2020年硕士研究生扩招18.9万人带来哪些机遇和挑战?
新华社北京4月28日电 题：2020年硕士研究生扩招18.9万人带来哪些机遇和挑战?
新华社记者柯高阳、陈席元、杨思琪
近日，各地高校陆续公布2020年硕士研究生复试分数线与复试办法，“考研大战”进入下半场。教育部计划今年扩招硕士研究生18.9万名，并明确将继续扩大相应招生规模。
扩招决定对数百万考生有何影响?扩招名额将如何分配?如何避免研究生培养“注水”?新华社记者对此进行了调查。
能搭上扩招“顺风车”吗?
教育部统计数据显示，自2017年起，我国硕士研究生报考人数已连续4年保持两位数增长的热度。2020年硕士研究生报考人数达到341万人，创历史新高。
重庆大学生史同学就是“考研大军”中的一员。由于初试成绩“不上不下”，他和很多考生一样，特别关心自己能否搭上扩招的“顺风车”。
据记者了解，今年临床医学、公共卫生与预防医学等医学类专业扩招明显。西南医科大学2020年研究生计划招生指标经过两轮追加，实际扩招比例近30%;华中科技大学将扩招名额全数安排在医科。专家认为，此类安排与当前防控新冠肺炎疫情的背景直接相关，反映出当前社会在人才领域的现实需求。
人工智能等国家战略需求专业也是扩招的热门专业之一。今年3月，教育部等有关部门提出加快人工智能领域研究生培养。
记者发现，研究生扩招计划指标向中西部和东北地区高校倾斜。黑龙江大学研究生院院长罗跃军称，在国家政策支持下，黑龙江大学的研究生招生计划从2019年的2059人增加到2020年的2773人，增幅超过三分之一。
定位于职业能力的提升、强调专业能力和职业素养的专业学位硕士在扩招中获得更多关注。“今年我们扩招的'专业学位招生计划已经超过了学术学位专业计划，”东北农业大学研究生院院长刘世英说，学校在招生计划申报、分配以及使用上，均向农业、畜牧、兽医、生物与医药和机械等专业学位倾斜，有利于培养更多具有能够创造性地从事实际工作的高层次应用型人才。
高校准备好了吗?
据中国教育在线《2020年全国研究生招生调查报告》数据，2019年硕士研究生录取人数约为80.5万人。按计划扩招18.9万人计算，2020年硕士研究生扩招比例已超过20%。
扩招为一些高校带来发展机遇。常州大学是一所以石油化工类专业见长的高校，该校目前有硕士生导师近千名，但在校研究生仅2700多人。“我校多年来存在‘吃不饱’问题，一直在争取增加研究生招生指标。”该校研究生院院长孟启表示，扩招后研究生规模将更符合学校发展实际。今年该校研究生招生规模显著扩大，侧重于工科专业，约占扩招总量的三分之二强。
记者了解到，硕士研究生招生计划大幅度增长，给高校后勤、教学、科研、管理等方面带来不少挑战。多所受访高校研究生院负责人表示，招录只是研究生培养工作的第一个环节。学生入校报到后，还要考虑住宿条件、教学空间、硬件设备等多方面承载能力;考虑实验室等科研软硬件条件是否足以满足扩招后需求;考虑学生管理服务方面，能否适应扩招后的实际难度。
另外，今年研究生扩招工作正值疫情防控时期，如何确保远程网络复试等相关安排的安全性、公平性和科学性，成为研究生招录本身必须面对的一场大考。
扬州大学研究生院副院长高明国说，往年研究生复试中试卷笔试、实验操作、面试等需要线下环境完成的环节，今年通过远程网络复试无法实现，学校准备通过加强对考生既往学业的考查、设计综合性开放性能力测试题等方式，选拔具有创新潜质的优秀生源。
每年百万硕士“大军”将往何处去?
扩招18.9万人后，今年我国硕士研究生招生规模将近百万。如何保障培养不“注水”、学位不“贬值”成为社会关注的焦点。
中山大学传播与设计学院院长、博导张志安教授对记者说：“在毕业季，对于毕业学位论文，有开题、预答辩、答辩这些环节来保质保量;对于学生以往发表的论文要严格审核，例如明确刊物的性质，考查论文的学术性是否明晰，例如一些访谈类、综述类文章不能作为学术文章。”
专家建议，教育部门要严把质量关，防止部分高校或专业因为生源不足而“抬杆过关”;研究生扩招也倒逼高校建立以质量为中心的培养机制，通过建立健全导师制、引入过程性评价等方式，挤掉研究生培养“水分”。
中国传媒大学博士生导师金梦玉教授提醒，如果研究生培养关没把好，压力就将传导至毕业、就业环节，对个人和社会都将造成负面影响，但是研究生扩招本身并不会必然引起“文凭贬值”。
据猎聘大数据调查报告显示，2020年一季度，新基建七大领域对中高端人才的需求迅速上升，在线发布的相关职位总体比2019年一季度增长了42.96%，其中5G类岗位增长最快，同比增长81.90%，工业互联网类同比增长74.64%。多名专家向记者表示，虽然疫情对当前就业形势产生了一定负面影响，但随着我国产业结构升级调整提速，对中高端人才需求的后劲也将持续释放。
“这次研究生扩招以专业硕士为主，实质就是以就业为导向，培养高层次应用型人才的职业教育。”21世纪教育研究院副院长熊丙奇认为，专业硕士应偏重以就业为导向学习。目前我国研究生就业市场对高技能、创新型、综合型人才的需求不断加大，研究生扩招后，个人和高校共同面临如何提升学生能力、在就业市场中脱颖而出的挑战。
研究生论文答辩经验
导语：在听答辩的时候，注意老师们经常会提什么类型的问题，他们提出的建议也要认真记笔记，防止相同的错误出现在自己的论文里。还要注意从师兄师姐的回答中吸取经验教训。下面和我一起来看研究生论文答辩经验，希望有所帮助！
首先，我们论文编辑的经验。
只要熟悉论文就行，但是这种熟悉是按照论文答辩框架有条理的总结熟悉，这个框架按照（研究意义、研究内容、创新点以及论文的不足4个方面阐述）。
其次，下面是我们的答辩范文：
各位老师好！我叫xxx，我的论文题目是《关于考研的机会成本研究》。在这里，请允许我向xxx老师的悉心指导表示深深的谢意，向各位老师不辞劳苦参加我的论文答辩表示衷心的感谢。
首先，论文意义。
本文在对“考研热”解读的同时，选择明瑟收入函数作为计算大学生考研收益率的基本模型，并辅以成本收益分析，对考研的机会成本做出计算；同时综合个体理性选择和环境体制层面进行分析，探讨制度作用对于个体选择的影响，分析考研的决定是如何“被选择”的，个体的理性选择是如何导致集体的非理性选择。
理论方面：
本文主要针对大学生在不确定条件下的选择行为提出了一个较新的可供，研究的观点：面对毕业抉择，大学生是否对一于考研的机会成本进行过理性的计算，做出考研的决定是由于个人的“自主选择”还是由于制度或社会环境的“被选择”。虽然考研的机会成本问题作为一种研究的视角，己经逐渐受到人们的'关注，但是关于考研的机会成本研究几乎都是从经济学的角度去进行分析，社会学的视角还很少而且没有进行深入的实证分析。从微观层面来看，每个人做出考研的决定未必都是通过个人的理性选择来确定的；从中观层面来看，学校通过对考研的正面宣传促使了考研热的盛行；从宏观层面来看，国家教育制度的改革和社会环境的影响则使得考研成为一种必然趋势。
现实方面：
随着近年来硕士研究生招生规模的逐步扩大，“考研热”已经成为应届本科生当中的普遍现象。尽管研究生教育在为我国培养高层次人才和促进社会经济发展方面发挥着重要的作用，但是研究生教育中愈演愈烈的报考热却在深层次上隐藏着潜在的风险。考研作为一项教育投资具有投入费用较大、周期较长、报录比低的特点，在投入回报上的不确定性方面存在着许多的风险。
研究生教育作为我国高等教育的最高层次，其设立的初衷是为了培养国家经济建设和社会发展所需要的高层次和高素质的创新性人才，但是随着研究生扩招的开始，很多同学考研的目的偏离了国家招考的目标。很多同学只是将考研当作就业的避风港或者提升自己学历和层次的跳板，而不是出于提高自己的科研和学习的能力，违背了研究生教育的最本质目的。从这个角度去分析考研更多的是一种对稀缺的高等教育资源的争夺，如果不是出于学术深造或者提升科研能力的考研应该算是对稀缺教育资源的巨大浪费。
其次，在研究内容框架上。
第一章绪论主要讨论研究思路与方法以及相关概念与基础理论。
第二章关于就业与调研的调查（现象分析）。
第三章考研的机会成本分析（成本计算）。
第四章“考研热”原因分析。
第五章如何让考研回归理性选择。
然后，本文的创新点。
本文的创新之处在于：
1、研究视角的创新。本论文从“考研热”现象入手，通过对东北财经大学同学就业和考研现状的调查，深入分析了考研的机会成本，并引入教育经济学中对于教育投资收益的计算方法计算了考研的投资收益率，通过直观的数据反映了考研的机会成本的大小及投资收益率的高低。
2、理论视角的综合创新。本文在社会学理性选择理论的基础上，引入社会分层理论及经济学中的机会成本、投资收益进行研究，通过对本科生考研意向的调查，本科生和研究生就业现状的调查，通过计算考研的机会成本来分析考研是否是一种理性选择，是否是制度和社会环境下的一种“被选择”。
3、探析问题原因的综合创新。本文在探析考研热原因时，综合了宏观、中观和微观三个层面，从宏观层面的高等教育制度和社会分层制度层面来探讨造成“考研热”的环境因素，从中观层面的学校就业指导层面分析学校指导偏向的原因，从微观层面的个体行为选择层面分析考研群体自身做出选择的原因，从而对考研的“选择”与“被选择”进行解答。
最后，本文的不足。
经过本次论文写作，本人学到了许多有用的东西，也积累了不少经验，但由于本人才疏学浅，能力不足，加之时间和精力有限，在许多内容表述、论证上存在着不当之处，与老师的期望还相差甚远，许多问题还有待进行一步思考和探究，借此答辩机会，万分肯切的希望各位老师能够提出宝贵的意见，多指出我的错误和不足之处，本人将虚心接受，从而不断进一步深入学习研究，使该论文得到完善和提高。
再一次谢谢各位老师。
随着硕士研究生的扩招，大家选择的参考书目和文献内容就会很容易产生重复，因此在不少的文字表达方面和观点上产生相似的地方也是很正常的事情，而要保证论文的原创度也是存在很大的难度的。所以在提交论文之前，先进行检测，例如paperpaper论文查重等，保证好你的题目和中心思想符合要求，更重要的是确保你论文的原创度。
首先第一步，打开电脑。在浏览器搜索paperpaper点击进去
在首页中间就有 开始查询 四个字，点击进入。或者点击首页右上角的论文检测。然后根据要求在这里输入论文的题目。
填好题目，复制你的论文提交订单就好了。可以选择粘贴文本，也可以选择添加论文文档 进行提交。
结果出来后就留在系统里面，点击首页右上角的报告查询，输入手机号和验证码，就可以进行查询了。
今年扩招硕士研究生，是为了缓冲就业压力。为了应对疫情而进行的全国大封锁重创了经济，导致企业招聘规模大幅降低。扩招硕士研究生，可以减少今年求职的应届本科毕业生数量。
从国家层面讲，扩招将优先缓解近期下岗人员的就业压力，他们现在普遍都是每个家庭的顶梁柱，上有老下有小，急需一份经济收入，维持整个家庭的安康。同时，大家也不必过于担忧未来的就业机会。
硕士研究生扩招，就是为了缓解就业压力的无奈之举。最近两三年，就业形势一年比一年严峻，再加上今年突发的疫情，很多企业都裁员，再加上即将毕业的应届大学毕业生，多待业人员这么多，这么多人要吃饭，可是，原本就少的饭碗，现在更少了，怎么办？那就让一部分人继续回大学里读书，硕士一般是2-3的学制，先让一部分需要就业的人待在学校里缓一下，3年以后再出来就业。
研究生的扩招，让很多的人有机会读研，让更多的人拥有硕士学历。根据“物以稀为贵”的原理，最后贬值的就是本科学历。很多人都说：“研究生扩招，会让研究生学历贬值，白读了。” 大家想想，研究生学历都贬值了，那么比它更低一级的本科学历，还会值钱吗？ 况且，今年专升本也扩招了。
扩招是应该的，缓解就业压力也没办法，三年研究生，学术型研究生做的东西和某些国际水博士差不多了——三年时间高不成低不就给导师师兄打杂，能研究出个啥？啥都研究不出来。努努力，5年硕博连读就下来了。无论文理，研究生的学制都应该缩短在两年以内，上上课，赶紧做实习就行了，不要发论文——大家可以打开天窗说亮话，读研有几个是为了做研究？还不是为了就业。
这样增加硕士的“翻台率”，缩短留校时间，实际上还可以增加硕士的招生规模，进一步缓解就业压力。
引言：想要上研究生的人是越来越多了，学历所带来的优势也被大家所认可，所以说在研究生的竞争中也是很激烈的，研究生教育规模还在扩大，扩招之后如何保培养质量呢？
实际上研究生的教育规模在扩大也是符合现实情况的，毕竟本科生的规模在增加，而且人们确实是希望能够获得研究生文凭的，在一定程度况之下满足学生的需求也是没有任何问题的。但是在扩招的时候不应该降低自己的标准，如果说降低自己标准的话，实际上是降低了生源的质量。所以说研究生教育规模在扩大的时候，一定要促进自己的招生要完备。另外的话就是每个学校之间还是有一定差异的，学生在进入不同学校学习的时候也会感觉到差距。所以说要保证培养质量的话一定要加强对于老师的指导，毕竟每个研究生进了学校之后都是要选择找导师的，所以说一定要让导师优秀。而且导师是能够做出一些项目的，这样的话才能够带着自己的学生一块成长。同时还要加强对研究生的思想品德教育，这样的话研究生才能够更好的去发展。
其实如果说自己能够找到一份好工作的话，还是建议先工作的。研究生虽然说能够让自己获得一些优势，而且在某些城市的人才引进中研究生似乎是基础，但是要知道的是研究生出来之后人就是要工作的。所以如果说自己有一份不错的工作的话，可以先积累工作经验挣一些钱。而且研究生的学习也不一定是要在本科结束之后就要立马读研究生的，可以工作一段时间之后再读研究生。这样的话依旧是能够取得相应的文凭的，而且自己对未来的思考也会更加的清楚。所以也希望在选择的时候要考虑好，如果说只是为了读研一直在考试的话，其实也耽误了自己的发展。
