一览英才网是细分行业的招聘网站，主要招的是专业人才，百大英才网是综合性网站，所以两个不是一个性质！你如果想找更专业的工作就上一览英才网吧！
建筑企业招人难的问题一直存在，即使是头部建筑企业，通过雄厚的资金支持和丰富的项目背景，吸引人才也显得力不从心，中小型建筑公司在人才招聘上更是难上加难。
针对建筑行业招人难问题，有几点建议：
许多建筑企业仍然习惯于通过劳动条件来寻找他们合适的建筑人才。仅在公司的官方网站或线上的招聘平台发布职位列表，这会显得比较被动，招聘进度也比较慢。
猎头招聘是满足企业快速招聘需求以及中高端人才紧缺时的最有效手段。比起在各大招聘平台广撒网的方式，和猎头合作能够精准获得想要的人才，尤其是筑彩网这种深耕建筑猎头行业多年的公司。
与适合的猎头公司合作，就可以从很大程度规避这些问题，从而帮助建筑企业HR投入更多精力到其他模块。而选择什么样的猎头公司也是HR需要重点考虑的内容，选择猎头公司就要选择专注建筑工程领域的猎头公司。
制作关于现代建筑工人日常工作经历的视频和其他内容是克服人们对该行业工作都是苦累活、危险的或具有挑战性的误解的一个很好的方法。公司甚至可能希望通过提高其在社交媒体上的影响力来提升其品牌和行业的知名度和人性化。
如果一个地区或建筑行业没有足够的新劳动力，企业需要尽可能降低其流动率，以留住每一个熟练的员工。减少建筑公司人员流动率的方法有很多，比如：
●带薪假期和休假时间有保证的时间表，以防止疲劳工作
●丰富的福利待遇，并随员工在公司的时间而增长
缺乏先进性是建筑业的一个主要障碍。项目工程师希望在证明自己价值的几年后成为项目经理。而现场员工希望在磨练人际关系和技术技能后，能有机会进入办公室。内部和外部的进步使员工保持兴趣和积极性，同时吸引新员工，他们可以看到一个快节奏和高要求的职业。
建筑行业招工找活上鱼泡网，实名认证，信息多方面审核，杜绝虚假招工！
鱼泡网是一款打造工程建设者的互联网直聘平台。真正去帮助工程建设者解决实际问题，提高招工效率，打造建筑产业新生态。1、可满足找工人干零活，建筑小工找活双方招工找活需求，可实现在线找活、接单、企业快速查找附近工人。2、实名认证发布的招聘信息都是真实可靠；3、海量优质工人接单供您选择；
1、建工之家：
建工之家网站于2013年5月1日正式上线，是国内首个专注于建筑工人的社交网站，由几位热心的建筑工友共同创建，定位专业建筑工人论坛网站，网站除提供各工种交流区域外，还提供最新建筑工友新闻，免费给工友提供法律咨询服务。
2、建程网：
建设工程（劳务）信息网，简称建程网，建程网竭力创建“建设工程信息、二手工程设备、建筑材料”网上交易平台，汇集成“建设工程施工队伍、建设工程人才”信息平台，成为客户节约成本的好帮手。
建程网为“建筑企业找施工队伍、施工队伍快速找工程、”提供直通车；为“建筑企业选拔精英提供快捷途径；为建筑人才找理想工作提供绿色资源”。
3、天工网：
天工网是建设行业的门户网站。定位于为全国建设行业的生产厂家、设计单位、施工企业、服务机构及众多工程业主和从业人员提供综合性网上服务的专业平台。以促进行业交流，提高行业技术应用水平，强化国内建设企业的渠道建设和品牌建设，推进国家建设产业升级为目标。
4、工人招聘网：
工人招聘网成立于2013年，注册资金1000万元，是中国的弹性用工服务商，是手机招工门户网站，是具有合法外包资质的工人招聘和工人外包服务的公司。提供专业、前瞻性的工人相关的人力资源服务，用户可以根据您企业所需要的各类型人才有针对性的发布不同的招聘信息。
5、建筑英才网：
建筑英才网立足于强大的网络平台，依靠专业杂志《建筑英才》和专场招聘会等多渠道的互动资源整合，为泛建筑行业企业和求职者构建了一套立体式的人力资源服务模式。建筑英才网已成为行业内最具有影响力、专业性和有效性的人才招聘服务网站。
因为疫情的影响，线下招聘的效果不尽人意，因此，多地推出了线上招聘，不仅丰富了招工形式，还可以实现精准推送，及时为用工方解决工人短缺的问题，也能够帮助农民工实现快速就业。
就像鱼泡网，一个专业的建筑行业招工找活平台，每天更新海量招工信息，是千万工友的不二选择，让岗位供需信息实现精准对接，为很多返乡留乡人员快速找到合适岗位的同时，也为不少当地企业量身定做解决了用工短缺难题。
