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在职mba研究生论文如何选题

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在职mba研究生论文如何选题

很多同学对mba论文写作不太了解。本人根据参加论文答辩、开题的体会,结合自己的理解,整理出14个要点,供大家参考1.什么时候开始写mba论文mba教学环节:课程+论文论文开题条件:学分修满,其他条件:实习环节等建议时间:越早越好,可以课程一结束马上开题,开题!2.论文的特点mba论文:运用mba期间所学的知识解决现实问题(1)实践性(对于实际问题有指导意义)(2)先进性(体现国内外先进的管理思想,较新的领域)(3)创新性(创新的解决问题思路)(4)理论意义(不追求)论文读者:指导老师、答辩委员会、企业领导、教指委3.论文选题从工作中发现问题(在工作岗位上的同学)例1:工作中的不足例2:工作内容的提炼从实践中发现问题(不在工作岗位上的同学)带着问题观察描述现象提出问题论文的一般论述过程论文的总体思路发现问题>提出解决思路>解决问题,效果分析论文主要内容:企业内外部环境竞争态势分析存在问题解决问题的因素分析解决方案方案的实施实施结果5.论文标题与提纲避免文不对题不能太大我国证券业某地场分析不能太小财务软件开发企业中开发团队管理的效果评估2-3个概念移动通讯公司客户服务平台的建立避免过多的修饰语中国建设银行安徽某某分行股份制改制时期人力资源避免学术化人才招聘中的动态博奕模型研究写作前列出三级提纲提纲中反映的思想章节安排:一般5-6章章节标题:个性化,特色鲜明例子:平庸的: 渠道建设要素分析鲜明的: 扁平化渠道建设要素6.几类论文提纲的例子mba目前四个主要方向:战略、人力资源、信息管理、金融与财务其他可选方向:某地场营销、生产运作、物流等原始想法:某开发区建设已经好几年,但找上引资效果可选题目:某开发区发展战略选择建议提纲:1.某开发区内外部环境分析2.发展过程中面临的突出问题环境不利、产业定位不清、吸引投资不力3.问题分析,要素分析4.解决方案(多个方案,选择倾向)5.以电子与环保为主要方向的战略实施(问题怎么得到7.结语原始想法:网校如何开展营销题目:远程教育营销渠道建设的研究1.企业经营现状分析2.远程教育竞争状况分析远程教育状况,分析竞争状况(五力模型)3.??网校经营过程中存在的问题多个问题,主要问题是营销渠道4.以中学为主的渠道建设思路5.实施过程需要注意的主要问题与风险6.结论

论文是一项“系统工程”,在正式动笔之前,要对文章进行通盘思考,检查一下各项准备工作是否已完全就绪。首先,要明确主题。主题是文章的统帅,动笔之前必须想得到十分清楚。清人刘熙载说:“凡作一篇文,其用意俱可以一言蔽之。扩之则为千万言,约之则为一言,所谓主脑者是也。”(《艺概》)作者要想一想,自己文章的主题能否用一句话来概括。主题不明,是绝对不能动手写文的。其次,是理清思路。思路是人订]思想前进的脉络、轨道,是结构的内在依据。动笔之前,对怎样提出问题,怎样分析问题,怎样解决问题,以及使用哪些材料等,都要想清楚。第三,立定格局。所谓“格局”,就是全文的间架、大纲、轮廓。在动笔之前先把它想好“立定”,如全文分几部分,各有哪些层次,先说什么,后说什么,哪里该详,哪里该略,从头至尾都应有个大致的设想。第四,把需要的材料准备好,将各种事实、数据、引文等找来放在手头,以免到用时再去寻找,打断思路。第五,安排好写作时间、地点。写作要有相对集中的时间,比较安静的环境,才能集中精力专心致志地完成毕业论文写作任务。古人说:“袖手于前,方能疾书于后。”鲁迅也曾说,静观默察,烂熟于心;凝神结想,一挥而就。做好了充分的准备,写起来就会很快。有的人不重视写作前的准备,对所写的对象只有一点粗浅的认识就急于动笔,在写作过程中“边施工边设计”,弄得次序颠倒,手忙脚乱,或做或掇,时断时续,结果反而进展缓慢。所以,在起草之前要周密思考,慎重落笔。

MBA论文:运用MBA期间所学的知识解决现实问题1、实践性(对于实际问题有指导意义)2、先进性(体现国内外先进的管理思想,较新的领域)3、创新型(创新的解决问题思路) MBA论文的类型:1、实证型论文:从一个或若干个特定的现象出发,得到一种结论2、规范型论文:运用某一理论,分析、解决具体企业的问题3、案例型论文:把具体企业面临的问题、解决的方法,写成案例。(案例型是重点鼓励的论文) 案例的类型:(1)决策型案例,(2)政策制定型案例,(3)定义问题型案例(4)说明型案例,(5)概念应用型案例写好一篇好论文需要多方面有突出的表现如:选题要新颖(管理领域前沿的课题),资料要丰富(围绕需要说明的观点,大量引用资料),论述严密(文章的逻辑性很强),方法先进(采用先进的方法,分析中有独到之处)MBA论文写作的思路:发现问题>提出解决思路>解决问题,效果分析论文的主要内容:企业内外部环境、竞争态势分析、存在问题、解决问题的因素分析、解决方案、方案的实施、实施结果 MBA学位论文的基本构件:1、封面2、首页2、中文摘要4、关键词5、英文摘要6、英文关键词7、目录8、正文9、致谢10、参考文献11、附录MBA学位论文主要体裁的范式有调查报告、案例、专题研究报告 论文写作的程序:1、选题:(1)选题要符合MBA论文的形式和要求(2)与实践相结合,富有现实性和实用价值(3)资料来源比较丰富(4)有研究或经验积累(5)个人有兴趣的(6)题目不宜太大选题前应该明确:我要研究的问题是什么?怎样进行研究?有了回答之后,后面论文的进展至少可以保证有了骨相。围绕MBA的特点,可以选择的方向大致有:战略管理、薪酬管理、绩效考核、企业文化、营销管理、产业集群发展、民营企业管理、产业发展管理、循环经济、城乡经济发展、银行管理、商业模式发展、自主创新、供应链研究、电子商务、企业核心竞争力、品牌发展等,根据专业选择适合和自己熟悉的领域进行 开题报告的注意事项:充分的准备,简洁美观的PPT,提纲式,避免大段文字,汇报主要问题,抓紧时间,不要读幻灯片 2、收集资料:查阅文献(图书馆、资料室、网站、期刊),搞科研、做试验3、构思:确定中心,选择材料,安排结构,拟定标题,形成大纲4、成文:撰写初稿,修改定稿,形成正式论文 知道如何选题后,现在来了解一下摘要摘要的主要作用是揭示核心内容,方便阅读和检索摘要的四要素:1、研究目的(含研究背景,研究目的,研究意义)2、研究方法3、研究结果(含研究过程,研究内容和主要结果)4、研究结论(注意要突出具有创新性和新见解的内容)要求:1、具有独立性和自明性,是一个完整的短文;2、用第三人称;3、不得简单重复正文中的内容,一般不分段,不用图标公式等等;4、1000字左右;5、分别用中英文表述;6、不进行自我评价 关键词 主要作用:揭示主题、满足文献标引或检索工作的需要要求:1、数量一般是3-6个;2、不要用常识性、普遍性的词组;3、分别用中英文表述;4、不要写成短语 目录 正文:结论写作的几种类型:1、分析综合,就是对正文内容重点进行分析,并进行概括,突出作者的观点2、预示展望,就是对正文论证的理论、观点基础上,预见其生命力3、事实对比,就是对正文阐述的理论、观点,最后以事实作比较形成结论4、解释说明,就是对正文阐述的理论、观点做进一步说明,使作者阐发的理论、观点更加明朗5、提出问题,就是对整完呢论证的理论、观点进行分析的基础上,提出与本研究结果有关的有待进一步解决的关键性问题参考文献的构成:书籍占30%-40%,学术论文占40%-50%,参考资料占20%-30%、企业各种报告、统计调查表,参考网站,占少量

一般流程,首先与导师沟通写作方向,然后转型论文提纲,导师同意后再进行写作;其次写作全文,文章中需要有相关理论进行支持;最后导师提出修改意见,直至定稿。论文提纲很重要,导师通过提纲可以提前指导论文结构问题,别写完论文后再返工就蛮烦了。写作指导可以QQ邮箱联系我。

mba论文如何选题

1、MBA论文选题最好是和自身工作相符因为熟悉自有领域才能写出事实根据比较有把握的论文,在最后论文答辩环节时可以应对老师的提问,而不容易出现答不上来问题的情况。2、不要盲目抄袭他人论文题目一部分同学在一拿到选题的通知时因为从没接触过MBA论文,就抱着用以前大学本科时那套做法直接上百度、知网等网站去搜索现成与自己专业和工作相符合的题目。我们要借鉴他人的题目作为参考,而不是照抄不误。3、MBA论文选题方向的大小我们知道选题要适当,如果选题偏大,很多领域你将无法用数据去证明,在进行论文答辩时不能很好地把控导师的提问。论文选题偏小,会造成自己无资料可写,在论文查重中,可能因为局限,造成内容变动不大,重复率过高的情况。(以上论文由学术堂整理提供)

从MBA名称中的“Business”可以看到,它主要培养学生的商业能力,所以其培养目标通常是从商业性企业运营、管理的角度,来提高学生对于各类商业行为、活动的认识和理解,以及相关的管理素养。

随着我国对专业型硕士培养及考核要求日益提高,毕业论文作为MBA毕业工作中的重要环节,其质量要求也随之更为严格。

要写毕业论文,首先需要确定研究方向,并拟定一个具体的毕业论文题目,在确定MBA的毕业论文题目时应该注意下面一些事项:

一、选题应紧密围绕具体企业的经营管理及其他商业性相关活动来拟定

MBA毕业论文选题比较常见的误区之一是“缺乏具体的企业背景”,即毕业论文选题虽然属于商业管理领域,但是没有具体的企业。

这类选题是不符合MBA的专业要求,作为专业型硕士,MBA培养的是实用性管理人才,所以毕业论文作为考察学生企业管理能力的重要指标,必须通过具体的企业管理策略、思维和方法等来体现。

如果没有具体的企业作为毕业论文背景,整个论文会显得空洞无物、言之无据。例如,“基于平衡计分卡的人力资源绩效管理研究”、“上市企业融资策略与优化对策研究”等,如果在毕业论文中只是从理论角度探讨企业人力资源管理、上市企业融资策略问题等,而没有以具体的企业为例进行分析,基本上在指导老师那里都通不过。

所以,在MBA的毕业论文选题时,必须以某个具体的企业为研究对象,再确定具体的选题范围和领域。

在选择具体的背景企业时,最好能够在题目中直接体现。例如上面的两个毕业论文题目可以定为“基于平衡计分卡的A公司人力资源绩效管理研究”、“A上市企业融资策略与优化对策研究”,或者在后面添加“以A公司为例”作为副标题等。

由于大多数高校的MBA毕业论文题目中都要求隐去企业名称,采用字母替代,所以在毕业论文选题时,并不一定有真实的企业。

也就是说,毕业论文题目中的企业可以是空想出来的,一般只要不是特别离谱或假的太离谱即可。所选企业的业务内容、市场地位等可以根据自己的实际情况虚构一个,或者对实际存在的企业背景做适当的调整和修改。

因为,无论是毕业论文指导老师还是评审老师、答辩老师等,他们并不了解你毕业论文选择的企业具体是哪家。

二、选题应遵循“宜小不宜大”的基本原则

MBA毕业论文选题的第二个注意事项是选题要“宜小不宜大”,这里面包括两个方面:

第一,毕业论文选题要具体到企业经营管理中的一个具体领域或方向

MBA毕业论文的选题一般是越具体越好。例如,写企业人力资源管理就不太合适,而选择企业人力资源管理中的培训、考核、招聘等相对更“小”的领域和方向就比较合适,同时也有利于后面毕业论文写作工作。又如,写“企业供应链管理”就不如写“供应商管理”合适,而“供应商管理”又不如写“供应商关系管理”合适等。

一般在选题时,只要能够确定可写的内容比较多,能够支撑起三四万字的学术论文内容,就尽量将毕业论文的选题进行细化和精确化。

第二,毕业论文选题不要涉及过多的宏观政策等内容

这一点和前面所说的“选题要有具体的企业背景”紧密相关。例如,在以企业的财务管理为题时,就不要专门写财务管理的相关政策性问题,而是要以具体的政策或市场作为背景,对某个企业的财务管理问题进行研究。

通常情况下,只要毕业论文选题是基于某个具体企业,并且以某个具体的企业管理领域或业务方向为题,那这个问题一般都是可以避免的。

三、选题应最好避开比较普通或常见的方向和领域

国内的MBA已经发展了二三十年,每年都有数以万计的学生毕业,随之也有大量的毕业论文涌现。

在此情况下,原来的毕业论文已经对一些比较常见的企业管理问题进行了大量的研究和探讨,典型的例子是企业管理中的“人力资源管理”、“财务管理”、“市场营销”等。用大多数毕业论文指导或答辩老师的话来说,就是“这些内容已经写烂了”。

如果你继续选择这些题目,除非能够找到比较新的支撑理论或方法、出现了新的商业模式或市场等,一般情况下在毕业论文评审和答辩时是比较吃亏的,比较容易以“研究意义不明显”、“研究价值不高”、“选题过于普通”等理由被毕业论文指导或答辩老师否决。

针对这个问题,在毕业论文选题时,最好能够根据所选的企业市场领域、业务范围和类型等,确定相对具体的选题。例如以“人力资源管理”为命题时,可以写“某公司的人力资源流失问题”、“某公司的人力资源工作效能提升问题”等。

其实,这种选题只是在称呼上有所变化,本质还是人力资源中的招聘、培训、绩效等,但是从表面上来看,毕业论文的选题相对而言不是特别常见或普遍,比较容易得到指导老师或答辩老师的认可。

四、选题应从自己熟悉或能收集到丰富资料的领域入手

在MBA毕业论文选题确定之后,随之就是毕业论文的开题、写作和后续的答辩等环节。所以,在选题时还要考虑后面的写作与答辩工作的难易,一切以有利于毕业论文后续工作为前提来选题。

所以,从自己熟悉的领域或者相关资料比较丰富的领域入手,是比较重要的原则。这一点主要包括两个方面:

第一,毕业论文选题的领域和方向最好是自己熟悉的内容,或者就是自己平时工作的内容,自己对这方面比较熟悉,相关的企业管理数据、资料等能够非常方便地收集和获取

现在国内大多数高校对MBA和EMBA毕业论文的要求中,“用数据说话”、“有具体内容”等越来越受到答辩老师的重视。所以,如果自己非常熟悉毕业论文选题的方向和内容,或者有大量的数据资料作为支持,对于后面的毕业论文写作、答辩都是非常有利的。

第二,毕业论文选题的领域和方向需要有丰富、体系化的理论支撑

按照目前国内高校对MBA和EMBA毕业论文的要求,一般在毕业论文中需要有一章内容专门来介绍选题相关的概念、理论。毕竟MBA和EMBA毕业论文也属于学术论文的范畴,或多或少也要体现一定的理论性和学术性。

这部分内容通常是在毕业论文的第二章,章名通常是“基础概念和理论”等,下面至少要包括两节内容,即“基础概念”、“相关理论”。这里的“基础概念”还比较好办,但是“基础理论”这一节一般至少要求有两个或以上与企业管理相关的权威性理论作为毕业论文的支撑。

参考资料:鼎诚文创

:第一、选题与本身工作符合.还有熟悉自己的工作写出的论文才有事实根据,在进行论文的时候才能应对老师的提问,进行更好的论文答辩的回答。第二、上学吧论文查重建议大家不要盲目抄袭他人论文题目。很多mba的学生,一拿到mba论文选题的通知,因为第一次接触mba论文,所以还是沿用以前大学本科时候学生时代的那套做事风格,就直接上网百度、知网等网站去搜索现成与自己专业工作相符合的题目。这种现象的形成,造成了一个情况,就是大部分的mba学生选题后,且准备好开题报告了,进一步交付导师进行选题与开题。我们要借鉴他人的题目作为参考,而不是照抄不误。第三点:选题偏大或偏小。选题要适当,如果选题偏大,很多领域你讲无法去进行数据去证明,在进行论文答辩的时候不能很好地把控导师的提问。论文选题偏小,会造成自己无资料可写,在论文查重中,可能因为局限,造成内容变动不大,重复率过高。更多mba/mpa/mpacc/mem管理类联考可点击众凯用户名在线咨询。

mba论文选企业核心竞争力好写。

核心竞争力的理论渊源;核心竞争力的基本内涵及理论体系;该理论的基本命题研究,如积累性学识、路径依赖、边际搜寻、能力演进和起源,等等。

创新与核心竞争力;企业专业化、多元化和战略联盟发展与核心竞争力;企业战略理论的新发展--核心竞争力的管理;我国企业核心竞争力现状、问题分析以及如何提升企业核心竞争力;核心竞争力的比较方法研究。

MBA是当前最热门的专业之一,每年不仅吸引了大量本科毕业生的眼球,也得到很多商场精英的青睐。MBA是工商管理类硕士研究生学位,主要是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层管理工作需要的务实型、复合型和应用型高层次管理人才。

大多数MBA毕业生都能得到理想的工作,这也是尽管MBA入学难、学费高,已然成为人们眼中的香饽饽。

研究生论文选题如何选

有人说,选好题目,你的论文就成功了一半。在准备毕业论文事宜时,老师会给我们一个大致的选题范围,然后学生从中自拟题目,当然也可以在本学科领域选题,但是不能脱离本学科。选题是撰写论文的第一步,关于论文选题的敲定,首先我们要知道选题≠题目,它只是一个简单的规划、预想,它实际就是解决你要“写什么”的问题,即确定研究的方向与范围。论文选题主要包括以下三种情况: (一)热门题材 热门题材,结合当时受到普遍关注的问题或是急需要解决的问题,这些问题的解决可以促进社会的进步。选题能否急社会之所急适应社会各领域之所需,在某种程度上体现出作者的学术良知。 在选择热门题材上我们要注意三点:(一)是要符合政策法规;(二)是具有健康向上的精神风貌;(三)是要具有积极的社会意义。 值得考量的是:虽然热点事件容易引起很多人的关注,但是这个时代变化太快,热点容易凉凉。所以在热门题材上如果不是事前就预料或准备好,否则还是要多多考虑一下。 (二)学术空白选题 选题属于学术空白,就要求论文需要较高的学术价值,需要创新。它主要包括以下三种情况: 1、没人研究过的题目——比如说具体到某个地方某个自然现象的研究,这样的题目不仅会有比较高的学术价值,还有很强的应用价值。 2、从新的角度去论述的旧的题目/从旧的角度去论文新的题目——在学术研究上,许多论题是古老而又常新的,选题时只要把握住老论题的新意义,那么这种选题也值得进行深入挖掘和研究。比如说:象牙、恐龙蛋化石的价值如何认定?这方面的选题研究既有实践意义,也不乏理论价值。 3、交叉综合性、边缘性的题目——比如说你学的是刑法,但是从经济学的视角来确定一个关于刑事和解成本收益分析的题目进行研究,这样的选题不但不会落伍,还会有一定的创新在里面,对于丰富本学科理论也具有学术价值。 选择学术空白选题时,要结合自身的学术素养,试问以自己所学,能否在这个问题上研究出个所以然来?因为这个领域之所以还是空白的,很有可能是因为前人不是没做过,而是没有做出成绩来。 (三)个人专长或兴趣 虽然说兴趣是最好的老师,是促使进行研究等活动的重要内部动力,相对于自己陌生的领域,选择熟悉的领域更容易获得成功,但是选择这个主题方向的同学要考虑到自己的专长和学术素养,论文选题无论具有多大的应用价值或者理论价值,但如果作者力不从心,无法完成或无法圆满完成,也是不合适的。 选题是个有诸多考量的工作,会有诸多纠结,但是一旦定下来,之后的论文写作工作就会好做很多。当然,选好的题目在写作过程中发现不合适,或者研究进行不下去,是可以修改的,所以同学们大可不必怀着悲壮、慎之又慎的心态去选题,它就只是个选题而已。 早检测论文查重系统我祝大家顺利通过~~~

首先呢,我们再去选题的时候需要特别注意不要去选那些范围过大或是过难的题目,以免导致后期写作时需要花费过多的精力,如果查重后又还不合格的话,那么在返修的时候就会更加的头大了。也不要去选择那些过于老套,缺乏新意的题目,我们在选择时最好是在之前别人有过的观点上,去提出一些从未涉及到或者是未能完全解决的问题。所选的题目最好是能与现实生活、当代科技想贴切的话题,但要注意选择的题目与观点不能相矛盾。因为我们的论文也还是要通过指导老师检查的,通常老师首先就会先看你论文中的观点是否准确,观点与选题内容是否相吻合,所以确立一个明确的论文观点,就是我们写毕业论文的关键所在。论文的基本观点通常是指我们对整篇论文的一些总结以及心得,如果连论文的基本观点都是错的,那么其他的一切论点、论据都是不能成立的,整篇论文也就会站不住脚。论文的论点也必须要十分的准确才行,如果有缺乏论证资料的那么就要去选择一些比较典型的进行补充说明,不然就会导致论点不突出没有重点。论文的主体观点明确之后,就需要我们去搜集相关方面的论证资料了。收集到的资料也要注意进行梳选,然后将比较贴合论文主体而且相对比较突出具有代表的用来给所写的论文提供证明。

选题的第一步也是非常重要的一步,就是确定你要研究的具体问题,也就是问题导向,那么什么是问题导向呢?由于写论文是一个发现问题,并通过研究解决问题的过程,这个过程就是论文的问题导向。

因此大家初次写论文的时候,首先要做的就是提出一个问题,那么大家又要问了怎么样提出问题呢?

一定是先确定你自己论文的大方向,这个大方向可以是你自己的专业,也可以是你自己专业相关的方向,然后根据大方向去划分小方向,这这个时候你可以借助思维导图来找到更多的关联性的概念。比如:就业大方向,那么我们可以联想到什么?我们可以联想到大学生对吧?可以联想到毕业,可以联想到国企,事业编公务员自主创业等等,然后再把它继续往下划分层级,就可以得到一个题目了,那么某某问题对就业的影响,这样你就出来一个初步的问题了。

在这里给大家举一个很经典的论文题目格式,希望给同学们一点启示,也就是说关键词1加关键词2,比如:某某理论视角下对某某某某研究这里边最后的某方法,那么其中你这里边的理论和方法2选1就可以了。

这里又有学生要问了,那么怎么样才能算是一个好的选题?

大家注意你只要符合以下三个点,你就可以做到一个好的选题。

第一,可行,选题的可行性。首先要求研究问题的清晰和明确,其次要求研究问题的适中,如果一篇论文的选题太大了,那么这篇论文就很容易显得太过宽泛,你的可操作性也是非常低的。

比如同学们要做一篇关于品牌的相关研究,那么品牌这个词是非常广泛的,所以你要把这个品牌要进一步的去细分它,去细化你的研究对象,不能直接去讲品牌的某某某,一定要去细分,比如我细分下一个领域,我细分到了文创品牌,那么文创品牌它还是包含了很多内容,还是很大,那么我们继续细化,比如可以细化到手工作品,细化到手工制品,这是一个思路。

第二,创新,这里所讲的创新并不仅仅指的是你题目的创新,你也可以是理论上的创新,研究方法上的创新等等,你要完成一篇好的论文,至少要有一点创新才可以,因为在写论文的时候,绪论里面往往要有创新点这一点,开题报告的时候也要把创新点点名,所以说这个时候一定是题目、理论、方法等这几个内容上三选一就可以了,至少有一点。

第三,研究价值,研究价值也是与你的上面的创新是相关的,你的研究能不能有好的结果,能不能实际的应用,能不能给学术界的相关领域有一定的补充,能够体现这些东西才是一个好的论文,这样的选题才能够继续下去。

那么我们怎么确定自己的选题是不是创新,是不是可行,是不是有研究价值呢?

这里大家可以通过大量的资料检索,查阅相关的文献研究去确定,如果说相关的文献很多了,或者是有很多类似的,那么这个时候一定要及时的去转换思路。

接下来大家有一些资料检索的难点,也给大家讲一下怎么样去检索资料,大家要完成一篇符合毕业标准的论文,做好一个研究,你必须得有前人的研究作为铺垫,也就是在训练里面文献综述你得写。只有做好铺垫,大家在撰写论文的时候才能够提出自己的理论与设计。

做好资料检索的第一步,同学们首先要学会如何高效的查找文件,千万别把大量的时间去浪费在去找一些无意义的东西上,你要记得你的目标时时刻刻就是为了先完成这篇论文。

检索论文的第一步是要找到适合自己的网站,比如基础新人阶段,用中国知网维普万方百度学术都是可以的。

完毕!

在职研究生论文如何查重

会一、在职研究生毕业论文必需通过查重无论在职研究生是哪种情况,学生在完成学业时,都要撰写论文及论文答辩,而且与其他大学毕业生一样,也都是论文查重通过之后方可参与答辩。所以撰写论文且好好撰写是至关重要了,一般在保障原程度的时候也要结合自己所学的内容提出有建设性的观点进行论文写作。在写的过程中,不要为了完成任务而胡拼乱凑语句不通,或是为了通过论文查重,而东拼西凑,因为这样可能会导致论文论点论证逻辑不通,或语句不通顺。最后导致答辩不能过关。所以建议大家还是用点功夫,好好完成自己的论文。毕竟关系到毕业问题,辛苦完成了学业可不要在最后掉链接。、在职研究生毕业论文查重标准一般论文查重的标准都有这几种情况,比如论文的重复率大于30%,这样直接就会失去答辩资格。如果论文的重复率在百分之25以内,院校老师会让学员有一次改过的机会,需要把论文重复率修改到10%左右才有机会参与答辩。如果学员论文的重复率在5%和10%之间,基本上是满足答辩要求的,当然论文的重复率越低是越好的。这一标准每个院校略有差异,大体上是这样的标准,所以自己在完成论文写作之后,一定要提前进行论文查重检测。

可以的。用知网查很贵,我们那时用的是 paper pass,它查得比较准,一般它如果重复率是15%的话,用知网查最多11%左右,而且它的费用也较低。你用 paperpass查后进行修改,然后再用知网查,一般都会通过了。不建议用维普,维普的查重很不准确而且贵。

答案当然是肯定的,但是也不排除有的学校可以选择知网作为检测系统

但只是就直接生日,这个应该是可以用先用其他的查收系统啥的正应该是可以,但是这个应该还是有一些专门的一些查询的。

在职研究生如何完成论文

首先,作为一个过来人,这个问题有话说,但是鉴于每个学校的实际情况不一样,因此流程也不尽相同,但是大致流程如下:一般在职学生是3年毕业,有的学校可能允许提前半年也可以毕业(不过学费是不退滴),但大多数的在职研究生在3-5年内才能毕业,这原因主要有以下几个方面:1、忙很多上在职的人,本身就是对生活和事业抱有很大的进取心,大都是单位的骨干成员,作为骨干成员,事情就多,因此很难抽不出一个固定的空闲时间和精力去做这些工作,所以毕业这事一直拖到最后的期限。2、难尽管说在职的要求比全日制的相对要低一下,但要记住,是相对的,毕竟是硕士,因此难度系数还是蛮高的,绝对不是糊弄糊弄就过了,尤其是14年开始,国家不再招收在职的研究生以来,各大高校对在职的毕业看的有时比全日制的还要进,因此难度很大。那如果一个在职研究生想要毕业,那么毕业论文开始要做的事情都有哪些?1、定方向、定题目一般全日制的论文题目或多或少都要和导师以及自己做的相关工作联系才能确定,在职的方向和题目一般要根据导师的意见,再结合自己的专业和工作背景选定,一般至少定2~3个题目,和导师进行商量,最后确定下来。不过现在也出现,在职的学生按照导师的某个课题定题目和方向,这样一来,基本和全日制的学生就一样了,这可不是好事,二是难度增大了很多。2、开题开题,需要写一个开题报告,有的学校也叫选题报告,一般都是从选题的研究意义、国内外研究现状、相关文献综述、参考文献、框架设计、创新之处、进度安排等几个方面下手,一般字数在6000-10000之间,大多数学校没有要求,事情说清楚就行,但是有的学校有严格的字数要求,甚至要求每一个版块都有相应的字数要求。3、开题答辩这个流程很多学校没有,基本是直接送到导师手中,导师看完觉得可以,就让按照这个开题报告流程写论文,如果觉得还有很多不足,会给出修改的要求,要求学生修改完,他看完再写,还有的是写完了,导师觉得方向和题目不对头,直接换题目和方向的。开题答辩其实就是导师组织自己学生或者邀请其他导师一块对学生进行演习答辩,从而发现学生论述中存在的问题,进而修改完善,和前面的目的一样,只不过形式更正式。4、撰写论文开题得到认可,学生接下来就可以开始写论文了,至于怎么写,此处不再细说,有问题的可以到知乎再看看其他帖子。这个过程一般持续3个月左右,当然如果和自己工作背景结合比较紧密,手头资料也多,对论文结构也熟悉。可能1-2个月就差不多了。给个建议就是,可以问导师要一下上一届学长的毕业论文,格式,结构,甚至你导师喜欢的风格都能从文中体现一二,有助于你写论文。5、中期报告中期报告一般在论文的中后期撰写提交,主要就是报告一下,自开题以来,你论文的进展情况,和下一步的具体打算和时间安排,有的学校甚至还要组织个中期答辩。6、论文修改硕士论文最麻烦的地方就是再修改,这个阶段会从开始写论文持续到答辩的前一天,当年几十次的修改让人都想吐,但这却是答辩通过的必经之路。其主要工作就是拿给导师看,导师批一顿,回去改,改完继续。这一阶段挨批是很正常的事情,挨批说明导师还看你论文了。还有的导师开始不闻不问,当你还窃喜别人被导师训的跟狗一样,殊不知你的悲剧在后面,答辩前夕,别人的论文基本定稿,最多也就是小修小改,而你确实改头换面的大改,你能改出来是你的运气,万一改不出来,基本就挂了。所以遇到一个劈头盖脸骂你的导师且行珍惜。7、预答辩这个环节,很多学校有,就是在学校盲审和最终答辩前,学生论文已经完成或者已经修改了几次,由自己学院组织一批老师先进行答辩,主要就是让学生提前熟悉答辩场景,流程,并进一步发现论文存在的问题,予以纠正,有利于学生后期的答辩通过概率。预答辩后,参与预答辩的导师会根据论文提出很多问题,让学生下去认真修改,严格来说,预答辩不决定学生是否能参与答辩的权利。但是遇到论文严重问题的,比如,直接抄袭,完全没有逻辑等问题,导师可能不让参加本期的答辩。8、相似率检测大多数学校是在修改定稿后,提交学校查重,检测文章的重复率是否达到学校要求的标准,一般的检测系统是知网,有的学校用万方。普通高校的硕士重复率是知网不超过20%,982和211的一般是10%或者15%,重点大学有的要求是10%以下甚至5%以下。相似率检测的时候有个注意事项,以某大学为例:15% 通过 可以参见盲审15%-30% 不通过,修改后再查,通过后参加盲审大于30% 不通过,延期答辩因此这个环节千万注意,稍不留心前功尽弃,因此,前期了解好学校的查重系统,自己花钱先查一查。万一超了,赶紧想办法降低。9、盲审&外审盲审就是将不署作者名的学位论文送给作者不可能知道的专家审核,这样打出来的分数,应是最为客观。外审是指将论文送外单位专家审阅,有的学校是学位办统一进行,有的学校是导师个人进行。此两种一般都是相似率通过后进行,这个环节相对来说是比较客观和公正的。盲审和外审一般学校只选一样,有的学校是全部盲审,随机抽选送外审。如果这个环节通不过,是没有答辩权的。10、答辩如果你顺利走到这里了,首先恭喜你。答辩用官方的话来说就是:毕业论文答辩是一种有组织、有准备、有计划、有鉴定的比较正规的审查论文的重要形式。为了搞好毕业论文答辩,在举行答辩会前,校方、答辩委员会、答辩者(撰写毕业论文的作者)三方都要作好充分的准备。在答辩会上,考官要极力找出来在论文中所表现的水平是真是假。而学生不仅要证明自己的论点是对的,而且还要证明老师是错的。简单来说,就是你要证明论文是你写的,你完全了解里面的内容,对导师的疑惑一一解释,毕竟答辩老师不可能这么短时间理解你的论文,肯定有很多疑惑。对于这点,你要自信。至于答辩的注意事项等等,此处不再赘述。有问题的,知乎再找找答案。

一,在职研究生论文要写好标题。好的标题应该是简明扼要,并且要求全文标题风格一致,这也是训练在职研究生概括能力的时机。二、在职研究生论文要框架清晰。论文的写作一定要框架清晰,注重文章的逻辑,切不可随意拼凑,杂论无章。三,在职研究生论文要严格把握论文的结构。在职研究生往往不知道怎么把握论文的结构,可通过查看论文范文或者搜索国内外大学研究生论文,借鉴写作方法,然后依据自己的写作思路构建自己论文的结构。四,要重视摘要写作。启文在职研究生的老师介绍到摘要对于论文来说是非常重要的一部分,摘要是对文章总体的提炼和概括,它反映了在职研究生的学术能力。五,要重视论文最后的审校。在职研究生在撰写完自己的论文后,要注重审核,根据导师的建议修改后一定要再次的重新读一遍,避免出现语句不通顺或者错别字的现象。总之,要想写出一篇优秀的在职研究生论文,说简单也简单,说难也难,关键是要掌握方法,做好数据和素材的调查和收集,才能写出一篇好的论文。

对于在职研究生来说,毕业论文是对其学习水平的检验,也是其能否顺利毕业的前提。如此重要的论文该如何写呢?其实要想完成高质量的论文,要注意完成以下内容:在职研究生毕业论文-选题这对能否顺利完成毕业论文起着决定意义。学员选题要注意其现实性,也就是说写出来的内容要有价值,能知道现实,为当前的现实提供一定的服务作用。还要注意,选择的内容有可行性。要考虑到自己的能力和所掌握的资料是否能满足需要,自己是否有能力协调这些材料,使其能合理布局,成为一篇上乘佳作。在职研究生毕业论文-搜集材料毕业论文要源于实际,其材料也是来自于生活与实际,这是写作时的源泉,要善于摄取。同时,也可以参考各种文献资料及报刊杂志,借鉴其他作者是如何向书本取经的,兵总结出自己发现材料的方法。要知道,只有写作材料丰富,才能写出内容充实,让人读后不觉得空洞的文章。在职研究生毕业论文-认真起草起草初稿是写文章最重要的步骤,是以文字形式实现写作者构思的过程,也是对其的构思进行再现的过程,它不是随心所欲地发挥,而是必须遵循预定的规则。在职研究生毕业论文-认真修改,规范格式文章只有不断地进行修正才能趋于完善。学员要不断斟酌文章的主题,对所用的材料进行评估。一般在完成初稿后,导师会对学员进行指导,这时候,如果文章结构不合理,体例不合格,可进行调整。另外,在修改的时候要注意语言表达,论文文笔优美,肯定会给文章增光添彩,也会在答辩的时候,给导师留下好印象。更多在职研究生报考信息可登录在职研究生网或关注官方微信cnzzyedu。遇到问题可在线咨询老师,我们会为您详细解答。考研政策不清晰?在职申硕有困惑?院校专业不好选?点击底部官网,有专业老师为你答疑解惑,211/985名校研究生硕士开放网申报名中。

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