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人力资源杂志电子版、《人力资源》杂志（期刊）大全。CNKI提供最全的人力资源杂志（期刊）电子版、人力资源杂志在线阅读、杂志订阅、电子杂志下载、杂志文章阅读、下载等服务。
一、《人力资源》杂志简介. 《人力资源》杂志是以解读人本文化为主导，聚焦最新人力资源前沿资讯和发展动态，为各类型企业、政府机关、中介机构等业界人士提供人力资源全新管理理念和解决方案的全彩版财经类半月刊。. 杂志由辽宁省 社会科学 院主办 ...
《人力资源·HR经理人》作为人力资源经理的工作助手和职业伙伴,《人力资源·HR经理人》通过提供前瞻的理论引导,系统的思维启迪,实用的管理工具,方法与经验,致力于打造中国最专业,最实用的HR杂志,本刊由中华英才网与《人力资源》杂志社联合主办。
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、国内外公开发行的经济类期刊，是我国为数不多的专门为各类组织中的中高层管理人员，人力资源部门领导和工作人员及相关管理专家量身定做的专业期刊，是名副其实的HR自己的杂志。
《人力资源》杂志 《人力资源》杂志是以解读人本文化为主导，聚焦最新人力资源前沿资讯和发展动态，为各类型企业、政府机关、中介机构等业界人士提供人力资源全新管理理念和解决方案的全彩版财经类半月 …
一、《人力资源》杂志简介 •总体介绍： 《人力资源》杂志是以解读人本文化为主导，聚焦最新人力资源前沿资讯和发展动态，为各类型企业、政府机关、中介机构等业界人士提供人力资源全新管理理念和解决方案的全彩版财经类半月刊。
《人力资本管理》（Human Capital Management）月刊致力于为人力资源管理者传递人力资源管理领域中最新的思想、观点、方法、技巧和资讯。杂志的内容囊括了招聘选拔、人才评鉴、培训发展、绩效管理，薪酬福利、员工关系、激励、外包、领导力、eHR、企业 ...
期刊名称：人力资源管理 国家级期刊 主办单位：内蒙古日报社 国内刊号：15-1346/F 国际刊号：1673-8209 出刊周期：月刊 级别：国家级期刊|知网全文收录|万方数据全文收录|龙源期刊网全文收录|维普网全文收录|
国务院发展研究中心发布最新研究成果，-人力资源管理2011年第03期杂志 在线阅读、文章下载 ... 研究中心企业研究所专门课题组通过长期研究企业外包的客观规律,近日整理并出版了其最新研究成果《企业变革大趋势——外包服 …
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