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《现代交际》杂志创刊于1987年5月，由吉林省社会科学院主管，为吉林省社科类一级期刊。本刊集权威性、专业类、学术性为一体！被转载率及引用率较高，具有很高的学术价值和社会影响力，读者遍布各级全国教育单位、企事业单位及各地高等院校和公用图书馆。
上图中，红色方框中的这一期就属于增刊。增刊一般会在前面标注（Z或者S）。5.套刊：就是一号多刊。有些杂志社为了创收，将杂志一个刊号出几个刊，有的分为上旬刊、中旬刊、下旬刊等，这里面只有一个刊是正刊，其它的都是套刊，发在套刊上的论文，有的单位 …
在私企上班的研发人员，工作单位经常变化，很多情况下论文和本职工作关系不大，不是本职工作的科研成果，而是本人在某个领域的学术见解或者业余爱好研究成果。这种情况下，发表论文注明工作单位有诸多不便。那么，发表论文是否可以不注明工作单位？
学术不应该是看论文发表在哪个期刊上，最重要的是看论文的价值水平。 很多人发论文是为了评职称、评奖学金，总之有利可图，我们无可厚非。 有需要就有市场，市场被搞乱了，学术被搞坏了，学校肯定就会有措施来规范自己师生的发文标准，这个也是理所应当的。
核心期刊. 所谓核心期刊其实就是由一定的遴选体系筛选而产生的期刊，目前，在国内一共有七大核心期刊遴选体系：. 1.北京大学图书馆“中文核心期刊”；（我们常说的中文核心）. 2.南京大学“中文社会科学引文索引（CSSCI）来源期刊”（又称“C刊”）；. 3 ...
研究所内部的期刊其薪酬待遇应该与研究所其他人员差不多的吧，这点你应该乐观，同时研究所属于事业单位，不会要求你们盈利，所以压力不大，主要就是看你是否喜欢做学术期刊编辑和这个行业的发展前途了。. 1在学术期刊做编辑. 我们出版社出版的是系列 ...
为大家介绍一些国内外学术期刊的一些基本常识情况，投稿前对一些期刊常识有个大概的了解，做到心里有底。由于文章涉及内容比较多，先来个小目录理理。国内期刊核心期刊所谓核心期刊其实就是由一定的遴选体系筛选而产生的期刊，目前，在国内一共有七大核心期刊遴选体系：1.北京大学图书 ...
2.学术期刊在发行方面一向比较艰难，这个问题很容易理解。一般作者是不会花钱买一些学术性质的杂志来看的。因为这个原因，国内学术期刊自2008年的事业单位转到企业单位后，一切运营要自负盈亏。所以自2008年来，学术期刊陆续开始收费发表论文.
《现代交际》杂志创刊于1987年5月，由吉林省社会科学院主管，为吉林省社科类一级期刊。本刊集权威性、专业类、学术性为一体！被转载率及引用率较高，具有很高的学术价值和社会影响力，读者遍布各级全国教育单位、企事业单位及各地高等院校和公用图书馆。
上图中，红色方框中的这一期就属于增刊。增刊一般会在前面标注（Z或者S）。5.套刊：就是一号多刊。有些杂志社为了创收，将杂志一个刊号出几个刊，有的分为上旬刊、中旬刊、下旬刊等，这里面只有一个刊是正刊，其它的都是套刊，发在套刊上的论文，有的单位 …
在私企上班的研发人员，工作单位经常变化，很多情况下论文和本职工作关系不大，不是本职工作的科研成果，而是本人在某个领域的学术见解或者业余爱好研究成果。这种情况下，发表论文注明工作单位有诸多不便。那么，发表论文是否可以不注明工作单位？
学术不应该是看论文发表在哪个期刊上，最重要的是看论文的价值水平。 很多人发论文是为了评职称、评奖学金，总之有利可图，我们无可厚非。 有需要就有市场，市场被搞乱了，学术被搞坏了，学校肯定就会有措施来规范自己师生的发文标准，这个也是理所应当的。
核心期刊. 所谓核心期刊其实就是由一定的遴选体系筛选而产生的期刊，目前，在国内一共有七大核心期刊遴选体系：. 1.北京大学图书馆“中文核心期刊”；（我们常说的中文核心）. 2.南京大学“中文社会科学引文索引（CSSCI）来源期刊”（又称“C刊”）；. 3 ...
研究所内部的期刊其薪酬待遇应该与研究所其他人员差不多的吧，这点你应该乐观，同时研究所属于事业单位，不会要求你们盈利，所以压力不大，主要就是看你是否喜欢做学术期刊编辑和这个行业的发展前途了。. 1在学术期刊做编辑. 我们出版社出版的是系列 ...
为大家介绍一些国内外学术期刊的一些基本常识情况，投稿前对一些期刊常识有个大概的了解，做到心里有底。由于文章涉及内容比较多，先来个小目录理理。国内期刊核心期刊所谓核心期刊其实就是由一定的遴选体系筛选而产生的期刊，目前，在国内一共有七大核心期刊遴选体系：1.北京大学图书 ...
2.学术期刊在发行方面一向比较艰难，这个问题很容易理解。一般作者是不会花钱买一些学术性质的杂志来看的。因为这个原因，国内学术期刊自2008年的事业单位转到企业单位后，一切运营要自负盈亏。所以自2008年来，学术期刊陆续开始收费发表论文.
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