自2004年独立建院以来，水利科学与工程学院的各项学生工作一直走在全校20余家学院的前列。目前，学院共下设包括：团委、学生会、科协技术协会、“温情驿站”志愿者服务队、《水韵》杂志社、研究生会 等六大学生组织，在院团委的统一领导下分别开展各项工作。在现任团委书记贾支正的带领下，水利学院在各项学生工作上都取得了备受师生瞩目的辉煌成绩，在全面实施太原理工大学“生涯导航”教育计划和培养学生综合素质上率建新功。1.品牌特色：(1)“清泽水韵”宿舍文化艺术节：水利学院“清泽水韵”宿舍文化艺术节是太原理工大学首家以学院为单位举办的全院性宿舍文化活动。自2006年，首届“清泽水韵”宿舍文化艺术节举办以来，至今已经成功举办八届。在一代代水利学子的传承和创新下，现如今“清泽水韵”宿舍文化艺术节已经成为水利学院独具特色的品牌活动。从联络宿舍感情，增进师生情谊，到推动舍风学风建设；从体育、知识竞赛到专业技能培训；从生命安全教育到才艺展示现场，水利师生一次次走上同泽会堂的舞台……八年多来，“清泽水韵”宿舍文化艺术节始终以“服务学生，共建文明宿舍”为宗旨，倡议全院师生做校园文化的示范者、实践者，为培养素质全面的新时代水利人才打下坚实的基础，更赢得了多家学院的好评和争相效仿。(2)暑期三下乡社会实践活动：在共青团山西省委和校团委的积极号召下，水利学院团委早已将每年的暑期三下乡社会实践活动纳入了学生工作的重点项目之一。自2008年起，由院团委书记贾支正老师带队，水利学院暑期三下乡社会实践服务队一次次深入到山西省的农村一线，积极开展义务支教、政策宣讲、志愿服务、社会调研等等多项服务工作。孝义、文水、新绛……水利学院实践团队将年轻的足迹留在了山西美丽的农村土地上，无论是从实践内容上，还是从实践成果上，水利学院的暑期三下乡社会实践活动始终走在全校的前列。2008年以来，我院已连续派出五支重点实践团队年复一年的奔赴实践一线，近百名水利学子荣获“太原理工大学暑期三下乡社会实践活动优秀志愿者”荣誉称号，水利学院也连续五年获得“优秀实践团队”的称号。实践期间，实践队员屡次得到校领导和当地领导的慰问，也得到了多家媒体的关注。特别是在2013年，水利学院赴吕梁市交城县开展的“我的中国梦·科技我先行”实践服务团首次被纳入共青团中央重点实践团队，并得到了中国青年报的关注和报道。此外，学院还积极鼓励学生自发开展多种形式的社会实践活动，诸如赴寿阳县开展的农村人口老龄化现状调研、赴天津开展的南水北调工程现场调研、“西行天下”太原——青海湖骑行活动等等。另外，学院每年举办的暑期三下乡社会实践报告会不仅展示水利学子丰富多彩的实践经历，更激励着一届届新生积极投入到实践中来。现如今，多种多样的社会实践活动将学院的暑期三下乡社会实践活动不断推向新的高潮。(3)节水宣传周：水资源是人类赖以生存的基础，而水利学院作为全校唯一一个水的代言人，将每年的节水宣传活动不断树为品牌。在节水宣传活动期间，学院数次承办了山西省高校节水宣传周的启动仪式，并多次派出学生志愿者深入社区、厂矿进行节水宣传活动。2014年5月11-17日，在第23个“全国城市节约用水宣传周”到来之际， 太原理工大学后勤保障处、水电暖管理服务中心、水利学院在迎西校区图书馆前广场隆重举行了2014年节水宣传的开幕启动仪式，在全校范围内再次收获了极大的反响和良好的社会效应。全面推进城市节水，点滴铸就生态文明，一届届水利师生为共同促进水资源的保护不断地贡献着自己的力量。(4)《水韵》电子杂志：太原理工大学水利学院《水韵》电子杂志编辑部成立于2012年8月，是太原理工大学全校乃至山西省众多高校中率先创办的学生电子期刊杂质编辑部。《水韵》电子期刊杂志在院团委领导下，全部由学院学生独立撰稿和编排，期刊内容丰富多彩，画面新颖流畅，自学院内部发行以来，已陆续出版发行十三期，受到了校内师生的一致好评。2013年，水韵微信平台成功上线，水韵团队负责每天精选文章时讯定时更新，近千名微信用户每天都在水韵的陪伴下学习和生活着。迄今为止，水利学院《水韵》电子杂志在太原理工大学范围内已经形成了广泛的读者群，并多次得到了校团委的关注和重视，特别是共青团山西省委在2014年开展的新媒体调研活动过程中，对水韵的成立和发展给予了极高的肯定和评价。今天的水韵，也正朝着多元化、专业化不断发展和壮大着，水韵时刻欢迎广大学生踊跃参与其中。(5)校园文化活动异彩纷呈：除了上述品牌活动外，学院长期以来通过举办异彩纷呈的校园文化活动，极大地丰富着全院学生的课余文化生活，比如：女生节系列活动、趣味运动会、职业生涯规划大赛、广播体操大赛、迎新篮球赛、毕业生系列活动等等，这些活动都为学院学生多姿多彩的生活提供了宝贵的机会与平台。2.学生科研活动：(1)GIS、CAD培训：自2010年以来，由院科学技术协会举办的GIS、CAD培训不断深入人心。GIS(地理信息系统)和CAD(计算机辅助设计)是水利专业学生日后投身工作中所必须熟练掌握的两款专业技能软件。为了不断提高学生对GIS和CAD的操作能力，学院定期邀请相关老师和硕士研究生进行深入的培训和讲解工作。自培训创办以来，数百名学生从中受益，为了鼓励学生的学习热情、检验学习成果，学院定期举办“水韵精英”技能操作大赛，取得了明显的效果。(2)GIS空间团队：2012年，学院成立了第一支GIS空间团队，全面深入对GIS软件的二次开发和学习。团队在刘萍老师的带领下，凭借着多年来的宝贵经验和刻苦钻研的精神，自2010年以来，学院团队在全国GIS技能操作大赛中屡获佳绩，且多次得到了大赛组委会所颁发的“优秀组织奖”。(3)全国大学生水利创新设计大赛：全国大学生水利创新设计大赛作为一项全国范围内水利专业大学生展开的科技竞赛活动，自2009年首次举办以来，已经逐渐成为全国水利类专业高校领域的一次科技盛会。全国大学生水利创新设计大赛每两年举办一次，分别于2009年、2011年、2013年在河海大学、三峡大学、华北水利水电大学成功举办了三次。在学院领导的高度重视和学生团队的精心准备下，学院屡创佳绩。特别是在第三届全国大学生水利创新设计大赛上，我院一举获得了两个一等奖、三个二等奖和优秀组织奖的优异成绩，为学校赢得了巨大荣誉。(4)全国大学生节能减排社会实践与科技竞赛：近些年，随着学院学科建设的不断完善，学院师生广泛涉及边缘学科，以水利专业为中心，开展有关节能减排科技实践活动的深入探索。在一次次实践过程中，学院团队走出校园，走进社会，积极开展相关问题的调查研究，在师生的共同努力下，学院作品已经连续五年入围全国评审，并获得一等奖一项、三等奖两项的优异成绩。(5)其他赛事：全面发展的水利人，在各项国家、省市级竞赛中也屡获佳绩，如“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛、山西省银河创业大赛、中国机器人大赛等等，在这些赛事活动中，到处都活跃着水利人的矫健身影。3.辉煌成绩：凭借着“团结奋进”的精神品质和水利人“求真务实”的做事风格，学院获得了一个又一个辉煌的成绩。从山西省先进团组织到山西省优秀志愿者服务队；从校级先进学生会到五四红旗团支部；从优秀暑期三下乡社会实践团队到学生学术科技活动先进集体；从先进研究生会到太原理工大学男子篮球联赛冠军……2013年5月，水利学院学生会和团委双双以全校第一名的优异成绩毫无悬念地摘得了太原理工大学先进学生会（全校仅六家学院获得）和先进团组织的巨大荣誉；在2014年太原理工大学五四表彰大会上，水利学院更是首次一举囊括包括“先进学生会”、“先进团组织”、“学生志愿服务活动先进集体”、“学生学术科技活动先进集体”、“先进研究生会”和“五四红旗团支部”的全部奖项；在2014年5月召开的太原理工大学运动会上，我院更是一举包揽男子200m、400m、800m、1500m、5000m组的全部冠军和男子100m亚军，在全校二十余支学院代表队中脱颖而出，历史性地实现了全校第二名的优异成绩。水利学院，一个不足千人的“小”学院，面对着众多拥有着数千、上万名学生的“大”学院，却总在淋漓尽致地展现着水利人不屈不挠、顽强拼搏的精神，也正是这种精神，引领着一带又一代水利学子在祖国水利事业的建设中建功立业！
根据上述职责，省水利厅设14个内设机构和机关党委、离退休人员工作处。（一）办公室。负责文电、会务、机要、档案等机关日常运转和综合协调工作；承担政务信息、政务公开、保密、宣传、信访、政务督查工作；负责厅机关财务及行政后勤工作；协调水利突发事件应急管理工作。（二）人事处。负责厅机关和直属单位的人事劳资、机构编制管理和教育培训工作；负责水利体制改革的有关工作。（三）政策法规处。起草水利地方性法规、规章草案并监督实施，研究拟定水利工作政策；指导水利行政许可工作并监督检查；指导水政监察和水行政执法，协调监督渔政执法；协调市际重大水事纠纷；承担机关有关规范性文件的合法性审核工作；承办行政复议、行政应诉、行政赔偿及其他法律事务。（四）规划计划处。拟定全省水利发展规划，组织编制省内流域重大水利综合规划、专业规划和专项规划；提出全省水利固定资产投资规模和方向建议；审核全省大中型水利建设项目建议书、可行性研究报告；按规定权限，负责水利固定资产投资有关项目初步设计文件审批；负责省内水利工程建设项目合规性审查工作；编制全省水利基本建设项目投资计划；承担水利综合统计。（五）水资源处（省节约用水办公室）。组织实施全省水资源取水许可、水资源有偿使用、水资源论证等制度；组织全省水资源调查、评价和监测工作；指导水量分配、水功能区划和水资源调度工作并监督实施；组织编制全省水资源保护规划；指导饮用水水源保护、城市供水的水源规划、城市防洪、城市污水处理回用等非传统水资源开发的工作；审定水域纳污能力，提出限制排污总量的意见；指导全省计划用水和节约用水工作。（六）财务处。编制省级水利部门预决算；承担省级水利资金和直属单位国有资产的监督管理及内部审计工作，依照有关法律法规负责全省水利规费征收；承担机关财务管理，指导直属单位的财务管理工作；提出有关水利价格、收费、信贷的建议。（七）基本建设处（安全生产办公室）。负责大型水利工程及跨市的重点水利工程建设管理与安全生产工作；指导水利基本建设工程建设管理；指导水利建设市场的监督管理；指导水利行业安全生产工作。（八）水利管理处。编制全省水库工程改造规划；指导编制全省河流治理、开发及保护规划；负责省直大型水库工程安全运行和建设管理；指导全省水库工程安全运行和建设管理；指导全省河流行洪安全和治理、开发；负责省管河流治理、开发及保护利用；审定入河排污口设置。（九）农村水利处。提出全省农村水利发展规划及政策建议；负责大中型灌溉工程建设和管理；指导小型灌溉工程建设与管理；指导农村水利社会化服务体系建设。（十）供水排水处。编制全省农村饮水安全发展规划；组织实施农村饮水安全工程建设及管理工作，拟定有关规范、标准和规章制度；研究提出乡（镇）供水、排水和农村饮水政策；负责大型农村饮水供水工程设计审批工作。（十一）水土保持局。组织编制水土保持规划并监督实施，承担水土流失综合防治工作；负责开展水土保持监督执法工作；审核大型开发建设项目水土保持方案并监督实施，负责中小型开发建设项目水土保持方案的审批；组织水土流失监测、预报并公告。（十二）科技与外事处。编制全省水利科学技术发展规划；组织贯彻水利行业技术标准、规程、规范并监督实施；组织实施水利科学技术研究、技术引进和科技推广；组织水利科技成果鉴定；组织指导节水技术示范应用；承办水利外事工作，组织水利行业对外经济、技术合作与交流。（十三）渔业局（省渔政监督管理局、省渔船渔港监督检验局）。研究拟定全省渔业发展规划、技术进步措施、政策；对有关渔业法律、法规实施执法监督；指导全省渔业生产结构和布局调整；指导渔业资源、渔业水域生态环境的保护和管理，并负责水生野生动植物管理；行使渔船检验和渔政、渔港监督管理权；组织协调渔业生产、科研、技术推广、水产品质量安全检测工作。（十四）稽察处。组织开展对全省水利基本建设项目进行稽察、监督；受理工程建设举报，组织对水利建设项目违规违纪事件的调查；负责稽察专家库的建立和日常管理；发布稽察信息。机关党委负责厅机关和直属单位的党群工作。离退休人员工作处负责厅机关离退休人员管理服务工作，指导直属单位离退休人员管理服务工作。纪检监察机构按晋办发〔2005〕17号文执行（行政编制5名已划转省纪委统一管理）。
