没事找事,当然也不是要硬性安排工作,而是提前做出工作计划,有针对性地布置一些任务去锻炼你的团队成员。. 或者成立创新团队小组,针对即将到来的工作项目进行预案演练,并想方设法去完善工作流程,鼓励大家自动自发地去做,锻炼各自的领导力。. 2/4 ...
论学术期刊转企改制的难点与出路设计. 摘 要:我国学术期刊的办刊现状是综合性期刊多,办刊单位分散,编辑部规模小,绝大多数期刊的学术影响力弱。. 形成这种现状的根本原因是办刊体制。. 在学术期刊转企改制时,要借鉴发达国家的经验,通过组建期刊群 ...
三、学术期刊初审工作中充分发挥编辑主体性的实践路径 从实践论的角度分析,学术期刊的初审工作实质上就是编辑主客体因素相互作用的过程。这一过程中,知、情、意作为主体因素,共同指向“行”这一编辑主体与编辑客体相互作用的实践过程。
我国学术期刊的编辑基本都是期刊的全职员工,《Nature》作为世界一流的学术期刊其办刊方式值得我们借鉴,同时也对我国学术期刊编辑的能力提出了更高的要求。第二,具备调动专家参与办刊积 …
下面分享一下如何调动学生积极性,希望对有需求的朋友有所帮助和启发。 方法/步骤 1 /7 分步阅读 调动学生积极性需要:首先,要树立自己的教学风格。不管是中学老师还是其他阶段的老师,都需要有自己的教学风格,让学生记住自己,并且对 ...
【摘要】:从学术期刊的本质和社会发展的要求两方面,探讨了学术期刊社会效益与经济效益之间的辩证关系。认为社会效益是期刊的根本,经济效益是期刊生存与发展的必备条件,只有提高期刊质量才能赢得读者,而注重经济效益就能弥补经费、调动编辑人员的工作积极性,从而进一步提高期刊质量,达到 ...
浅谈期刊编辑的绩效考核.doc,浅谈期刊编辑的绩效考核-会计 浅谈期刊编辑的绩效考核 冯君 摘要:本文主要根据期刊编辑的工作特点,进一步探讨编辑绩效考核的主要内容以及应注意的问题,并概括了绩 效考核的原则。 关键词 :期刊编辑;绩效考核 引言 期刊编辑部要想提高刊物的影响力,首先要 ...
最后,两校学术期刊编辑部还就如何扩大期刊影响力、吸引优质稿源、调动编辑人员的积极性 、服务作者读者等问题进行了深入探讨与交流。 (供稿单位:学报编辑部;图:罗逸文;文:吕生禄;审核:王和平) 上一条:校党委副书记马洁一行 ...
没事找事,当然也不是要硬性安排工作,而是提前做出工作计划,有针对性地布置一些任务去锻炼你的团队成员。. 或者成立创新团队小组,针对即将到来的工作项目进行预案演练,并想方设法去完善工作流程,鼓励大家自动自发地去做,锻炼各自的领导力。. 2/4 ...
论学术期刊转企改制的难点与出路设计. 摘 要:我国学术期刊的办刊现状是综合性期刊多,办刊单位分散,编辑部规模小,绝大多数期刊的学术影响力弱。. 形成这种现状的根本原因是办刊体制。. 在学术期刊转企改制时,要借鉴发达国家的经验,通过组建期刊群 ...
三、学术期刊初审工作中充分发挥编辑主体性的实践路径 从实践论的角度分析,学术期刊的初审工作实质上就是编辑主客体因素相互作用的过程。这一过程中,知、情、意作为主体因素,共同指向“行”这一编辑主体与编辑客体相互作用的实践过程。
我国学术期刊的编辑基本都是期刊的全职员工,《Nature》作为世界一流的学术期刊其办刊方式值得我们借鉴,同时也对我国学术期刊编辑的能力提出了更高的要求。第二,具备调动专家参与办刊积 …
下面分享一下如何调动学生积极性,希望对有需求的朋友有所帮助和启发。 方法/步骤 1 /7 分步阅读 调动学生积极性需要:首先,要树立自己的教学风格。不管是中学老师还是其他阶段的老师,都需要有自己的教学风格,让学生记住自己,并且对 ...
【摘要】:从学术期刊的本质和社会发展的要求两方面,探讨了学术期刊社会效益与经济效益之间的辩证关系。认为社会效益是期刊的根本,经济效益是期刊生存与发展的必备条件,只有提高期刊质量才能赢得读者,而注重经济效益就能弥补经费、调动编辑人员的工作积极性,从而进一步提高期刊质量,达到 ...
浅谈期刊编辑的绩效考核.doc,浅谈期刊编辑的绩效考核-会计 浅谈期刊编辑的绩效考核 冯君 摘要:本文主要根据期刊编辑的工作特点,进一步探讨编辑绩效考核的主要内容以及应注意的问题,并概括了绩 效考核的原则。 关键词 :期刊编辑;绩效考核 引言 期刊编辑部要想提高刊物的影响力,首先要 ...
最后,两校学术期刊编辑部还就如何扩大期刊影响力、吸引优质稿源、调动编辑人员的积极性 、服务作者读者等问题进行了深入探讨与交流。 (供稿单位:学报编辑部;图:罗逸文;文:吕生禄;审核:王和平) 上一条:校党委副书记马洁一行 ...