图书馆图书资料管理工作大体可以分为四点:其一是图书资料搜集,即管理人员根据用户人群的需求、喜好等搜集相关图书资料;其二是图书资料归纳,即不同图书资料所属分类不同,故管理人员需要将这些图书资料分类归纳,保障用户能够准确找到想要阅读的资料;其三是图书资料维护,即实体图书资料有使用寿命限制,长期翻阅容易损坏,故管理人员要做好图书资料维护,尽可能避免图书资料损坏,若发现损坏需要第一时间更换;其四是图书资料登记与管理,即管理人员需要将所有馆藏登记在册,以便给用户提供指引服务,同时也避免图书资料遗失。根据工作的四个要点,图书馆一般依托于人工模式展开相关工作,即所有工作要点基本由人工负责,具体方法大体为:通过观察、询问等方式了解用户人群需求,明确资料搜集方向,再根据图书资料的学科、专业、适合年龄等特征进行分类,然后针对性地进行图书资料维护、等级管理工作即可。图书馆图书资料管理工作大体可以分为四点:其一是图书资料搜集,即管理人员根据用户人群的需求、喜好等搜集相关图书资料;其二是图书资料归纳,即不同图书资料所属分类不同,故管理人员需要将这些图书资料分类归纳,保障用户能够准确找到想要阅读的资料;其三是图书资料维护,即实体图书资料有使用寿命限制,长期翻阅容易损坏,故管理人员要做好图书资料维护,尽可能避免图书资料损坏,若发现损坏需要第一时间更换;其四是图书资料登记与管理,即管理人员需要将所有馆藏登记在册,以便给用户提供指引服务,同时也避免图书资料遗失。根据工作的四个要点,图书馆一般依托于人工模式展开相关工作,即所有工作要点基本由人工负责,具体方法大体为:通过观察、询问等方式了解用户人群需求,明确资料搜集方向,再根据图书资料的学科、专业、适合年龄等特征进行分类,然后针对性地进行图书资料维护、等级管理工作即可。