
分析事业单位人力资源管理中的漏洞及措施.发布时间：2019-05-24.摘要：事业单位作为公共服务部门，为社会提供公共服务并履行一定的职能，在维持社会公平和秩序，它在为社会提供良好的公共服务和促进经济发展等方面有着极其重要的意义。.事业...
浅谈知识管理在军队后勤人力资源建设中的运用摘要：文章介绍了知识管理的内涵及特点，分析了知识管理在后勤人力资源建设中的现实意义，并就如何在军队后勤人力资源建设中实现知识管理提出了自己的几点建议。关键词：军队后勤人力资源知识管理随着后勤信
某区域军队卫生人力资源配置的问题及对策,军队,卫生人力资源,配置。目的分析某区域军队卫生人力资源配置存在的问题及其影响因素,为合理配置卫生人力资源及实现可持续发展提供建议。方法以现有资料...
提供新时期军队人力资源管理研究word文档在线阅读与免费下载，摘要:首都经济贸易大学硕士学位论文新时期军队人力资源管理研究姓名：王利方申请学位级别：硕士专业：产业经济学指导教师：郝…
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绩效管理视角下的基层部队人力资源管理研究.张科.【摘要】：国际军事领域竞争日益激烈,各国都很注重发展军事管理理论与实践工作,促进军队战斗力的提高。.而各国军队的竞争实质就是人才的竞争,军队人才的竞争就是军事人力资源管理的竞争,而基层部队...
新时期军队人力资源管理研究.首都经济贸易大学硕士学位论文新时期军队人力资源管理研究姓名：王利方申请学位级别：硕士专业：产业经济学指导教师：郝梅瑞2002.3.5内容提要P《￥3400随着知识经济时代的到来，高科技人才的紧缺已经成为世界各国面临...
浅析后勤_人力资源现状分析_浅析我国司法现状_农村人力资源现状_军事后勤_我国人力资源现状[摘要]随着社会的飞速发展,在组织的人、财、物、信息四种资源中,人们越来越广泛地认识到人的重要性,以人为本的理念已渐渐深入人心,人力资源是一支军队发展和创新的核心资源。
其次，依据军队人力资源管理系统的分析结论，对实体类、控制类和公共类进行建模分析，并在此基础上，参考层次概念，以网络技术为核心，综合数据库技术、Browser／Server模式的三层结构技术、．NET构架技术，提出一种基于WEB结构的军队人力资源管理系统...
人力资源学科专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。本篇文章提供166个优秀人力资源论文题目供大家学习。
分析事业单位人力资源管理中的漏洞及措施.发布时间：2019-05-24.摘要：事业单位作为公共服务部门，为社会提供公共服务并履行一定的职能，在维持社会公平和秩序，它在为社会提供良好的公共服务和促进经济发展等方面有着极其重要的意义。.事业...
浅谈知识管理在军队后勤人力资源建设中的运用摘要：文章介绍了知识管理的内涵及特点，分析了知识管理在后勤人力资源建设中的现实意义，并就如何在军队后勤人力资源建设中实现知识管理提出了自己的几点建议。关键词：军队后勤人力资源知识管理随着后勤信
某区域军队卫生人力资源配置的问题及对策,军队,卫生人力资源,配置。目的分析某区域军队卫生人力资源配置存在的问题及其影响因素,为合理配置卫生人力资源及实现可持续发展提供建议。方法以现有资料...
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