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人才素质测评高校管理论文摘要：1人才素质测评的基本框架体系（1）政治鉴别能力。政治鉴别能力是指能迅速而敏捷地洞察问题的本质、辨明利害、把握问题发展趋势的能力。要求领导干部在政治上分辨是非、分清主流和逆流、真理和谬误、真善美和假恶丑。
领导科学论坛杂志征稿:本刊常年面向教育领域的相关工作人员、各级党政机关领导、企事业单位领导干部，党政办公室，人事部门，组织部门工作人员等证书各个方向的论文。发布最新的领导科学论坛期刊征稿 …
【摘要】：文章分析了服务型领导对员工品牌公民行为的影响,并以员工的组织认同和关系认同作为中介变量解释两者之间的内在作用机制。同时检验了权力距离氛围作为情境变量发挥的作用。采用配对样本的方式对12家澳门、珠海高星级酒店的一线管理者和员工进行问卷调查。
陕西行政学院学报杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，本刊为陕西省人民政府主管，陕西省行政学院主办的政治学核心学术期刊(季刊)，创刊于1986年，A4开本，128页码,4封彩印。重点刊发公共行政、政府管理、地域经济以及改革与实践中的热点、难点问题的研究 …
服务型领导影响员工建言的双重机制研究 段锦云1,2曾 恺3 阎 寒1,2 1.苏州大学心理学系，苏州 215123；2.教育部人文社科重点研究基地—苏州大学中国特色城镇化研 究中心，苏州 215123；3.浙江大学管理学院，杭州 310058
授权型领导是近几年备受关注的领导方式之一。本文在文献分析的基础上,首先梳理了"授权型领导"概念的产生过程、内涵及测量方法;然后整合相关实证研究,分析了授权型领导的形成前因,从个体、团队、组织三个层面总结了授权型领导的效能结果及相关机制,并归纳了授权型领导相关实证研究框架 ...
维普中文期刊服务平台，是重庆维普资讯有限公司标准化产品之一，本平台以《中文科技期刊数据库》为数据基础，通过对国内出版发行的15000余种科技期刊、7000万篇期刊全文进行内容组织和引文分析，为高校图书馆、情报所、科研机构及企业用户提供一站式文献服务。
新时期工会工作由一般活动型向综合服务型转变的思考--中国期刊网. 摘要：国有企业工会工作要坚持党的领导，其重心是以企业发展战略和中心目标开展工作，过去以组织文体活动为主的工作形式与新形势新要求越来越不符合，如何做好新时期工会工作转型，由 ...
优化营商环境，构建服务型政府. 摘 要：周黎安教授通过行政发包理论①和政治锦标赛理论②作为分析政府工作事项特征的纵向和横向两个维度。. 经济发展不管是通过纵向的行政发包还是横向的晋升竞争来分析，都是政府工作内容的重中之重。. 地方政府领导 ...
东北大学继续教育学院毕业设计（论文）14 解决服务型政府在建立过程中存在问题的方法由于我国在建设服务型政府的过程中存在的问题，所以我们对建 设服务型政府绝不能理想化，更不能奢望一蹴而就。为此，我们需要 在党中央的正确领导下 ...
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服务型领导影响员工建言的双重机制研究 段锦云1,2曾 恺3 阎 寒1,2 1.苏州大学心理学系，苏州 215123；2.教育部人文社科重点研究基地—苏州大学中国特色城镇化研 究中心，苏州 215123；3.浙江大学管理学院，杭州 310058
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