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烟台大学“152”人才工程暂行办法为更好地引进和培养高层次人才，促使优秀人才脱颖而出，加强优势创新团队和人才梯队建设，不断提升学校人才队伍整体素质，实现学校新的发展目标，经学校研究决定，“十三五”期间实施“152”人才工程，特制定本暂行办法。
本修订自公布之日起执行，原《烟台大学人文社科A类B类期刊目录（烟大校发〔2010〕27号）》同时废止。具体事宜由社科（科技）处负责解释。 附件：烟台大学人文社科A类B类期刊目录(2016年修订) 烟台大学 2016年6月9日
【本站讯】9月17日下午，烟台大学人文学院在文科馆132召开中国语言文学学科建设部署会，院长董晔主持，中国语言文学各学科方向带头人和骨干教师30余人参加。会议解读了《烟台大学学科建设管理办法》，结合第五轮学科评估简况表，对学院五个学科方向的团队组成进行了介绍，分析了中国语 …
2014-12-02 烟台大学人文社会科学项目申请表 2014-12-02 烟台大学人文社科A类B类期刊 目录 2014-12-02 学科、专业目录 首页 上页 1 2 下页 尾页 友情链接 国家自然科学基金委 国家科技部 山东社科规划网 国家知识产权网 全国哲学社会科学规划 ...
学科 序号 期刊名称 主办（管）单位 A/B类期刊 民族学与文化学 1 民族研究 中国社会科学院民族学与人类学研究所 A类 2 西南民族大学学报(人文社科版) 西南民族大学 B类 3 西北民族研究 西北民族大学 4 中南民族大学学报(人文社会科学版) 中南民族大学 5
烟台大学人才引进与管理实施办法第一章 总则第一条 为深入贯彻人才强校战略，进一步提高学校人才队伍和创新团队建设水平，推进专业建设和学科建设，全面提高人才培养质量和教学科研水平，建设结构合理、素质优良的人才队伍，为学校事业又好又快发展提供强有力的人才支撑，制定本办法。
烟台大学“152”人才工程暂行办法为更好地引进和培养高层次人才，促使优秀人才脱颖而出，加强优势创新团队和人才梯队建设，不断提升学校人才队伍整体素质，实现学校新的发展目标，经学校研究决定，“十三五”期间实施“152”人才工程，特制定本暂行办法。
本修订自公布之日起执行，原《烟台大学人文社科A类B类期刊目录（烟大校发〔2010〕27号）》同时废止。具体事宜由社科（科技）处负责解释。 附件：烟台大学人文社科A类B类期刊目录(2016年修订) 烟台大学 2016年6月9日
【本站讯】9月17日下午，烟台大学人文学院在文科馆132召开中国语言文学学科建设部署会，院长董晔主持，中国语言文学各学科方向带头人和骨干教师30余人参加。会议解读了《烟台大学学科建设管理办法》，结合第五轮学科评估简况表，对学院五个学科方向的团队组成进行了介绍，分析了中国语 …
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烟台大学人才引进与管理实施办法第一章 总则第一条 为深入贯彻人才强校战略，进一步提高学校人才队伍和创新团队建设水平，推进专业建设和学科建设，全面提高人才培养质量和教学科研水平，建设结构合理、素质优良的人才队伍，为学校事业又好又快发展提供强有力的人才支撑，制定本办法。
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