发表服务
《警察组织行为学》是依据 2017 年版公安类专业人才培养方案开设的任意选修课。 该课程主要包括警察组织行为学基础、警察个体行为、警察群体行为、警察领导行为等四个教学模块。通过本课程学习，力求使学生熟悉组织行为学的发展，较为熟练地掌握警察个体行为、群体行为和领导行为的基本 ...
第一，国外的期刊。一般来说，直接去找国外的期刊我是有些难度的，我一般首先是借阅国内的资源，有个公众号：“组织行为研究”，经常会发布SSCI管理类期刊比较前沿的文章，可以通过这种方式关注到比较新的内容。
《中国人力资源开发》主要刊发国内外人力资源开发与管理领域专业学术论文，旨在打造成为国内人力资源管理领域的标志性学术期刊。 我刊现有专题研究、组织行为、劳动关系、政策研究、案例研究、人力资源等常规栏目和理论探索、实践创新 等非常设栏目。
组织行为学课程以"金课"为建设标准,教学理念从讲授课程转变为建设课程;教学内容进行分解与重构,以知识形成科学辩证思维培养为重点;教学方法实现多样性、信息化的多种教学方法的综合应用。
近日，山东大学齐鲁青年学者、管理学院领导力与组织管理系林伟鹏教授与合作者在管理学和应用心理学顶级期刊Journal of Applied Psychology期刊（SSCI收录期刊，JCR 1区期刊，Financial Times金融时报认定的50个顶级期刊之一，5年影响因子8.068）发表题为“The …
元分析高水平杂志：. 1.PsychologicalBulletin：⭐⭐⭐⭐⭐. 大名鼎鼎的心理学公报大家应该不陌生，影响因子达到了16分。. 该期刊的元分析文章动辄纳入的原始研究就超过千篇，影响因子高也是理所当然的。. 此外，该期刊是纯粹发系统综述和元分析文章的，发表 ...
组织行为学主要的研究对象就是人，研究人的行为与价值实现的路径，通过研究分析可以使人的潜能被发掘，相关的理论与实践研究成果可以使企业了解人力资源管理应该注重的关键点，从而影响到员工参与工作的态度，可以有效的提高员工对于工作的满意程度，从而引导员工的工作行为，从而帮助 ...
1、P.罗宾斯. 组织行为学（第12版）. 中国人民大学出版社，2008 2、孙泽厚、罗帆. 管理心理与行为学（第2版）. 武汉理工大学出版社. 2010 3、张德. 组织行为学（第2版）.清华大学出版社，2004 4、查尔斯 汉迪.管理之神：组织变革的今日与未来. 北京师范大学
组织行为 学 感谢您选用清华大学出版社的教材！我们为采用本书作为教材的老师提供教学辅助资源。请点击 资源下载—课件下载 扫描二维码 下载教学资源。如有疑问请致电010-8347(0332)/(0142 ...
南科大商学院李少波在国际顶级期刊《组织行为与人类决策过程》发表研究成果. 更新时间：2020-03-12. 近日，南方科技大学商学院李少波助理教授作为第一作者与奥地利和新加坡等国学者合作撰写的学术文章“Does everyone have the potential to achieve their ideal body …
《警察组织行为学》是依据 2017 年版公安类专业人才培养方案开设的任意选修课。 该课程主要包括警察组织行为学基础、警察个体行为、警察群体行为、警察领导行为等四个教学模块。通过本课程学习，力求使学生熟悉组织行为学的发展，较为熟练地掌握警察个体行为、群体行为和领导行为的基本 ...
第一，国外的期刊。一般来说，直接去找国外的期刊我是有些难度的，我一般首先是借阅国内的资源，有个公众号：“组织行为研究”，经常会发布SSCI管理类期刊比较前沿的文章，可以通过这种方式关注到比较新的内容。
《中国人力资源开发》主要刊发国内外人力资源开发与管理领域专业学术论文，旨在打造成为国内人力资源管理领域的标志性学术期刊。 我刊现有专题研究、组织行为、劳动关系、政策研究、案例研究、人力资源等常规栏目和理论探索、实践创新 等非常设栏目。
组织行为学课程以"金课"为建设标准,教学理念从讲授课程转变为建设课程;教学内容进行分解与重构,以知识形成科学辩证思维培养为重点;教学方法实现多样性、信息化的多种教学方法的综合应用。
近日，山东大学齐鲁青年学者、管理学院领导力与组织管理系林伟鹏教授与合作者在管理学和应用心理学顶级期刊Journal of Applied Psychology期刊（SSCI收录期刊，JCR 1区期刊，Financial Times金融时报认定的50个顶级期刊之一，5年影响因子8.068）发表题为“The …
元分析高水平杂志：. 1.PsychologicalBulletin：⭐⭐⭐⭐⭐. 大名鼎鼎的心理学公报大家应该不陌生，影响因子达到了16分。. 该期刊的元分析文章动辄纳入的原始研究就超过千篇，影响因子高也是理所当然的。. 此外，该期刊是纯粹发系统综述和元分析文章的，发表 ...
组织行为学主要的研究对象就是人，研究人的行为与价值实现的路径，通过研究分析可以使人的潜能被发掘，相关的理论与实践研究成果可以使企业了解人力资源管理应该注重的关键点，从而影响到员工参与工作的态度，可以有效的提高员工对于工作的满意程度，从而引导员工的工作行为，从而帮助 ...
1、P.罗宾斯. 组织行为学（第12版）. 中国人民大学出版社，2008 2、孙泽厚、罗帆. 管理心理与行为学（第2版）. 武汉理工大学出版社. 2010 3、张德. 组织行为学（第2版）.清华大学出版社，2004 4、查尔斯 汉迪.管理之神：组织变革的今日与未来. 北京师范大学
组织行为 学 感谢您选用清华大学出版社的教材！我们为采用本书作为教材的老师提供教学辅助资源。请点击 资源下载—课件下载 扫描二维码 下载教学资源。如有疑问请致电010-8347(0332)/(0142 ...
南科大商学院李少波在国际顶级期刊《组织行为与人类决策过程》发表研究成果. 更新时间：2020-03-12. 近日，南方科技大学商学院李少波助理教授作为第一作者与奥地利和新加坡等国学者合作撰写的学术文章“Does everyone have the potential to achieve their ideal body …
发表服务