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一 、首先优秀摄影师的要求：1.有3年以上相关行业的工作经验,例如婚纱摄影师要有婚纱摄影的工作经验,做广告摄影的不一定适合婚纱摄影,做婚纱摄影的不一定适合广告摄影。2.有过硬的技术，善于开拓创新。对于今天的新人们来说，已经不满足于从前那种流水帐式的纯记录的拍摄方法。而是追求内容更加丰富，充满浪漫气息形式和内容，以期带来更多甜蜜的回忆。 优秀的作品来源于精良的摄制设备和一丝不苟的后期制作，来源于摄影师的悉心作业和富有创意的思维，现代摄影是必需精通平面设计，尤其是熟练应用PHOTOSHOP作后期处理，速度快，工作效率高。老一代的摄影师在这方面是劣势。3.要有艺术修养，经常推陈出新，艺术创意水平高 很多新老板是这样，找摄影师的时候无所谓，贪便宜；到了看到片子的时候后悔得要死，想当初为什么不多花点钱。现在有一部分在婚庆摄像市场钱的家伙，拍出来的东西都无法看；这些人抱着一次算一次的想法在婚庆市场里投机。4.有耐心，热情，嘴甜，善于与顾客沟通。二、关于摄影师招聘1.小婚庆公司的摄影师可以是兼职，招兼职的要招水平高点的，毕竟兼职的薪水比同条件专职的低，大点的公司出了有专职的之外，还必须有几个兼职的，生意好、忙的时候可以动用，兼职摄影师必需招本地的，可以到本地摄影协会找，或本地报纸登招聘信息。专职摄影师可以杂志上登招聘信息，如《人像摄影》，《今日人像》，《摄影之友》，《大众摄影》等知名杂志。网上发布信息也是很好的途径，像《蜂鸟网》，《色影无忌》，《橡树摄影》等网站经常有很多高手光顾。2.摄影师招聘流程一般是先看应聘者的材料，选出一些合适者面试，面试者要带自己的作品，和相机等器材面试，面试时老板先看摄影师的形象，有艺术家形象优先，言语交流沟通能力，欣赏应聘者的作品，老板预先准备几张照片，当场考电脑图片处理水平，有图片偏色纠正，电子祛斑美容，添加艺术效果等技术。婚纱，婚庆摄影师同时要具备一定的化妆美容水平3.摄影师工作时一般用自己带的照相机等器材，只有用自己的相机才得心应手，同时自己更加珍惜保护相机。老板也可节省一笔开支。很多广告公司都这样做。4.被录用者试用期1-3个月，试用期间薪水发1/2 或2/3，使用合格后签订劳动合同。三、对于杂志一般是全国征用作品，他们的摄影师遍布全国，甚至全世界。应征者邮寄自己的作品到杂志公司（一般是十寸照片或发图片到电子邮箱），选上这给予一定的酬金
如果是要做摄影师的话那应徵的话 一定是会考量你的专业能力怎麼评判 那一定是看作品罗 还有你使用什麼设备所以通常是需要有部落格 或是自己的作品网页如果你说的兼职是摄影助理的话那就不是专业职缺是协助摄影师的工作就比较不需要有专业能力 有体力跟工作伦理就好至於如何寻找工作机会在台湾是靠人力银行网站登录再来是报纸 杂志 网站或是直接毛遂自荐毛遂自荐这个方式我最推荐因为如果你是准备好的人选有好的作品跟能力这是一个表现自我同时检验自己能耐的好机会
《中国国家地理》，1950年创刊于南京，原名《地理知识》，是关于地理的月刊，该刊的文章和图片经常被中央及地方媒体转载。具有很强的可读性和收藏价值，国内外很多家图书馆已经把该刊作为重点收藏期刊。内容以中国地理为主，兼具世界各地不同区域的自然、人文景观和事件，并揭示其背景和奥秘，另亦涉及天文、生物、历史和考古等领域。是中国大陆著名的有关地理的杂志。因该社隶属中国科学院，有一大批自然地理和人文地理的专家学者作为该社顾问，同时还有许多战斗在科考第一线的工作者与杂志社保持着密切联系，因此具有很强的独家性和权威性。《华夏地理》俗称《华夏地理杂志》，创刊于2001年2月，涉及地理、生物、科技、考古等各方面内容，从多种角度深度报道不同主题。《华夏地理》作为美国《国家地理》杂志在中国大陆的唯一合作伙伴，和全球32个版本同步刊出美国《国家地理》杂志的精彩内容。2007年7月，《华夏地理》与美国《国家地理》正式版权合作，延续美国《国家地理》120年来探索世界、关爱地球的理念，以震撼的摄影图片和独到的深入报道，为中国的社会中坚阶层每月带来反映世界变迁的精彩内容。
额 不知道。
00后进入职场最高职位？答：总经理
记住，让你先交钱的公司都不是正规的公司，怎么样都不要相信，不管任何费用，哪怕是几十块钱也不能交，不然你就上当了，刚毕业的学生都会遇到很多这样的公司和经历，祝你早日找到心仪的工作。听你这个公司所在的位置，感觉皮包公司的可能性很大，去了要么是让你交费，要么让你先进行培训，培训肯定也是要收费的，一般都是什么投资公司，资讯管理公司，贸易公司，之类的，擦亮眼睛，她要是说收费的，你就说我今天没带这么多钱，等你明天我再来交钱。
广告摄影风行已有十多年，但要当一名优秀广告摄影师需要具备的资质很多。首先不光就成为摄影师一个重要的基本功；另外，一个摄影师还必须具备很多方面的知识例如化妆方面 ；摄影师的沟通协调能力直接关系着工作的成败。因此与客户和模特之间的交流能力成为摄影师仅次于技术方面的一项重要事情。除了较高的文化素养，高超的拍摄技巧也是成为一名优秀的广告摄影师所必备的，他的作品要得到市场的认可。广告摄影师不是一朝一夕就能练好的，需要时间的磨砺。如果单单是数码摄影，你需要的是多看、多拍、多想、多学 1.多看：看大师拍的作品，看他的角度，构图，怎么用光的，焦距景深都要看 2.多拍: 自己多练习，熟能生巧，找不足 3.多想: 想换个角度拍会怎么样，想怎么构图更具美感 4.多学: 学习学习再学习(摄影的知识比较多而且有点零散，如果仅靠自学那是有一定的难度的，想要拍出更优秀的作品，建议您最好参加摄影培训班，这样不但可以学到系统的知识，还能做到与实践的结合) 随着人们对时尚的追求，广告摄影师会受到青睐，但竞争也很激烈，需要广告摄影师不断地去学习以提高自己的能力。
这个夏天，又一批大学生走出了象牙塔，迈向更广阔的天地。据统计数据显示，今年高校毕业生人数达到1076万。而与往年不同的是，今年毕业的本科应届生，恰好是第一批00后。成长在物质、精神、文化生活极其丰富的时代，00后拥有自己独特的认知和理念，有多元的爱好和审美，这注定了他们的职业选择和就业态度更加丰富与多元。今年，全国高校毕业生规模和增量均创历史新高，但困扰毕业生的，不止疫情影响，一些传统就业“蓄水池”也出现收缩。前程无忧发布的《2022高校毕业生秋招行情》显示，2021届毕业生招聘量居前五的房地产和教培行业，2022届毕业生招聘量均跌出前十，秋招量仅相当于去年的57%和61%。有互联网企业招聘负责人表示，相比“大厂”，一些中小企业更倾向于招聘成熟人才，有的甚至今年没有招聘应届毕业生的计划。2022年5月27日21:10广东中共广州市荔湾区委员会宣传部官方账号图片图片线上线下同时启动政府部门、各类企业最强招聘信息来啦！广州荔湾发布推出“荔见工”栏目，小荔将定期为您盘点招聘信息，为您“揾工”之路提供最强助力！招聘热点前4个月高技术制造业招聘职位同比增长年，什么行业最吃香？5月26日，招聘平台发布的《高技术制造业人才需求与发展环境报告》显示，今年1-4月，高技术制造业的招聘职位数同比增速达到，远高于全行业水平。其中，工业自动化行业与区块链行业职业增速最快。近年全国产业转型升级成效明显，高技术制造业已成为引领中国产业转型和高质量发展的重要力量。高技术制造业拥有政策优惠等优势，发展势头猛，为求职者带来机会。图片图片“00后”入职场 偏爱新兴职业春招季接近尾声，广州仍有多场线下校园招聘会。5月27日，广州市“阳光就业”高校毕业生招聘会（广东外语外贸大学专场）在大学城举办，60家企业带来2286个岗位招揽英才。据悉，今年“00后”大学生初入职场，一些新兴职业更受“00后”青睐。“游戏运营类岗位主要是针对一款游戏产品做内部活动策划，根据相应的反馈数据进行调优。游戏上线的全过程都会涉及。”招聘会现场所见，参与招聘会的企业中，数家游戏公司备受青睐，参加面试的学生络绎不绝，招聘人员也不停地向学生介绍。广州点盛信息科技有限公司招聘专员邹小姐表示，近年来社会对游戏行业的观念已经改变，很多家庭并不排斥小孩进入游戏行业，还认为这是发展潜力很大的行业。而对于学生来说，对游戏运营岗位的兴趣较大，“一方面学生自己平时玩游戏，对游戏行业有兴趣。另一方面游戏运营可以将互联网跟运营相结合，学生比较喜欢。”为促进高校毕业生就业，人社部门加大了线下高校毕业生招聘会的频次，6月份，广州将举办3场“阳光就业”高校毕业生线下招聘会。应届生们赶快关注起来吧！广东技术师范大学专场时间：2022年6月1日地点：广东技术师范大学白云校区（广州市白云区环镇西路155号）活动对象：2022届高校毕业生、往届离校未就业高校毕业生以及有招聘需求的用人单位活动规模：招聘企业100余家华南农业大学专场时间：2022年6月13日地点：华南农业大学（广东省广州市天河区五山路483号华南农业大学华山学生活动中心）活动对象：2022届高校毕业生、实习生以及有招聘需求的用人单位活动规模：招聘企业80家广州大学专场时间：2022年6月16日地点：广州市番禺区大学城外环西路230号广州大学文俊西架空层活动对象：2022届高校毕业生、实习生以及有招聘需求的用人单位活动规模：招聘企业100家内企业招聘旭平首饰招聘岗位：带货主播5-8人岗位职责：抖音、快手、天猫、拼多多等平台直播带货，上播前选品等。不同平台上播时间不同，具体可加微信咨询或到场面谈。岗位要求：口才好、相貌佳，有直播经验者优先，无经验可尝试，40岁以下。福利待遇：5000-10000+提成，具体根据个人带货能力和直播经验面议。招聘岗位：网店客服5-8人岗位职责：拼多多、天猫、抖音、快手等国内电商平台客服工作。岗位要求：高中、中专或以上学历，熟悉使用电脑，打字速度快，40岁以下。福利待遇：4000-6000/月+绩效奖金 + 社保。招聘岗位：直播场控2-3人岗位职责：负责抖音、快手、拼多多、天猫等电商直播场控工作。岗位要求：性格外向、口齿伶俐，能够较好营造直播氛围，具有一定的场控能力，熟悉电脑使用，40岁以下。从事过直播场控的优先录用，电商相关专业的应届毕业生或实习生均可。福利待遇：4000-7000，具体根据个人能力和工作经验面议，实习生另议。招聘岗位：唯品会运营1名岗位职责：负责公司唯品会网店运营工作。岗位要求：高中或以上学历，2年以上运营经验，40岁以下。福利待遇：试用合格者7000-10000/月，具体根据个人能力和工作经验面议。招聘岗位：Tiktok英文主播/助播、英文客服2-4人岗位职责：在Tiktok平台直播带货；助播；处理平台订单、售后等客服工作。岗位要求：主播和助播须英语口语流利，客服英语四级或以上，熟悉使用电脑，40岁以下。无经验的英语专业的应届毕业生或实习生均可尝试。福利待遇：6000-8000，具体根据个人能力面议。招聘岗位：首饰设计师2-3人岗位职责：首饰产品设计。岗位要求：大专或本科学历，首饰设计专业，有经验者优先，20-35岁优先。福利待遇：5000-10000/月，具体根据个人设计能力面议。招聘岗位：广告设计师1人岗位职责：负责公司户外广告设计、店面装潢设计、展厅展示广告设计、杂志广告设计、品牌Vi设计等工作。岗位要求：大专或本科学历，3年以上广告设计经验，40岁以下。福利待遇：7000-10000/月，具体根据个人能力和工作经验面议。招聘岗位：摄影师1人岗位职责：负责公司首饰产品拍摄，包括静物拍摄、部分人像模特拍摄。岗位要求：大专或本科学历，3年以上摄影拍摄经验，会视频剪辑的优先录用，40岁以下。福利待遇：7000-10000/月，具体根据个人能力和工作经验面议。招聘岗位：美工2人岗位职责：负责公司首饰产品修图、商品详情页设计等。岗位要求：大专或本科学历，1年以上美工经验，40岁以下。福利待遇：7000-10000/月，具体根据个人能力和工作经验面议。招聘岗位：灵活用工人员5-8人岗位职责：仓库找货、对单、打包、发货等。岗位要求：学历不限，手脚灵活，工作效率高，懂电脑的优先聘用福利待遇：日薪制+奖励，具体可加微信咨询或到场面谈招聘热线：（微信同号，加微信请备注姓名）电话咨询时间：9:00-22:00现场面试时间：9:30-20:00面试地址：广州市荔湾区坦尾路138号A区2楼详情指路（扫码看）广州沙东家政服务有限公司招聘岗位：家庭保洁员薪酬：5000-10000元/月岗位职责：家庭简单保洁；年龄要求：18-54岁；工作时间：白班8小时；上午8-12点、下午2-6点。任职要求：勤奋耐劳，老实本分。福利待遇：五险一金、有宿舍、有补贴。联系方式：公司地址：广东省广州市越秀区先烈中路79号东北方向120米更多岗位（扫码看）锦江之星旅馆有限公司广州荔湾路分公司招聘岗位：财务/会计/出纳/税务，2名岗位职责：1.协助制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；2.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；3.分析检查公司财务收支和预算的执行情况；4.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；5.核对各级明细分类账及总分类账，记账，结账等工作符合规定要求。6.负责客户应收账款每月账龄情况统计，并监督跟进应收账款回笼进度。7.协助管理部门营运流程；8.其他领导交办的工作。任职要求：1.熟练使用办公软件，尤其是Excel公式函数、PPT的应用；2.认真细心，对数字敏感，具备良好的沟通能力及分析能力、有较高的职业道德。福利待遇：薪资待遇面谈。底薪+绩效+五险一金+带薪年假+节日福利+高温补贴+定期体检+包食宿做六休一联系方式：公司地址：广州市荔湾区西华路77号自编5号楼详情指路（扫码看）荔湾招聘荔湾区卫生健康局招聘岗位：控烟监督员2名主要职责：1.宣传控制吸烟的法律、法规和有关政策;2.巡查区内公共场所，开展单位无烟环境执行情况评估，劝阻违法吸烟行为;3.指导市内公共场所经营管理者落实控烟职责;4.采集信息及时向有关执法部门报告;5.协助控烟执法;6.协助开展区卫生健康局各项工作。招聘需知：1.报名方式：采取现场报名，现场报名时需提交报名表。2.报名时间：2022年5月26（星期四）至2022年5月30日（星期一），周末及法定节假日除外。3.报名地点：荔湾区芳村大道西塞坝路3号侧座广州市荔湾区卫生健康局人事科三楼306室。现场报名时需提交身份证、户口簿(首页+个人页)、学历（学位）证明等有关证明材料的复印件，并提供原件核对。详情指路（扫码看）很多毕业生都在思考“什么样的工作适合我？”，对此，不少高校老师也给出了建议。即将走上社会的毕业生应对就业有更深入了解，抛弃偏见，树立正确就业观，有的毕业生去中小城市发展，更容易闯出一片新天地。此外，不少毕业生还把目光投向了新兴职业。有的当了调酒师，有的当了动物饲养员，还有的成为了剧本杀编剧，这些选择并不是父母辈眼中的“躺平”，而是另一种实现自身价值的路径。BOSS直聘研究院发布的《00后群体就业选择偏好调研报告》中提到，00后的个人定位和职业追求，与上几代人存在诸多差异。智联招聘调研显示，76%的00后愿意或正在从事新兴职业。在备受年轻人关注的B站，密室NPC、剧本杀编剧、注册营养师成为投稿量增速前三的新兴职业。此外，灵活就业、“慢就业”的风潮也在悄然兴起。随着抖音、小红书、B站等互联网平台的兴起，网红博主成为毕业生灵活就业的选择之一，越来越受青睐。一些毕业生说，将通过剪辑、配音、插画等技巧开辟一门喜欢的副业；还有部分毕业生表示，将选择游学、支教或创业考察等“慢就业”的道路……这些都被年轻人们称作“新打工时代”。新职业开辟新赛道。不论是成为新媒体平台的“弄潮儿”，还是外卖骑手、快递员，不论主动还是被动，不少高校毕业生不拘一格迈进了灵活就业的大门。根据全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心数据统计，2020~2021年全国高校毕业生的灵活就业率超过16%。灵活就业折射出当代大学生的职业观念更加多元。他们追求“为自我实现而工作”，看重工作的自由度和舒适度。职业生涯需要长久的规划和努力，就业的道路也不止一条。随着网络时代的不断发展，一些与IT行业相关的职业也是受求职者追捧的对象。其中，大数据ETL工程师这个职业，凭借其高薪资、好就业的特性，深受求职者追捧。在成为大数据ETL工程师的人群中，很多人是通过两三个月的定岗实训，掌握了相关实操知识，最终成功跨越自己的本质专业，拿到了高薪职位。【温馨提示】文中部分图片及素材来源网络，版权归属原作者，若有不妥，请联系告知修改或删除，谢谢！举报/反馈
1.敏锐的感知2.熟练灵活的用光技法3.独特唯美的审美观4.成熟的拍摄技法5.传统摄影的话,对胶片的熟练掌握,暗房技术.6.数码摄影的话,相当程度的后期软件处理.有上面几项的话,称得上一个合格的摄影师
能做到以下这些,你一定会成为一名合格的摄影师:做到以下这些,就是一名合格的摄影师:1-永远不要指望摄影使你像摇滚明星一样耀眼2-享受自己的作品3-为拍摄做好准备，在取景时才发现电池不足就太晚了4-总是带一件“多余”的暖和外套5-在拍摄时注意自己的思想与感情6-为自己设立切合实际的目标7-学会写拍摄便签，写就是学习8-一定带着三角架9-为即使很小的进步而高兴10-和潜在的摄影伙伴建立联系11-对于您感兴趣的拍摄地点，先用心观察，然后再用相机12-时刻保持冷静13-要明白自己通常会高估自己14-透视法则是魔鬼15-要献身摄影，却不要勉强自己16-加入摄影团体17-保持相机清洁18-不论好坏，不要刻意拿自己与别人比较19-找到自己的风格20-多些安静的构思，少按快门21-学会寻求和接受针对自己作品的批评22-做些与众不同的事来恢复创造力23-从其他摄影师的作品中获得灵感24-诚实而又不失敬意地批评别人25-多关注女士的观点26-不要模仿别人的风格27-要勇敢28-注意黄金分割29-10mm 镜头十分震撼30-拍摄自拍像31-多读摄影书32-给一副风景照增加额外的趣味点：在里面加入一个人（比如你自己）33-每次拍摄环境都与你想象的不同34-注意S-曲线和直方35-只拍RAW36-保持感光件清洁，这可以省去很多后期修正37-发现你认为美的事物38-成为出色摄影师需要时间39-现在你有的器材就是最好的40-你可以拍摄任何东西41-灵活地打破摄影种种的条框42-注意光线照射物体不同部分的不同方式43-人眼通常注意对比反差处44-云会提升风光摄影的大气效果45-拥有自己的图片博客46-接受别人的表扬并说“谢谢”47-“拍得好”并不是一句值得写给别人的话48-说“太美了”也不行！要具体地说出喜欢或不喜欢的地方49-你就是你，你不是相机50-在评价摄影作品之后，以一个问题来引发与摄影师的互动交流51-定期回顾你的现有作品，或许有未发现的宝藏52-永远要有明确的焦点53-宁可不拍，也不敷衍54-每个人都得从零做起55-你对摄影的观点尤其重要56-留下愉快而有让人深思的评论57-学会与伙伴交流摄影经历58-要使自己的作品有所实质59-参加摄影者的交流60-后期处理会使你的作品更接近于最佳状态61-尽可能地自己掌控曝光62-尽量别用Pphotomatix，HDR会使图片看上去过于倾向于人工痕迹63-不要忘记是什么让你开始摄影64-永远不要拍摄不愿被拍摄的人65-要顾及周围，有事好东西就在你身后66-重要的相机后面的人，不是相机67-犯错误不要紧，越多的错误会带来越多的收获68-当你突发奇想而有犹豫不决时，一定要试试，一定要去拍!69-学会看懂直方图，那其中蕴含了关于图片的重要数据70-多多了解你的相机，在黑夜里翻看菜单是十分浪费时间的71-经常拍摄，越多越好72-相信自己73-别怕弄脏衣服74-注意图像的品质75-你的片子就是你的心灵地图76-重复检查ISO设置，错误的ISO会带来灾难性的后果77-对于别人详细有值得深思的评论要心怀感激78-不要相信相机的LCD，它通常比真实图片更亮更锐利79-多准备些磁盘空间，因为你真的需要而它又十分便宜80-同样学会度过没有相机的美好时光81-拍摄日出日落要提前半个小时以上，在慌忙中创作不是好事情82-挑战自己的智力与体力极限，当你认为“足够了”时，不妨再多拍些83-注意天空的构图，等待天空与前景构成更好的组合84-同一地点也要多去几次，不同光线会展现不同的景观 85-以大尺寸扩印你的作品，你一定会喜欢它86-校准显示器，使用不准确的显示器就如同和自己不信任的人一起工作，结果可想而知87-不要估计别人的评价，如果你喜欢，就值得展示给别人88-不要自责，要从错误中学会写经验，要向前看，不要留恋过去89-战胜你的惰性，创造来自刻苦的实践90-问自己：你想用图片表达什么91-不要被思想局限，多多了解新的观点，多对自己说：“为什么不呢”92-找个导师93-摄影从不会浪费时间94-每个团体都有它的缺点，不要感情用事而退出95-总会有人对你所为不屑一顾96-布列松说“你的前10000张图片是最差的”，他是对的97-好的相机不能保证好的照片98-在后期处理时要在心中“预览”输出效果99-用心100-我要的效果是否达到. 昆明爱琴海摄影无论是新派婚纱摄影，户外婚纱摄影，或是个性写真摄影，您都能拥有专属化妆师，为您量身设计化妆风格，留下经典记忆。
你首先自己会拍片，会修片，有设备，能独立完成拍片工作。这个其实你多拍拍，多修修，很快就能上手了。关于杂志签约，杂志也分很多种，大的国家地理，小的DM直投，或者是网络版本杂志，几个人一个小公司那种。能跟谁签要看你自己朋友圈和名气了。自由摄影师和签约摄影师的区别，签约就是自己摄影师多了一个甲方，稳定一点。高端的摄影师看自己的名气接单子，水平还可以的一般拍个片子都是几万左右，好些的十万起拍，一般这样的老师都有自己的工作室和自己的团队，因为有一些单子不是一个人就可以完成的。也有一些没有名气的自由摄影师按天收费一天一两千的也有，但是对于普通的甲方这已经算是水平不错的了。摄影师一般到了一定的级别就不再讲究技术了，因为拍摄技法上的事都干了那么多年了，大差不大。主要还是在意识上有差别。
成为专业摄影师的15个必备条件 成为专业摄影师也许是每一个摄影爱好者都会有的梦想-每天都能拍照，专业的器材，用摄影作品的收入生活、养家、支付房贷（也许还有人想用这个"浪漫"的职业来找到自己的另一半）。 然而，真正的专业摄影师的生活，其实并不那么潇洒自如？ 下面是一个专业摄影师需要具备的一些素质与能力，看看你能接受几条？1.不断"失业"，有时不知道自己下一份工作是什么，有时又必须彻夜工作好几天对大多摄影师来说，工作总是在长时间等待后不期而至，你能过好那些空闲的日子吗？2.接受临时任务，快速完成拍摄、编辑，并第二天中午前把照片送到编辑处对所有摄影师来说，工作的期限总是越来越紧。3.熟练现有的工作方式，同时能不断学习新技术，并在第一时间使用它们 摄影在不断变化，不会停止，你也得是。4.能适应"颠沛流离、居无定所"的生活，另外，你的交通工具并不总是飞机-有时你需要搭卡车，有时你需要睡在地板杂志摄影记者们把那些可以从屋顶的破洞里看到四颗星星的地方昵称为"四星级酒店"。5.在新闻发布会中，你必须能够拍到与众不同的照片所有的新闻发布会都一样，但必须让它们看起来不同6.能够为了图片编辑的需求放弃自己的创造力编辑需要可以说明问题的照片，而不是展示你个人技巧的那些。艺术属于画廊而非报纸头版。7.熟识你拍摄的对象，尤其从法律角度来考虑 版权法难以预料。你需要知道哪些建筑的照片可以供给商业用途，而哪些是受保护。（比如艾菲尔铁塔白天的照片可以出售，但夜景就不行。）8.知道RF ，RM ，CC ，FR 和RR 的区别作为一个专业摄影师，你需要知道版税和他的几种缩写。 RF：免费；RM ：受限版权；CC ：创意保护；FR：全分辨率图片； RR：有限分辨率9.能够制作图片专辑 把照片做成组照比仅提供一批照片更容易吸引客户。因为组照不光可以展示才华，更表明你是一个可靠的摄影师10.在没有项目的时候，可以教授摄影或写书这可帮助你保持基本的生活来源，拒绝那些不喜欢的工作，同时保持对摄影热情11.可以和不同阶层的人们轻松地交流， CEO ，总统，以及他们的司机作为专业摄影师，也许你前一天还在拍某位总裁，第二天就要给一群工人拍。你必须能够适应不同的拍摄对象和环境 12.与客户，编辑以及代理人保持良好合作摄影是商业化的，认识的人和你的才能一样重要。你必须知道如何去组织和维护你的关系网13.能在告诉别人怎么做的同时，乐于接受别人的命令作为一个商业摄影师，你需要告诉模特如何摆姿势，同时，又需要按照别人的命令去拍摄 14.知道如何处理合作与竞争摄影师们可以是一个很紧密的团队，也可能时刻都在为了出一张最好的照片而竞争。你需要知道什么时候应该合作，什么时候该为完成自己的工作而固执15.当你的照片出现在画廊，头版，或者是书店时，可以享受到的自豪专业摄影师是份艰难的工作，但是它也会给你丰厚的回报
杂志社工作岗位有很多，主要有以下岗位：一、总裁和首席执行官：这是对于一个庞大的杂志公司来说最高的职位（比如美国的一些大的传媒公司，例如时尚出版集团）；二、发行人：发行是杂志最重要的业务，发行人对于杂志是否能盈利负有主要责任；三、集团发行人；四、总编\主编：杂志创造性工作的最高职位。基本上按照我的理解，一本杂志的主编奠定了整个杂志的编辑人员和作者的主要价值观，从而形成一本个性的杂志。比如美国版的《VOGUE》的主编安娜·温图尔，她对于时尚的理解直接反映在《VOGUE》上，并以这样的理解为标准让编辑人员选择文章。主编只对发行人负责；五、行政主编：主要的责任是保持所有的工作程序高效进行并且在截稿期限之前完成；六、执行主编：主要的工作是在各个编辑之间做平衡和协调，对主编负责；七、创意总监：是杂志的品质和个性化的保证，创意总监要确保所有的内容和版式设计的基调合适，且形式恰当。对主编负责。八、艺术总监：负责杂志的外在形象。主要的一大块就是封面设计。九、高级编辑\部门编辑：与其他编辑一起决定要使用怎样的文章、如何获得这样的文章。他们还会与作者进行商讨，明确杂志需要怎样的文章，希望作者可以怎样的写出来；十、副编辑\助理编辑：这两个职位在刊头上是却分开的，但是他们大体的工作是基本相同的，区别在于副编辑会有更多地行政工作要做，助理编辑不需要。他们的主要工作包括写稿（这个稿可能是因为突发事件来不及让作者写或者作者的稿件无法满足编辑的口味，所以编辑自己写，比如《时代》杂志的编辑就经常会这么做，也会有一些其他情况）、组稿、组织卷首语卷尾语所需的相关材料等；十一、责任编辑：主要的工作是发现杂志的错误，包括错别字、格式、文章结构等。对行政主编负责；十二、在线编辑：这是在网络发展起来的一个新岗位，主要负责制作和维护杂志的官方网站，现在可能还会有杂志的官方微博的经营。如果像《新闻周刊》一样杂志分纸质版和网络版，在线编辑还会协调纸质版和网络版，对于两方的编辑进行协调沟通。因为在这种时效性的差别下，网络版可能更新会比纸质版更快，且内容会更多、更散，这样与纸质版完全不同的形式需要一种互相的协调；十三、专职作者；十四、摄影师：大部分是自由职业者，在艺术总监的指挥下工作。比如《国家地理》手下有众多的摄影师，有时候在杂志专题的需要下，艺术总监会要求摄影师提供出符合杂志本期专题的图片；十五、稿件编辑：更多时候是自由职业者而不是专职人员；十六、编务\校队；十七、事实核查员：这是一个成熟的新闻杂志所必须的岗位。事实核查员的工作起点是假设所有作者都在说谎，它要求每一件非常识性的东西都获得核实。《时代》有一个自己的新闻工业化的工作模式，在作者写完稿件后，事实核查员的工作非常重要，其实这也就代表了一份成熟杂志的责任心，对自己所发布的消息负责，也是对读者和社会负责。十八、自由撰稿人\自由设计者；十九、发行总监：发行总监管理所有的付费发行物，并分析读者和发行数据，挖掘更大的市场前景。发行总监是杂志经济上取得成功的关键，因为是他们把读者跟杂志联系起来。对发行人负责；二十、市场总监：主要负责杂志的宣传和推广工作，对发行人负责；二十一、公关总监\促销总监：主要负责营建媒体关系网络和其他特殊的推广工作，形成并维持杂志在读者和广告主心目中的认同度，对发行人或市场负责；二十二、广告销售总监“：负责旗下的广告销售代表，说白了就是拉广告。对发行人或市场负责；二十三、广告销售代理；二十四、生产总监：主要管理杂志的生产流程，确保杂志的产出效率。生产总监要保证在最终截稿日之前，完成所有的工作；二十五、助理发行人\业务经理：主要负责杂志预算，比如成本控制、财政计划等。与发行人保持密切联系，对发行人负责。二十六、调研总监：主要研究杂志受众的特征状况。如果是大型杂志社，上面的岗位应该都有。如果是小杂志社，一般只具备期中几个或十几个岗位。
额 不知道。
一 、首先优秀摄影师的要求：1.有3年以上相关行业的工作经验,例如婚纱摄影师要有婚纱摄影的工作经验,做广告摄影的不一定适合婚纱摄影,做婚纱摄影的不一定适合广告摄影。2.有过硬的技术，善于开拓创新。对于今天的新人们来说，已经不满足于从前那种流水帐式的纯记录的拍摄方法。而是追求内容更加丰富，充满浪漫气息形式和内容，以期带来更多甜蜜的回忆。 优秀的作品来源于精良的摄制设备和一丝不苟的后期制作，来源于摄影师的悉心作业和富有创意的思维，现代摄影是必需精通平面设计，尤其是熟练应用PHOTOSHOP作后期处理，速度快，工作效率高。老一代的摄影师在这方面是劣势。3.要有艺术修养，经常推陈出新，艺术创意水平高 很多新老板是这样，找摄影师的时候无所谓，贪便宜；到了看到片子的时候后悔得要死，想当初为什么不多花点钱。现在有一部分在婚庆摄像市场钱的家伙，拍出来的东西都无法看；这些人抱着一次算一次的想法在婚庆市场里投机。4.有耐心，热情，嘴甜，善于与顾客沟通。二、关于摄影师招聘1.小婚庆公司的摄影师可以是兼职，招兼职的要招水平高点的，毕竟兼职的薪水比同条件专职的低，大点的公司出了有专职的之外，还必须有几个兼职的，生意好、忙的时候可以动用，兼职摄影师必需招本地的，可以到本地摄影协会找，或本地报纸登招聘信息。专职摄影师可以杂志上登招聘信息，如《人像摄影》，《今日人像》，《摄影之友》，《大众摄影》等知名杂志。网上发布信息也是很好的途径，像《蜂鸟网》，《色影无忌》，《橡树摄影》等网站经常有很多高手光顾。2.摄影师招聘流程一般是先看应聘者的材料，选出一些合适者面试，面试者要带自己的作品，和相机等器材面试，面试时老板先看摄影师的形象，有艺术家形象优先，言语交流沟通能力，欣赏应聘者的作品，老板预先准备几张照片，当场考电脑图片处理水平，有图片偏色纠正，电子祛斑美容，添加艺术效果等技术。婚纱，婚庆摄影师同时要具备一定的化妆美容水平3.摄影师工作时一般用自己带的照相机等器材，只有用自己的相机才得心应手，同时自己更加珍惜保护相机。老板也可节省一笔开支。很多广告公司都这样做。4.被录用者试用期1-3个月，试用期间薪水发1/2 或2/3，使用合格后签订劳动合同。三、对于杂志一般是全国征用作品，他们的摄影师遍布全国，甚至全世界。应征者邮寄自己的作品到杂志公司（一般是十寸照片或发图片到电子邮箱），选上这给予一定的酬金
最主要的，有钱，能买起好相机
★ 执行主编 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 带领和组织本部门人员实现公司确定的期刊定位，完成与杂志发行等相关的任务； 全面把握杂志内容，负责监督编辑流程执行情况，不断提高期刊内容水平； 参与期刊编辑方向研究和确定，依据期刊定位，创新性的完成每期杂志，并保证编校质量达标； 了解市场和读者需求及相关杂志动态，领导和组织本部门人员根据定位和公司阶段性要求实施期刊每一期内容执行到位； 负责本部门人员的全面管理、内部调配和培训、考核等； 任职要求： 相关专业本科以上学历； 深入了解杂志编辑工作及流程，优秀的创新及策划能力，有激情，文字功底深厚，同时具有市场和商业意识； 能够准确把握国际国内时尚潮流趋势，具有很强的时尚敏感度和国际视野； 5年以上男性时尚杂志编辑经验，3年以上主编或执行主编岗位经验； 具有较强的团队组织建设和管理能力； 具有较好的英语或日语沟通能力。 ★ 首席专题编辑（首席策划执行编辑） 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责：准确理解杂志定位，保持和发扬杂志风格，不断创新并独立承担期刊版块的策划、采编、撰稿、拍摄和组织协调； 负责每期大型专题文字和图片的策划和执行，对图片和文字精益求精。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 优秀的创新及策划能力，图片驾驭水平高，文字功底扎实，熟练掌握常规编辑程序，能独立策划并执行大型专题栏目； 熟悉国内外男性时尚杂志，热爱时尚生活，有激情； 2至3年以上男性时尚杂志首席专题编辑工作经验或相关工作经验； 具有广泛的作者、摄影师等资源； 具有较好的英语或日语沟通能力。 ★ 专题编辑 工作地点：北京 招聘人数：2人 工作职责： 独立承担期刊专题栏目的策划、采编、撰稿和组织协调； 根据杂志定位和风格，不断创新。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 能够充分把握选题结构，具备独立策划、采编、撰稿和组织协调能力，文字功底扎实，具有一定的图片策划拍摄能力； 具有创新能力，对时尚具有较强的敏感性，有一定的作者资源； 一年以上相关时尚类杂志编辑经验，有男性时尚杂志专题编辑经验者优先考虑。 ★ 时尚编辑 工作地点：北京 招聘人数：3人 工作职责： 独立承担服装、理容、时尚潮流话题等专栏的内容策划、图片拍摄和组织协调工作； 根据杂志定位和风格，不断创新。 任职条件： 相关专业本科以上学历，服装设计专业优先考虑； 能够充分把握选题结构，具备独立策划、采编、撰稿和组织协调能力，文字功底扎实；； 能够把握国际国内最新的时尚潮流，热爱时尚，有激情，有一定的创新能力； 一年以上相关时尚类杂志编辑经验，有男性时尚杂志专题编辑经验者优先考虑。 ★ 主任美编 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责期刊的美术总体设计，把握全刊设计风格符合杂志定位； 管理美编团队，协调美编与文字编辑工作，完善操作流程； 完成本身所承担的重要美术编辑版块的设计和制作任务； 根据需要下印厂解决图片和设计问题。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 具有出色的创意设计能力和视觉鉴赏能力，有激情，熟悉国内外时尚大刊的设计风格及理念； 深入了解期刊美编运作流程，熟练使用各种电脑设计软件； 具备较强的团队管理、沟通、协调能力； 3年以上男性时尚杂志美编管理工作经验。★ 美术编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 承担期刊的美术设计制作，参与部分稿件的各校次改错； 准确理解杂志定位和风格，并在此基础上进行创新； 及时了解、掌握、使用最新设计软件，提高工作效率和设计水平。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 掌握美术设计知识，熟练使用各种电脑设计软件； 对图片、文字、色彩等具有较高的敏感性和设计技巧； 熟悉期刊美编运作流程； 1年以上美编工作经验，有男性时尚类杂志美编经验优先考虑。★ 日文编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责与日方合作中的翻译、沟通工作； 每月按时收集、翻译相关日文选题资料，对图片、文字进行整合； 负责部分选题的策划执行。 任职要求： 日语或相关专业本科以上学历，具有日本留学经历者优先考虑； 日语笔译、口译熟练，熟悉日文时装、美容等专业用语； 具有较高的中文水平和编辑能力； 1至2年时尚类杂志日文编辑或翻译工作经验，具有一定的时尚敏感度； 工作踏实、认真，责任心强。★ 流程编辑 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 负责期刊制作的流程执行工作，对稿件按流程传递负责； 协助主编、编辑部主任执行公司的各项规章制度和工作秩序，按时完成工作； 负责保管公司发放的文件、编辑部信函的对外邮寄及与办公室的协调工作； 负责编辑部办公用品、有关资料的管理，维护编辑部使用的固定资产； 负责编辑部人员的考勤管理，严格劳动纪律； 完成编辑部对外协调、联系等事务性工作。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 为人踏实、仔细、认真、责任心强，善于与人沟通交流； 2年以上流程编辑工作经验，具有杂志流程编辑经验者优先考虑； 具备基本的英语或日语听说读写沟通能力。 ★ 市场总监 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 根据杂志定位和商业计划，制定市场推广计划，提高杂志影响力； 负责实施市场推广计划，不断创新； 协助完成发行及广告销售目标； 配合编辑部、广告部完成相关的市场工作任务。 任职要求： 相关专业本科以上学历； 4年以上市场推广或运营经验，2年以上期刊推广管理经验； 具有较强的文字能力和策划能力，有强烈的敏感性； 熟练掌握媒体或相关推广工作流程，组织协调能力强； 具有较好的英文听说读写的沟通能力。 ★ 广告总监 工作地点：北京 招聘人数：1人 工作职责： 领导销售团队贯彻公司的销售策略，保证销售任务的完成； 指导销售人员对客户进行沟通、维护和开发； 负责部门的日常事务，培训销售人员，控制销售成本； 了解竞争对手的市场动态，作出判断和建议。 任职要求： 经济、营销类专业本科以上学历； 熟悉广告销售操作流程、方法及技巧； 三年以上强势媒体广告销售管理经验或出色的广告销售工作经验； 具有较好的英语听说读写的沟通能力。 - -！不知对你有用没
与其说怎样才能进入时尚杂志工作，还不如先聊一聊时尚杂志需要什么样的员工？首先学历问题现在时尚杂志的学历要求基本上都是本科及以上，而且专业还必须得与新闻或者是时尚类的服装设计有关系的，还有一个就是爱好，如果你的爱好不足以支撑你在时尚杂志街工作，那么你也不可能说是让你去时尚杂志。另外一个也是很主要的就是团队合作精神。一个好的团队才能够创造出优秀的时尚杂志，那么这个时候就需要另外一位有团队意识的人加入过来。
想进时尚杂志工作，你首先要拥有一份有经验的简历，或者看起来精致的简历也可以，至少一定是准备过的，然后就将它快速投递至官方邮箱等待回应。对于在时尚杂志里的工作而言，最最最最基本的要求是你的心首先要足够时尚，不是说你外表每天多么的光鲜亮丽，但你一定要有一颗善于发现的内心。各大品牌情况你得有点了解，不然丢给你一个稿子让你写的时候你还要去百度百科就真的差点意思了。其实时尚杂志行业也可以说是一份极具创意性的工作，你可能需要新鲜的case ，也需要最潮的搭配理念，你可以选择突破常规，但也请一定要恰到好处！除此之外，你搜集整理信息能力一定要强，这里有很多最新资讯需要快速整合，并完成发送...
你可以选择两条路线，一个是做摄影师，苦练摄影技术，当你在圈内小有名气之时，可以进入时尚杂志做专职摄影师；另一条路线是做编辑，你需要积累文字功底，多看时尚博文增加时尚感，再通过应聘进入杂志社做文案编辑。